close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

устав

код для вставкиСкачать

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад компенсирующего вида №66 "Забавушка", именуемое далее "бюджетное учреждение", является некоммерческой организацией, муниципальным учреждением дошкольного образования, реализующим основную общеобразовательную программу дошкольного образования в группах компенсирующей направленности с приоритетным осуществлением деятельности по квалифицированной коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии одной и более категорий детей с ограниченными возможностями здоровья.
1.2. Учреждение зарегистрировано постановлением Главы администрации города Нижневартовска от 22.12.97 №908.
Распоряжением администрации города Нижневартовска от 30.06.2009 №913-р "Об изменении наименования и определении видов деятельности муниципального дошкольного образовательного учреждения детского сада компенсирующего вида №66 "Забавушка" ранее существовавшее наименование учреждения изменено на "муниципальное бюджетное дошкольное с образовательное учреждение детский сад компенсирующего вида №66 "Забавушка".
1.3. Бюджетное учреждение в своей деятельности руководствуется федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, правовыми актами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, муниципальными правовыми актами города Нижневартовска, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, настоящим уставом, договором, заключаемым между бюджетным учреждением и родителями (законными представителями) воспитанников (детей, несовершеннолетних).
В тексте настоящего устава слова "воспитанники", "дети", "несовершеннолетние" употребляются равнозначно (тоже, что и в единственном числе).
1.4. Учредителем бюджетного учреждения является администрация города Нижневартовска.
Функции и полномочия учредителя от имени администрации города осуществляет департамент образования (город Нижневартовск, улица Дзержинского, дом 15), именуемый в дальнейшем "учредитель".
1.5. Собственником бюджетного учреждения является муниципальное образование город Нижневартовск (город Нижневартовск, улица Таежная, дом 24), именуемый в дальнейшем "собственник".
1.6. Управление и распоряжение муниципальным имуществом, переданным в оперативное управление бюджетному учреждению, осуществляет департамент муниципальной собственности и земельных ресурсов администрации города (город Нижневартовск, улица Таёжная, дом 24), именуемый в дальнейшем "департамент".
1.7. Бюджетное учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевые счета, открытые в управлении казначейства департамента финансов администрации города (далее - управление казначейства) и считается созданным со дня внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
Бюджетное учреждение имеет в оперативном управлении обособленное имущество, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.8. Бюджетное учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленный за ним департаментом, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за бюджетным учреждением департаментом или приобретенного бюджетным учреждением за счет выделенных учредителем средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества не несет ответственности по обязательствам бюджетного учреждения.
Бюджетное учреждение обеспечивает исполнение своих обязательств в пределах средств, выделенных на финансовое обеспечение муниципального задания, и средств, полученных от осуществления приносящей доход деятельности, предусмотренной настоящим уставом.
1.9. Бюджетное учреждение создано без ограничения срока деятельности.
1.10. Бюджетное учреждение имеет печать с полным наименованием на русском языке.
Бюджетное учреждение вправе иметь необходимые для осуществления деятельности штампы и бланки со своим наименованием, а также зарегистрированную в установленном порядке эмблему.
1.11. Бюджетное учреждение создано для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления города Нижневартовска в сфере образования.
1.12. Бюджетное учреждение вправе создавать филиалы, открывать представительства на территории Российской Федерации с согласия учредителя.
1.13. Права на ведение образовательной деятельности и получение льгот, установленных законодательством Российской Федерации, возникают у бюджетного учреждения с момента выдачи ему специального разрешения (лицензии).
1.14. Бюджетное учреждение вправе образовывать образовательные объединения (ассоциации или союзы), в том числе с участием учреждений, предприятий и общественных организаций (объединений), с целью развития и совершенствования образования.
1.15. В бюджетном учреждении не допускаются создание и осуществление деятельности организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений). В бюджетном учреждении образование носит светский характер.
1.16. Координацию работы и курирование деятельности бюджетного учреждения осуществляет учредитель.
1.17. Местонахождение бюджетного учреждения, его юридический и почтовый адреса: 628617, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, город Нижневартовск, улица Пермская, дом 11.
1.18. Полное наименование бюджетного учреждения: муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад компенсирующего вида №66 "Забавушка".
Сокращенное наименование: МБДОУ ДСКВ №66 "Забавушка".
П. ЗАДАЧИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ
2.1. Основными задачами бюджетного учреждения являются:
- охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;
- обеспечение познавательно-речевого, социально-личностного, художественно-эстетического и физического развития детей;
- воспитание, с учётом возрастных категорий, у детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;
- осуществление необходимой коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии детей;
- взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития детей;
- оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.
2.2. Предметом (основными видами) деятельности бюджетного учреждения является:
- реализация основной общеобразовательной программы дошкольного образования в группах компенсирующей направленности с приоритетным осуществлением деятельности по квалифицированной коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии одной и более категории детей с ограниченными возможностями здоровья;
- реализация дополнительных образовательных программ дошкольного образования.
2.3. Дополнительными видами деятельности бюджетного учреждения, приносящими доход, являются:
- обучение детей английскому языку;
- организация спортивных и физкультурных секций;
- подготовка детей к обучению в школе;
- обучение детей правильному дыханию по системе "БОС - Здоровье";
- обучение детей основам изобразительного искусства;
- организация секции танца, хореографии, вокала;
- информационно-консультативные занятия для родителей (законных представителей);
- группы кратковременного пребывания для детей (адаптационная группа, группа вечернего пребывания, выходного и праздничного дня);
- организация праздника "День рождения";
- организация занятий по системе интенсивного развития способностей (СИРС).
Бюджетное учреждение вправе осуществлять дополнительные виды деятельности лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано.
Бюджетное учреждение ведет учет доходов и расходов по приносящим доходы видам деятельности.
2.4. Бюджетное учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренным пунктом 2.2. устава, в сфере образования, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях. Порядок определения указанной платы устанавливается муниципальным правовым актом.
2.5. Доходы бюджетного учреждения поступают в его самостоятельное распоряжение и используются им для достижения целей, ради которых оно создано, если иное не предусмотрено Федеральным законом "О некоммерческих организациях".
Собственник имущества бюджетного учреждения не имеет права на получение доходов от осуществления бюджетным учреждением деятельности и использования закреплённого за бюджетным учреждением имущества.
2.6. Отдельные виды деятельности осуществляются бюджетным учреждением только на основании специальных разрешений (лицензий) в соответствии с законодательством Российской Федерации.
III. ОРГАНИЗАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
3.1. Содержание образовательного процесса в бюджетном учреждении определяется образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой, принимаемой и реализуемой им самостоятельно в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования, и с учётом особенностей психофизического развития и возможностей детей.
3.2. Обучение и воспитание в бюджетном учреждении ведётся на русском языке. Создаются условия для изучения русского языка как государственного языка Российской Федерации.
3.3. При приёме ребёнка в бюджетное учреждение последнее обязано ознакомить его родителей (законных представителей) с уставом бюджетного учреждения, лицензией на право ведения образовательной деятельности и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.
3.4. Бюджетное учреждение обеспечивает воспитание, обучение и развитие, а также присмотр, уход и оздоровление детей дошкольного возраста.
В бюджетное учреждение принимаются дети от 3 до 7 лет, которые постоянно или временно проживают в городе Нижневартовске.
3.5. Приём детей в бюджетное учреждение осуществляется строго в соответствии с очерёдностью, зарегистрированной в специальном журнале учёта детей, нуждающихся в получении путёвки, на основании:
- заявления родителей (законных представителей) о приёме ребёнка (на бумажных носителях или в электронном виде) с присвоением регистрационного номера и последующей постановкой на учет для дальнейшего зачисления ребенка в образовательное учреждение;
- документа, удостоверяющего личность одного из родителей (законных представителей);
- свидетельства о рождении ребёнка;
- медицинской карты о состоянии здоровья ребёнка;
- документа, подтверждающего льготу (для льготной категории граждан);
- заключения территориальной психолого-медико-педагогической комиссии - для приёма детей в группы компенсирующей направленности
Родители (законные представители) несовершеннолетнего представляют в бюджетное учреждение копии свидетельства о рождении ребёнка, документа, удостоверяющего личность одного из родителей (законных представителей), для льготной категории граждан - дополнительно копию документа, подтверждающего льготу, с одновременным представлением оригиналов для сверки должностным лицом, ответственным за приём документов.
При наличии всех необходимых документов и наличии мест бюджетным учреждением выписывается путёвка в течение 3 рабочих дней со дня подачи заявления родителей (законных представителей) о приёме ребёнка в бюджетное учреждение.
Путёвки регистрируются учредителем бюджетного учреждения на основании письменного заявления заведующего бюджетным учреждением при наличии копий документов, указанных в настоящем пункте (кроме документов, удостоверяющих личность родителя (законного представителя)).
При приеме детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов бюджетное учреждение обеспечивает условия для организации коррекционной работы.
3.6. Приём ребёнка в бюджетное учреждение оформляется соответствующим приказом бюджетного учреждения. При приёме детей в бюджетное учреждение с родителями (законными представителями) детей заключается договор.
3.7. В случае если ребёнок в течение одного и более месяцев после получения путёвки не поступил в бюджетное учреждение без уважительной причины, путёвка аннулируется, и на место выбывшего ребёнка принимается другой согласно очередности.
3.8. Уважительными причинами отсутствия ребёнка в бюджетном учреждении при представлении подтверждающего документа являются:
- болезнь ребёнка, карантин;
- оздоровительный период ребёнка сроком до 100 календарных дней в течение календарного года, включая летний период, по предоставлению родителями (законными представителями) соответствующего заявления;
- длительная командировка родителей (законных представителей).
3.9. На время отсутствия ребёнка по уважительным причинам за ним сохраняется место в бюджетном учреждении на основании заявления родителей (законных представителей). При длительном отсутствии ребёнка бюджетное учреждение может на его место принять временно другого ребёнка из числа лиц, состоящих в списках очерёдности. Основанием на временный приём детей в бюджетное учреждение служат следующие документы:
- заявление родителей (законных представителей) о приёме ребёнка временно в бюджетное учреждение;
- медицинская карта о состоянии здоровья ребёнка;
- приказ бюджетного учреждения о временном приёме;
- временная путёвка.
3.10. Право на внеочередное получение мест в бюджетном учреждении предоставляется детям:
- судей Российской Федерации;
- прокуроров и следователей Следственного комитета Российской Федерации;
- граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской атомной электростанции;
- других категорий граждан в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.11. Право на первоочередное получение мест в бюджетном учреждении предоставляется:
- детям - инвалидам;
- детям - сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей;
- детям из числа коренных малочисленных народов Севера;
- детям, прошедшим в полном объёме комплекс оздоровительных мероприятий и коррекций недостатков в физическом и (или) психическом развитии и в связи с этим утратившим право посещения групп компенсирующей, оздоровительной и комбинированной направленности по заключению территориальной психолого-медико-педагогической комиссии или государственного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Нижневартовский противотуберкулёзный диспансер";
- детям из многодетных семей (имеющих трёх и более несовершеннолетних детей);
- детям, один из родителей которых является сотрудником данного учреждения на период его работы без выбытия ребёнка из списка очередников;
- детям сотрудников полиции или сотрудников полиции, погибших (умерших) в связи с осуществлением служебной деятельности либо умерших до истечения одного года после увольнения со службы вследствие ранения (контузии), заболевания, полученных в период прохождения службы, а также детям сотрудников полиции, получивших в связи с осуществлением служебной деятельности телесные повреждения, исключающие для них возможность дальнейшего прохождения службы;
- детям военнослужащих;
- детям из неполных семей, находящихся в трудной жизненной ситуации, по решению комиссии по распределению мест в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях города Нижневартовска, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования;
- детям других категорий граждан в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.12. Основной структурной единицей бюджетного учреждения является группа детей дошкольного возраста.
Количеств детей в группах компенсирующей направленности определяется исходя из расчёта площади групповой (игровой):
- для детей раннего возраста не менее 2,5 метров квадратных на 1 ребенка;
- в дошкольных группах не менее 2,0 метров квадратных на одного ребенка.
3.13. Количество групп в бюджетном учреждении определяется учредителем, исходя из их предельной наполняемости.
В группах компенсирующей направленности предельная наполняемость устанавливается в зависимости от категории детей и их возраста и составляет:
- для детей с тяжелыми нарушениями речи (в возрасте старше 3 лет)-10 детей;
- для детей с фонетико-фонематическими нарушениями речи (в возрасте старше 3 лет) - 12 детей.
- для детей с задержкой психического развития (в возрасте старше 3 лет)-10 детей;
- для детей с нарушением опорно-двигательного аппарата (в возрасте старше 3 лет)- 8 детей;
- для детей с иными ограниченными возможностями здоровья (в возрасте старше 3 лет)- 15 детей.
3.14. Бюджетное учреждение работает по пятидневной рабочей неделе с 12-часовым пребыванием детей, с 07.00 часов до 19.00 часов.
Допускается функционирование бюджетного учреждения (его отдельной группы) в дневное, ночное время, круглосуточно, в выходные и праздничные дни. Длительность пребывания и порядок посещения детьми таких групп определяется договором между бюджетным учреждением и родителями (законными представителями) ребёнка.
3.15. Режим дня должен соответствовать возрастным особенностям детей и способствовать их гармоничному развитию. Бюджетное учреждение несёт ответственность за соответствие программ и технологий обучения, воспитания, методов и организации учебно-воспитательного процесса возрастным и психофизиологическим возможностям детей.
Программы, методики и режимы воспитания и обучения в части гигиенических требований допускаются к использованию при наличии санитарно-эпидемиологического заключения о соответствии их санитарным правилам.
3.16. Максимально допустимый объем недельной образовательной нагрузки, включая реализацию дополнительных образовательных программ, для детей дошкольного возраста составляет:
- в младшей группе (дети четвертого года жизни) - 2 часа 45 мин.;
- в средней группе (дети пятого года жизни) - 4 часа;
- в старшей группе (дети шестого года жизни) - 6 часов 15 мин.;
- в подготовительной группе (дети седьмого года жизни) - 8 часов 30 мин.
3.17. Продолжительность непосредственно образовательной деятельности для детей 4-го года жизни - не более 15 минут, для детей 5-го года жизни - не более 20 минут, для детей 6-го года жизни - не более 25 минут, а для детей 7-го года жизни - не более 30 минут.
Максимально допустимый объем образовательной нагрузки в первой половине дня в младших и средних группах не превышает 30 и 40 минут соответственно, а в старшей и подготовительной группах - 45 минут и 1,5 часа соответственно.
3.18. Отчисление детей из бюджетного учреждения производится по следующим основаниям:
- по заявлению родителей (законных представителей);
- увольнение сотрудника из бюджетного учреждения, если путёвка была выписана на время работы родителя (законного представителя);
- в соответствии с заключением территориальной психолого-медико-педагогической комиссии при полной компенсации по основному заболеванию из групп компенсирующей направленности;
- в соответствии с медицинским заключением о снятии ребёнка с учета государственным учреждением Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Нижневартовский противотуберкулезный диспансер" из групп оздоровительной направленности для детей с туберкулезной интоксикацией;
- в случае неоднократного невыполнения родителями (законными представителями) условий договора с бюджетным учреждением;
- в случае если ребенок не посещал бюджетное учреждение без уважительной причины более одного месяца (подряд или суммарно) в течение года;
- в случае заболевания, выявленного в период пребывания ребёнка в бюджетном учреждении, которое является противопоказанием для дальнейшего пребывания в бюджетном учреждении.
Отчисление детей оформляется приказом бюджетного учреждения. На место выбывшего ребёнка принимается другой ребёнок согласно списку очередности. Аннулирование путёвки, оформленной в соответствии с пунктом 3.9 и абзацем седьмым пункта 3.11 устава, осуществляется учредителем на основании письменного заявления заведующего бюджетного учреждения и путевки.
При взаимном согласии родителей (законных представителей) возможен одновременный обмен путёвками из одного дошкольного образовательного учреждения в другое детям одного возраста.
3.19. Организация питания в бюджетном учреждении возлагается на бюджетное учреждение.
3.20. Медицинское обслуживание детей в бюджетном учреждении обеспечивает муниципальное бюджетное учреждение "Детская городская поликлиника". Медицинский персонал наряду с администрацией бюджетного учреждения несёт ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима и обеспечение качества питания. Бюджетное учреждение осуществляет контроль работы медицинского персонала в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников бюджетного учреждения.
Бюджетное учреждение предоставляет соответствующее помещение для работы медицинских работников и движимое имущество, предназначенное для работы медицинского персонала, на условиях безвозмездного пользования.
Работники бюджетного учреждения в обязательном порядке проходят периодическое медицинское обследование, которое проводится за счёт средств бюджета города Нижневартовска.
IV. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
4.1. Участниками образовательного процесса в бюджетном учреждении являются дети, их родители (законные представители) и педагогические работники.
4.2. Отношения детей и персонала бюджетного учреждения строятся на основе сотрудничества, уважения к личности ребёнка и предоставления ему свободы развития в соответствии с индивидуальными особенностями.
Дисциплина в бюджетном учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства детей и педагогических работников. Применение методов физического и психического воздействия по отношению к детям не допускается.
4.3. Взаимоотношения между бюджетным учреждением и родителями (законными представителями) регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребёнка в бюджетном учреждении, а также размера родительской платы за содержание ребёнка в бюджетном учреждении.
4.4. Бюджетное учреждение несёт в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:
- невыполнение функций, определённых уставом;
- реализацию не в полном объёме основной общеобразовательной программы дошкольного образования;
- качество реализуемых образовательных программ;
- несоответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, способностям, интересам и потребностям детей;
- жизнь и здоровье воспитанников и работников бюджетного учреждения
- нарушение прав и свобод воспитанников и работников бюджетного учреждения;
- иные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации
4.5. Размер родительской платы за содержание ребёнка исчисляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и муниципальными правовыми актами.
4.6. Воспитанники бюджетного учреждения имеют право на:
- охрану жизни и здоровья;
- получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в соответствии с федеральными государственными требованиями;
- защиту от всех форм физического и психического насилия, защиту своего достоинства;
- удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;
- удовлетворение физиологических потребностей в питании, сне, отдыхе в соответствии с возрастом и индивидуальными особенностями развития;
- развитие творческих способностей и интересов;
- предоставление игрушек, игр, учебных пособий, оборудования.
4.7. Родители (законные представители) несовершеннолетнего имеют право:
- защищать законные права и интересы ребёнка;
- вносить предложения по улучшению работы с детьми;
- знакомиться с образовательными программами, уставом и другими локальными актами бюджетного учреждения;
- присутствовать в группе, которую посещает их ребёнок, на условиях, определённым договором между бюджетным учреждением и родителями (законными представителями) ребёнка;
- требовать соблюдения устава бюджетного учреждения и договора, заключенного между ними и бюджетным учреждением;
- досрочно расторгнуть договор, заключенный с бюджетным учреждением в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
4.8. Родители (законные представители) несовершеннолетнего являются первыми педагогами и обязаны:
- заложить основы физического, нравственного и интеллектуального развития личности ребенка в раннем детском возрасте;
- выполнять устав бюджетного учреждения;
- нести ответственность за воспитание и обучение своих детей;
- своевременно уплачивать родительскую плату за содержание ребенка в бюджетном учреждении;
- своевременно ставить в известность персонал бюджетного учреждения о возможном отсутствии ребенка или его болезни;
- выполнять условия договора, заключенного между ними и бюджетным учреждением.
4.9. Трудовые отношения педагогических работников и администрации бюджетного учреждения регулируются трудовым договором, условия которого не могут противоречить трудовому законодательству Российской Федерации. Срок действия трудового договора определяется педагогическим работником и бюджетным учреждением при его заключении.
4.10. К педагогической деятельности в бюджетном учреждении допускаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее профессиональное образование, образовательный ценз которых подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.
К педагогической деятельности не допускаются лица:
- лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
- имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;
- имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;
- признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
- имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.
4.11. Права работников бюджетного учреждения и меры их социальной поддержки определяются законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, уставом бюджетного учреждения и трудовым договором.
Приём на работу и оплата труда работников бюджетного учреждения производится в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, муниципальными правовыми актами, локальными актами бюджетного учреждения.
Работники бюджетного учреждения имеют право:
- на участие в управлении бюджетным учреждением в порядке, определяемом настоящим уставом;
- на защиту своей профессиональной чести, достоинства и деловой репутации.
4.12. Педагогические работники бюджетного учреждения имеют право:
- на самостоятельный выбор и использование методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов в соответствии с образовательной программой, утверждённой бюджетным учреждением;
- на разработку и применение образовательных программ, разработанных
на основе федеральных государственных требований;
- на повышение квалификации;
- на аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию (первую или высшую) и получение ее в случае успешного прохождения аттестации;
- на сокращенную продолжительность рабочего времени, не более 36 часов в неделю;
- на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
- на получение пенсии за выслугу лет до достижения пенсионного возраста в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каж-10 лет непрерывной преподавательской работы;
- требовать от заведующего бюджетного учреждения создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей и повышения квалификации;
- участвовать в научно-экспериментальной работе, распространять свой педагогический опыт, получивший научное обоснование;
- знакомиться с уставом бюджетного учреждения и другими локальными актами нормативного характера;
- на иные льготы и меры социальной поддержки, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
4.13. Педагогические работники обязаны:
- выполнять устав бюджетного учреждения и другие локальные акты нормативного характера;
- охранять жизнь и здоровье детей бюджетного учреждения;
- защищать детей от всех форм физического и психического насилия;
- сотрудничать с семьёй по вопросам воспитания и обучения ребёнка;
- соответствовать требованиям квалификационных характеристик;
- проходить периодические медицинские обследования;
- проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности.
4.14. Помимо оснований прекращения трудового договора по инициативе бюджетного учреждения, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации, основаниями для увольнения педагогического работника до истечения срока действия трудового договора, без согласия профсоюза, являются:
- повторное в течение одного года грубое нарушение устава бюджетного учреждения;
- применение (в том числе однократное) методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью ребёнка;
- появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
4.15. Бюджетное учреждение устанавливает:
- заработную плату работников в зависимости от квалификации работника, сложности, интенсивности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) в соответствии с законодательством Российской Федерации и муниципальными правовыми актами города Нижневартовска;
- штатное расписание и должностные обязанности работников.
V. ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
5.1. Муниципальное задание для бюджетного учреждения в соответствии с видами деятельности, предусмотренными пунктом 2.2. устава, формирует и утверждает учредитель.
Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания бюджетным учреждением осуществляется в виде субсидий из средств бюджета города Нижневартовска.
Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется с учётом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закреплённых за бюджетным учреждением департаментом или приобретённых бюджетным учреждением за счёт средств, выделенных ему учредителем бюджетного учреждения на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признаётся соответствующее имущество, в том числе земельные участки.
В случае сдачи в аренду с согласия департамента недвижимого имущества или особо ценного движимого имущества, закреплённых за бюджетным учреждением департаментом или приобретённых бюджетным учреждением за счёт средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества учредителем не осуществляется.
5.2. Бюджетное учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.
5.3. Бюджетное учреждение осуществляет в соответствии с муниципальным заданием и (или) обязательствами перед страховщиком по обязательному социальному страхованию деятельность, связанную с выполнением работ, оказанием услуг, относящихся к его основным видам деятельности.
5.4. Имущество бюджетного учреждения закрепляется за ним департаментом на праве оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации. Имущество, закреплённое за бюджетным учреждением на праве опера-
управления, отражается на его балансе.
Право оперативного управления у бюджетного учреждения на недвижимое имущество возникает с момента государственной регистрации права в органе, осуществляющем государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним.
Право оперативного управления у бюджетного учреждения на движимое имущество возникает:
-на закрепленное департаментом имущество - с момента подписания акта приёма-передачи имущества;
-на приобретенное самостоятельно бюджетным учреждением - с момента постановки бюджетным учреждением имущества на свой баланс. Земельный участок, необходимый для выполнения бюджетным учреждением своих уставных задач, предоставляется бюджетному учреждению на праве постоянного (бессрочного) пользования.
5.5. Бюджетное учреждение, за которым имущество закреплено на праве оперативного управления, владеет, пользуется этим имуществом в пределах установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжается этим имуществом с согласия департамента.
5.6. Бюджетное учреждение без согласия департамента не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закреплённым за ним департаментом или приобретённым бюджетным учреждением за счёт средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.
Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом бюджетное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено федеральным законом.
5.7. Крупная сделка может быть совершена бюджетным учреждением только с предварительного согласия департамента.
Крупной сделкой признается сделка (или несколько взаимосвязанных сделок), связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением имущества (которым в соответствии с федеральным законом бюджетное учреждение вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимости активов бюджетного учреждения, определяемой по данным его бухгалтерской отчётности на последнюю отчётную дату.
Крупная сделка, совершенная без предварительного согласия департамента, может быть признана недействительной по иску бюджетного учреждения или администрации города Нижневартовска, если будет доказано, что сторона в сделке знала или должна была знать об отсутствии предварительного согласия департамента.
5.8. Заведующий бюджетным учреждением, его заместитель, а также лицо, входящее в состав органов управления бюджетного учреждения, если это лицо состоит с бюджетным учреждением в трудовых отношениях, лица, являющиеся кредиторами бюджетного учреждения либо состоят с лицами, указанными в данном пункте устава, в близких родственных отношениях или являются их кредиторами, обязаны сообщать департаменту о заинтересованности в сделке, стороной которой является или намеревается быть бюджетное учреждение.
При этом такая сделка может быть совершена только после одобрения её департаментом.
5.9. Бюджетное учреждение не имеет права совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества закрепленного за бюджетным учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных бюджетному учреждению учредителем, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается законодательством Российской Федерации.
5.10. Департамент вправе изъять у бюджетного учреждения излишнее,
неиспользуемое или используемое не по назначению имущество, закрепленное за ним департаментом и распорядиться им по своему усмотрению.
Имущество, приобретенное бюджетным учреждением от разрешенной деятельности, приносящей доход, и учитываемое обособленно, не может быть изъято у бюджетного учреждения департаментом, в том числе и в том случае, если это имущество не используется по назначению.
5.11. Бюджетное учреждение вправе с согласия учредителя и департамента передавать некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежные средства (если иное не установлено условиями их предоставления) и иное имущество, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним департаментом или приобретенного бюджетным учреждением за счет средств, выделенных ему учредителем на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.
Бюджетное учреждение вправе вносить имущество, указанное в настоящем пункте, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или иным образом передавать им это имущество в качестве их учредителя или участника в случаях и порядке, предусмотренных федеральными законами.
5.12. Бюджетное учреждение ведет бухгалтерский учет и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Бюджетное учреждение представляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, учредителю и департаменту в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.13. Бюджетное учреждение обязано ежегодно размещать в сети Интернет или представлять средствам массовой информации для опубликования отчет о своей деятельности в объеме сведений, представляемых в Минюст России или его территориальный орган, и сообщений о продолжении своей деятельности в соответствии со статьей 32 Федерального закона "О некоммерческих организациях".
Порядок и сроки размещения отчетов и сообщений определяются федеральными правовыми актами.
5.14. Бюджетное учреждение обязано:
- эффективно использовать имущество строго по целевому назначению;
- обеспечивать сохранность муниципального имущества, не совершать действий, способных вызвать его ущерб, поддерживать имущество в технически исправном и пригодном для эксплуатации состоянии в течение всего срока закрепления имущества на праве оперативного управления, с учетом нормативного износа;
- нести бремя содержания имущества, включая уплату коммунальных платежей, оплату технического и других осмотров недвижимого имущества, транспортной техники, инвентаризации, регистрации прав на недвижимое имущество, транспортную технику, подготовки землеустроительной документации;
- осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного за бюджетным учреждением имущества;
- не совершать действий, способных причинить ущерб имуществу.
Бюджетное учреждение не вправе изменять целевое назначение имущества без согласования с департаментом.
Списание имущества, находящегося на балансе бюджетного учреждения, производится с согласия департамента в соответствии с муниципальным правовым актом.
5.15. Бюджетное учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.
5.16. Бюджетное учреждение вправе выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества. Передача имущества в аренду осуществляется после проведения департаментом экспертной оценки последствий такого договора для обеспечения образования, воспитания, развития, отдыха и оздоровления детей, оказание им медицинской, лечебно-профилактической помощи, социальной защиты и социального обслуживания.
5.17. Бюджетное учреждение обязано выполнять работы по воинскому учёту и бронированию на период мобилизации и на военное время, пребывающих в запасе и работающих в бюджетном учреждении, обеспечивать представление отчётности по бронированию.
VI. УПРАВЛЕНИЕ БЮДЖЕТНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ
6.1. Формами самоуправления бюджетного учреждения являются: педагогический совет, общее собрание членов трудового коллектива (работников), попечительский совет.
6.2. Непосредственное управление бюджетным учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию заведующий бюджетным учреждением. Заключение, изменение и расторжение трудового договора с заведующим бюджетным учреждением осуществляется главой администрации города на основании ходатайства учредителя, согласованного с заместителем главы администрации города по социальной и молодежной политике, начальником управления по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города.
При назначении заведующего на должность с ним заключается трудовой договор на срок не более 5 лет, в котором определяются:
- права и обязанности заведующего бюджетным учреждением;
- показатели оценки эффективности и результативности его деятельности;
- условия оплаты труда заведующего бюджетным учреждением;
- условие о расторжении трудового договора по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации при наличии у бюджетного учреждения просроченной кредиторской задолженности, превышающей предельно допустимые значения, установленные муниципальным правовым актом;
- иные положения, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации.
6.3. Заведующий бюджетным учреждением несёт ответственность перед родителями (законными представителями) детей, работодателем, учредителем, департаментом за результаты своей деятельности в соответствии с функциональными обязанностями, предусмотренными квалификационными требованиями, уставом бюджетного учреждения и трудовым договором.
6.4. Заведующий бюджетным учреждением действует в соответствии с уставом бюджетного учреждения, законодательством Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, приказами учредителя и департамента, осуществляет руководство текущей деятельностью бюджетного учреждения и имеет следующие права:
- действовать без доверенности от имени бюджетного учреждения, представлять его интересы в отношениях с организациями различных форм собственности, в судебных органах;
- в пределах, установленных уставом бюджетного учреждения, законодательством Российской Федерации, управлять имуществом бюджетного учреждения, заключать от имени бюджетного учреждения договоры, выдавать уверенности;
- открывать лицевые счета в управлении казначейства, являться распорядителем денежных средств;
- в пределах своей компетенции утверждать положения, инструкции, издавать приказы и распоряжения, обязательные для всех работников бюджетного учреждения;
- применять в отношении работников бюджетного учреждения меры поощрения и дисциплинарные взыскания в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- назначать на должность и освобождать от должности заместителя заведующего, компетенция которого определяется должностной инструкцией;
- назначать на должность и освобождать от должности главного бухгалтера;
- назначать на должность и освобождать от должности работников бюджетного учреждения, определять их обязанности, заключать с ними трудовые договоры;
- утверждать штатное расписание и структуру бюджетного учреждения по согласованию с учредителем;
- обеспечивать выполнение санитарно-гигиенических и противопожарных требований и других необходимых условий по охране жизни и здоровья воспитанников и работников бюджетного учреждения;
- определять лицо, ответственное за организацию и ведение воинского учёта и бронирование граждан, пребывающих в запасе, в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом бюджетного учреждения.
6.5. В состав педагогического совета по должности входят педагогические работники бюджетного учреждения, заведующий бюджетным учреждением, его заместитель. Медицинские работники имеют право присутствовать на заседаниях педагогического совета без права голоса при принятии решений.
Председателем педагогического совета является заведующий бюджетным учреждением. К его функциям относится организация заседаний совета, формирование повестки дня, ведение заседаний.
Протоколы педагогического совета ведет секретарь, который назначается приказом заведующего бюджетным учреждением на 1 год.
К компетенции педагогического совета относится:
- определение направления оздоровительной и образовательной деятельности бюджетного учреждения;
- утверждение учебных планов и образовательных программ;
- заслушивание и обсуждение докладов заведующего бюджетным учреждением, его заместителей, главного бухгалтера, медицинского работника, других педагогических работников;
- избрание членов попечительского совета;
- согласование вопросов об отчислении воспитанников из бюджетного учреждения;
- другие вопросы, предусмотренные настоящим уставом.
Педагогический совет вправе принимать решения при присутствии на нём не менее 2/3 членов совета.
Заседания совета проводятся не реже 1 раза в 3 месяца. Решения принимаются простым большинством голосов.
6.6. Общее собрание членов трудового коллектива (работников) бюджетного учреждения решает следующие вопросы:
- о необходимости заключения с администрацией бюджетного учреждения коллективного договора, рассматривает и принимает его проект;
- о создании комиссии по разрешению трудовых споров и избрании ее членов;
- о принятии устава, изменений в устав бюджетного учреждения для внесения их на утверждение департаментом;
- о рассмотрении и утверждении кандидатур работников на награждения.
Общее собрание членов трудового коллектива (работников) бюджетного учреждения правомочно, если на нем присутствует не менее 2/3 членов трудового коллектива. Решения принимаются простым большинством голосов.
Общее собрание членов трудового коллектива (работников) собирается не реже 1 раза в год. Членом трудового коллектива является лицо, состоящее с бюджетным учреждением в трудовых отношениях.
6.7. Члены попечительского совета избираются на педагогическом совете простым большинством голосов.
Численный состав попечительского совета не может быть менее 3-х человек, устанавливается педагогическим советом.
Заседания попечительского совета правомочны при присутствии на них не менее 2/3 его членов, решения принимаются простым большинством голосов.
Осуществление членами попечительского совета своих функций производится на безвозмездной основе.
Попечительский совет:
- содействует организации и улучшению условий труда педагогических и других работников бюджетного учреждения;
- содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых мероприятий бюджетного учреждения;
- содействует совершенствованию материально-технической базы бюджетного учреждения, благоустройству его помещений и территории.
6.8. К компетенции учредителя бюджетного учреждения относятся вопросы:
- осуществление функций и полномочий учредителя бюджетного учреждения, за исключением функций департамента;
- контроль за соблюдением бюджетным учреждением видов деятельности, предусмотренных уставом бюджетного учреждения;
- утверждение муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) юридическим, физическим лицам, предпринимателям в соответствии с пунктом 2.2. настоящего устава;
- осуществление финансового обеспечения выполнения муниципального задания для бюджетного учреждения;
- контроль за деятельностью бюджетного учреждения в пределах компетенции, определенной муниципальными правовыми актами;
- совместно с департаментом дача согласия на участие бюджетного учреждения в иных некоммерческих организациях, в том числе на внесение денежных средств и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал, и иную передачу имущества этим юридическим лицам в качестве их учредителя или участника;
- осуществление совместно с департаментом организационно-технической работы по изменению типа учреждения;
- инициирование, согласование изменений в устав бюджетного учреждения;
- подготовка и направление в управление казначейства перечня бюджетных инвестиций в строительство (реконструкцию, техническое перевооружение) объектов капитального строительства муниципальной собственности, находящихся на праве оперативного управления бюджетного учреждения, а также в строящиеся объекты, в отношении которых бюджетное учреждение выполняет функции заказчика (застройщика), предоставленные бюджетным учреждением в соответствии с решением о бюджете города на цели, не связанные с финансовым обеспечением выполнения муниципального задания;
- внесение главе администрации города предложения о создании, реорганизации и ликвидации бюджетного учреждения;
- ежегодное представление департаменту финансов администрации города перечня целевых субсидий на очередной финансовый год;
- осуществление иных функций и полномочий, установленных федеральными законами, муниципальными правовыми актами.
6.9. К компетенции департамента относятся вопросы:
- утверждение устава бюджетного учреждения, а также внесение в него изменений;
- закрепление имущества за бюджетным учреждением на праве оперативного управления, изъятие имущества у бюджетного учреждения;
- дача согласия на распоряжение недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом бюджетного учреждения;
- принятие решения об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества;
- совместно с учредителем дача согласия на участие бюджетного учреждения в иных некоммерческих организациях, в том числе на внесение денежных средств и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал, и иную передачу имущества этим юридическим лицам в качестве их учредителя или участника;
- осуществление работы по реорганизации и ликвидации бюджетного учреждения;
- утверждение передаточных актов, разделительных балансов при реорганизации бюджетного учреждения, промежуточных и ликвидационных балансов при их ликвидации;
- согласование совершения бюджетным учреждением крупных сделок;
- принятие решения об одобрении сделки с участием бюджетного учреждения, в совершении которой имеется заинтересованность;
- осуществление работы по проведению экспертной оценки последствий договоров аренды, заключаемых бюджетным учреждением;
- контроль за деятельностью бюджетного учреждения в пределах своей компетенции;
- инициирование обращения в суд с иском о признании недействительной сделки с имуществом бюджетного учреждения;
- осуществление иных функций и полномочий, установленных федеральными законами, муниципальными правовыми актами.
VII. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ
7.1. Процедура ликвидации (реорганизации) бюджетного учреждения осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством.
7.2. Бюджетное учреждение ликвидируется либо реорганизуется:
-по решению администрации города Нижневартовска;
-по решению суда в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
7.3. Имущество, оставшееся после ликвидации бюджетного учреждения, используется на цели, в интересах которых бюджетное учреждение было создано.
7.4. При реорганизации или ликвидации бюджетного учреждения высвобождаемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.5. Бюджетное учреждение считается ликвидированным с момента внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц.
7.6. В случае ликвидации бюджетного учреждения документы по личному составу передаются на хранение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
VIII. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
8.1. Локальными актами и иными документами бюджетного учреждения являются:
- приказы и распоряжения заведующего бюджетным учреждением;
- положения, регламентирующие деятельность бюджетного учреждения;
- решения попечительского совета бюджетного учреждения;
- решения педагогического совета бюджетного учреждения;
- решения общего собрания членов трудового коллектива (работников);
- положение о педагогическом совете бюджетного учреждения;
- положение о попечительском совете бюджетного учреждения;
- договор, заключаемый между бюджетным учреждением и родителями (законными представителями) ребёнка;
- штатное расписание;
- коллективный договор;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- инструкция по охране труда работников бюджетного учреждения;
- другие локальные акты.
IX. ПОРЯДОК ВНЕСЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЙ В УСТАВ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
9.1. Изменения в устав бюджетного учреждения принимаются общим собранием членов трудового коллектива (работников) и утверждаются департаментом.
9.2. Изменения в устав бюджетного учреждения вступают в силу с момента их государственной регистрации в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
**************************************************************
2
Автор
fordou66
Документ
Категория
Без категории
Просмотров
28
Размер файла
832 Кб
Теги
устав
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа