close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

Положение о финансировании мероприятий по улучшению условий и охраны труда

код для вставкиСкачать
УТВЕРЖДЕНО
Приказом
КГБ ПОУ ХКОТСО
№01-05/25
25.02.2015.г.
Положение
о финансировании мероприятий по улучшению условий и охраны труда
краевого государственного бюджетного профессионального образовательного
учреждения «Хабаровский колледж отраслевых технологий и сферы обслуживания»
1.Общие положения
1.1. Перечень нормативных актов:
 Трудовой кодекс РФ,
 Приказ Министерства образования РФ от 27.02. 1995 г. № 92.
 Федеральный закон РФ от 17.07.1999 г. №181-ФЗ, «Об основах охраны
труда»,
 Федеральный закон РФ от 30.03.1999г № 52-ФЗ «О санитарноэпидемиологическом благополучии населения»,
 Федеральный закон РФ от21.12.1994г № 69- ФЗ «О пожарной безопасности»,
 Федеральный закон РФ от21.07.1997г № 116-ФЗ «О промышленной
безопасности опасных производственных объектов»,
 ГОСТ 12.0.230-2007 и ГОСТ Р 12.0.007-2009 «Система стандартов
безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования»,
 ГОСТ Р 12.0.006-2002 «Общие требования к системе управления охраной
труда в организации», ГОСТ 12.0.230-2007 «Системы управления охраной
труда»,
 СНиП 2.09.04-87 «Административные и бытовые здания»,
 Приказ Минздравсоцразвития России от 01.10.2008г. №541н. Приказ
Минздравсоцразвития РФ от 17.12.2010г №1122н.
1.2. В соответствии с действующим законодательством руководитель обязан
обеспечить безопасные условия и охрану труда работников в процессе трудовой
деятельности (ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации - далее ТК). Это
достигается выполнением целого ряда организационных, технических, санитарно-бытовых,
лечебно-профилактических и иных мероприятий.
1.3. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда (ст. 226
ТК) осуществляется за счет средств бюджета всех уровней, а также внебюджетных
источников, в том числе за счет страховых взносов на обязательное социальное страхование
от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Статья 226 Трудового кодекса определяет лишь минимальный размер средств на
охрану труда, который составляет 0,2% от суммы затрат на производство продукции или
предоставленные услуги. Фактические затраты, которые должны быть предусмотрены
организацией на финансирование мероприятий по улучшению условий и охрану труда,
должны обеспечивать выполнение государственных нормативов в полном объеме и могут
быть на много больше принятого законодателем минимального норматива.
1.4. Работник не несет расходов на финансирование мероприятий по улучшению
условий и охраны труда.
1.5. Работа по разработке финансирования мероприятий по охране труда
проводиться до подготовки и принятия бюджетов соответствующих уровней с тем, чтобы
заявки на необходимое финансирование с приложением расчетов потребности средств на
проведение мероприятий по охране труда своевременно были представлены в министерства
и ведомства.
1
1.6. Разработке мероприятий по охране труда предшествует тщательный анализ
состояния условий и охраны труда в Колледже:
- выводы специальной оценке условий труда на рабочих местах, данных
инструментальных замеров уровней вредных и опасных производственных факторов,
состояния производственного оборудования, зданий, сооружений, обеспеченности
средствами индивидуальной и коллективной защиты;
- анализ материалов проверок органов государственного надзора и общественного
контроля, предложений профсоюзного комитета, уполномоченных и комиссии по охране
труда, жалобам, заявлениям и предложениям сотрудников и работников.
2. Определение потребности средств на мероприятия по охране труда
2.1. Потребность средств на проведение организационных мероприятий по охране
труда определяется, исходя из локальных нормативных актов Колледжа по управлению
охраной труда, разработанных в соответствии с ТК Российской Федерации и другими
нормативными документами, а именно:
-приобретение недостающей нормативно-правовой литературы (актов) по охране
труда в соответствии со спецификой деятельности организации;
-приобретение плакатов, предупредительных надписей, знаков безопасности и
других наглядных пособий;
-оборудование кабинета и уголков по охране труда;
-обучение руководителей, специалистов по охране труда, членов комиссии по
проверке знаний по охране труда и уполномоченных по охране труда на курсах повышения
квалификации, в центрах обучения по охране труда;
-курсовое обучение ответственных за электрохозяйство,тепловое хозяйство;
-обучение и проверка знаний по охране труда должностных лиц и специалистов,
назначенных приказом ответственными за состояние охраны труда;
-разработка Положения об организации работы по охране труда в организации,
программ (объема) вводного и первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте
для определенных профессий и видов работ;
-разработка вновь и переработка устаревших инструкций по охране труда по
профессиям и видам работ. Обеспечение утвержденными инструкциями по охране труда
подразделений и рабочих мест;
-приобретение бланков журналов регистрации проведения вводного инструктажа,
инструктажа на рабочем месте, проверки знаний на I группу по электробезопасности,
регистрации противопожарного инструктажа, регистрации несчастных случаев на
производстве, приемке и осмотра лесов и подмостей, учета и содержания защитных средств
и т. д;
-проведение массовых мероприятий по охране труда, направленных на повышение
активности и эффективности работы подразделений по обеспечению условий и
безопасности работающих (смотров, конкурсов, «Дня охраны труда», взаимопроверок,
«Месячника охраны труда» и др.);
-поверка манометров и других приборов контроля, защитных средств;
-техническая экспертиза аварийных зданий и сооружений, оборудования и
конструкций с истекшим сроком службы;
-испытание электрохозяйства (замер сопротивления изоляции электропроводок,
измерение сопротивления заземляющего устройства, проверка наличия цепи между
заземленными установками и элементами заземленной установки, проверка срабатывания
защиты);
-нанесение на оборудовании (органах управления и контроля, элементах
конструкций, коммутации, распредустройствах) сигнальных цветов, знаков безопасности и
проведение маркировки ЭРУ;
-выбраковка и замена инструментов;
2
-проведение весеннего и осеннего общего технического осмотра зданий и
сооружений на соответствие требованиям безопасной эксплуатации;
-организация предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров водителей
транспортных средств;
-выполнение предписаний должностных лиц органов государственного надзора и
контроля и представлений органов общественного контроля.
2.2. Потребности средств на проведение технических мероприятий по охране труда в
Колледже:
Потребность средств на проведение технических мероприятий по охране труда
определяется, исходя из требований законодательства, обеспечить безопасность
сотрудников и работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования,
осуществлении технологических процессов, применении в производстве инструментов,
сырья, материалов, создать соответствующие требованиям охраны труда условия труда на
каждом рабочем месте.
Технические мероприятия проводятся, на основании специальной оценки условий
труда рабочих мест по условиям труда или по итогам проверок государственных,
общественных органов надзора и контроля:
-приведение естественного и искусственного освещения к нормам на рабочих
местах, цехах, участках, бытовых помещениях, местах массового перехода людей, на
территории;
-устройство новых и реконструкция (ремонт) имеющихся отопительных и
вентиляционных систем в учебных, производственных и бытовых помещениях, тепловых и
воздушных завес, аспирационных и пылеулавливающих установок с целью обеспечения
нормального теплового режима и микроклимата, чистоты воздушной среды;
-перепланировка размещения производственного оборудования, организация
рабочих мест с целью обеспечения безопасности сотрудников;
-замена старого оборудования с целью обеспечения безопасности педагогических
работников;
-внедрение и совершенствование технических устройств, обеспечивающих защиту
работников от поражения электрическим током. Приведение электроустановок (в т.ч.
электропроводок), защиты, зануления и заземления в соответствие с требованиями правил
устройства и эксплуатации;
-замена устаревших и приобретение вновь вспомогательных средств, необходимых
для безопасного ведения работ (лестниц, стремянок, козелков, подставок, подножных
решеток и других приспособлений по обеспечению безопасного производства работ);
-проведение текущего ремонта зданий, сооружений, отдельных помещений,
элементов зданий в целях улучшения условий труда педагогических работников;
-проведение реконструкции зданий, цехов, производственных участков в целях
улучшения условий и охраны труда;
-снятие зависших снежных заносов и наледей с крыш производственных,
административных и иных зданий, сооружений в целях обеспечения безопасности с
привлечением сторонних организаций, техники и специалистов;
-технические мероприятия по пожарной безопасности.
2.3. Потребности средств на проведение санитарно-бытовых и лечебно
профилактических мероприятий.
В соответствии с требованиями ст. ст. 212 и 223 Трудового кодекса Российской
Федерации руководитель обязан обеспечить санитарно-бытовое и лечебнопрофилактическое обслуживание педагогических работников по нормам СНиП 2.09.04-87
«Административные и бытовые здания».
Руководитель также обязан:
- обеспечить проведение за счет средств Колледжа обязательных предварительных
(при поступлении на работу) и периодических (в течение деятельности) медицинских
осмотров (обследований);
3
- обязательных психиатрических освидетельствований педагогических работников .в
соответствии с требованиями ст. 213 Трудового кодекса РФ.
Руководитель за счет средств Колледжа обязан:
- в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу
сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты
педагогическим работникам Колледжа, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и
замену (стирка спецодежды производится по договору со специализированной
организацией);
- обеспечивать индивидуальными средствами защиты от поражения электрическим
током (диэлектрическими перчатками, боты, диэлектрические коврики, инструменты с
изолирующими ручками и др.);
- обеспечивать педагогических работников смывающими и обезвреживающими
средствами.
4
Документ
Категория
Трудовое право
Просмотров
1 261
Размер файла
23 Кб
Теги
условия, улучшении, мероприятие, финансирования, охране, положение, труда
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа