close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

OTChET PO PRAKTIKE 22222

код для вставкиСкачать
 СОДЕРЖАНИЕ С
1 ОГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ЧУП "ЧАШНИКСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ БАЗА". ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ..... 5
1.1 Общая характеристика предприятия...................................................5
1.2 Организационная структура управления..............................................8
2 ФИНАНСОВАЯ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ЧУП "ЧАШНИКСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ БАЗА".... 20
2.1Планирование производства и реализации продукции.............................20
2.2 Доходы и поступления предприятия.................................................. 21
2.3 Финансирование затрат предприятия................................................25
2.4 Планирование и распределение прибыли предприятия...........................31
2.5 Состояние финансового планирования на предприятии........................33
2.6 Взаимоотношения предприятия с банковской системой........................35
2.7 Налогообложение предприятия......................................................39
3 ПЛАТЕЖЕСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ: АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ. ОЦЕНКА И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ.......................................42
3.1Изучение нормативно-правовой базы, регулирующий порядок оценки платежеспособности предприятия............................................. 42
3.2 Анализ динамики, структуры активов и пассивов баланса, расчет и оценка динамики платежеспособности предприятия....................................... 44
3.3 Пути совершенствования подходов к оценке платежеспособности предприятия ЧУП "Чашникская межрайонная база" ........................... 53
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ................................ 58
ПРИЛОЖЕНИЯ...............................................................................60
1 ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ЧУП "ЧАШНИКСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ БАЗА". ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ
1.1Общая характеристика предприятия
Специфика финансов сферы товарного обращения состоит в том, что предприятия и организации торговли, являясь связующим звеном между производством продукции и ее потреблением, способствуют завершению кругооборота общественного продукта в товарной форме и тем самым обеспечивают его непрерывность. Поэтому от того, как осуществляются издержки обращения и в зависимости от длительности времени реализации товаров покупателю, зависит финансовое состояние торговых организаций.
Особенности функционирования торговых предприятий заключаются в следующем:
* в их деятельности сочетаются операции производственного характера (закупка, хранение, фасовка, упаковка и т.д.) с непроизводственными операциями, которые связаны со сменой форм собственности, т. е. непосредственно с реализацией продукции. При этом торговые предприятия как самостоятельно хозяйствующие субъекты рынка в зависимости от характера их деятельности и назначения подразделяются на два вида: предприятия оптовой торговли и предприятия розничной торговли, имеющие свои особенности в формировании финансовых ресурсов;
* в ней не создаются дополнительные потребительские стоимости. Стоимость товара увеличивается в результате затрат дополнительного общественного труда на операции производственного характера и реализацию товаров. Эти затраты внутри отрасли составляют издержки обращения, проблема сокращения которых имеет важное значение;
* в структуре основных фондов на долю фондов торгово-производственного назначения приходится 80%, в структуре оборотных средств 90% занимают товарные запасы и товары отгруженные;
* наличие наряду с крупными и специализированными магазинами сети средних и мелких магазинов. [15; с. 65]. Чашникский район расположен на юге Витебской области и занимает площадь в 1,5 тыс.кв.км. образован 17 июля 1924 года. В состав района входят города Чашники и Новолукомль, городской поселок Октябрьский, 213 сельских населенных пункта, один городской и 8 сельских Советов. Население района 36,6 тысяч человек.
Районный центр - город Чашники с населением 9,4 тысяч человек. Первое упоминание о Чашниках относится к 1504 году.
В районе функционирует следующее крупные предприятия:
- ОАО "Завод керамзитового гравия";
- филиал Лукомльская ГРЭС РУП "Витебскэнерго";
- Новолукомльский производственный цех ОАО "Молоко" город Витебск;
- филиал РУПП "Витебскхлебпром" Новолукомльский хлебозавод;
- ОАО Бумажная фабрика "Красная звезда".
Одним из крупнейших предприятий является и ЧУП "Чашникская межрайонная база", расположенная в районном центре. Полное наименование предприятия Частное кооперативно - торговое унитарное предприятие "Чашникская межрайонная база", сокращенно ЧУП "Чашникская межрайонная база". Юридический адрес организации: 211149, Витебская область, город Чашники, улица Ленинская, дом 157. [13; с.2].
ЧУП " Чашникская межрайонная база " создана 1 декабря 1978 года согласно Постановление Правления Витебского облпотребсоюза №404 от 29.11.1978 года. В августе 2011 года была проведена реорганизация предприятия путем присоединения к нему Чашникского райпо.
Согласно устава "Приложение А" предприятие является юридическим лицом, которое имеет в хозяйственном ведении обособленное имущество, несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, прошедшее в установленном порядке государственную регистрацию в качестве юридического лица. Предприятие имеет печати со своим фирменным наименованием, угловой штамп, товарный знак и иные реквизиты.
Имущество предприятия находиться в собственности Витебского областного союза потребительских обществ (далее Собственник) и принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Оно не несет ответственности по обязательствам Собственника его имущества. Предприятие основано на частной форме собственности юридического лица и создано на неопределенный срок. [13; с. 2].
Главной целью предприятия является хозяйственная (экономическая) деятельность, направленная на извлечение прибыли. Прибыль является основным обобщающим показателем хозяйственно - финансовых результатов деятельности предприятия. Предприятие уплачивает налоги в бюджет и иные обязательные платежи в соответствии с законодательством. Прибыль, оставшаяся после платежей в бюджет, распределяется предприятием по согласованию с Собственником. Витебский областной союз потребительских общество имеет право на получение части прибыли от использования имущества предприятия.
Предприятие осуществляет следующие виды деятельности, подлежащие лицензированию:
-розничная торговля алкогольными напитками и табачными изделиями;
-оптовая торговля и хранение алкогольной , непищевой спиртосодержащей продукции, непищевого этилового спирта и табачных изделии;
-деятельность в области автомобильного транспорта (включая международные автомобильные перевози);
-охранная деятельность ;
-деятельность в области промышленной безопасности (включая эксплуатацию опасных производственных объектов, подконтрольных Департаменту по надзору за безопасным ведением работ в промышленности);
-деятельность по заготовке (закупке) лома и отходов черных и цветных металлов (включая заготовку (закупку) лома и отходов цветных металлов);
- деятельность, связанная с драгоценными металлами и драгоценными камнями (включая розничную торговлю изделиями из драгоценных металлов и драгоценными камнями) Виды деятельности, требующие специальных разрешений (лицензий), осуществляется после получения Предприятием соответствующих разрешений (лицензий) в установленном порядке. [13; с. 3].
Также предприятие осуществляет:
-оптовую и розничную торговлю товарами народно потребления;
-общественное питание;
-внешнеэкономическую деятельность, экспортно-импортные операции;
-заготовительную деятельность;
-услуги по хранению товаров;
-платные услуги населению и организациям.
Основными нормативно-правовыми документами, регулирующими деятельность предприятия являются Устав предприятия, учетная политика и законодательством Республики Беларусь. Собственник наделяет предприятие уставным фондом в размере 500 000 000 (пятьсот миллионов) белорусских рублей.
Уставный фонд сформирован полностью, при этом состоит из величины ранее сформированного уставного фонда, суммы направленной из фонда переоценки основных средств предприятия, суммы, направленной и фонда пополнения собственных оборотных средств предприятия и суммы ,направленной из фонда развития производства.
Имущество предприятия образуется за счет уставного фонда; доходов, полученных от реализации продукции (товаров), работ, услуг, а также от других видов хозяйственной (экономической) деятельности; иных источников, не запрещенных законодательством.
ЧУП "Чашникская межрайонная база" размещается в едином основном корпусе общей площадью 10 тысяч квадратных метров. Общая торговая площадь розничных торговых предприятий составляет 9502 квадратных метра. По состоянию на 01.01.2013 года межрайбаза обслуживает 19,9 тысяч жителей Чашникского района, в том числе городского-9,1 тыс. человек, сельского - 11,8 тыс. человек. [13; с. 4].
Предприятие имеет в собственности 76 магазинов, из которых 21 единица- продовольственные ; 19 единиц - непродовольственные; смешанные - 36 единиц. По методу самообслуживания работают 64 магазина или 84%, из них 38 магазинов - в сельской местности. Сеть общественного питания представлена 14 торговыми объектами. Имеется цех по производству полуфабрикатов, кондитерский цех, мясной и пирожковый цеха.
Штатная численность работников по состоянию на 1 января 2013 года составила 576 человек, в том числе аппарат управления предприятием - 89 человек, удельный их вес составил 15,5%; прочих служащих - 16 человек, их удельный вес составил 2,8%; кладовщиков - 17 человек, продавцов - 200 человек.
1.2 Организационная структура управления
Организационная структура управления "Приложение Б" предприятия ЧУП "Чашникская межрайонная база" представлена в следующим виде: органом управления предприятием является руководитель (директор), который назначается Собственником имущества и ему подотчетен. Директор самостоятельно решает все вопросы, связанные с деятельностью предприятия, за исключением отнесенных законодательством или настоящим Уставом к компетенции Собственника. "Приложения "
Директор от имени предприятия представляет его интересы, распоряжается имуществом и средствами предприятия в пределах прав, установленных собственником, заключает договора, в том числе трудовые, выдает доверенности, открывает в банках расчетный и другие счета, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников предприятия.
Директор несет в пределах своих полномочий ответственность за деятельность предприятия, обеспечение сохранности товарно - материальных ценностей, денежных средств и другого имущества предприятия.
Производственная структура предприятия состоит из оптовой торговли, розничной торговли, общественного питания и заготовок. [13; с. 7].
Рисунок 1.1- Образовательный уровень сотрудников предприятия.
Источник: собственная разработка
Должностные обязанности юрисконсульта. Для выполнения возложенных на него функций юрисконсульт обязан:
1. разрабатывать или принимать участи е в разработке документов правового характера;
2. осуществлять методическое руководство правовой работой на предприятии, оказывать правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвовать в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий; 3. готовить совместно с другими подразделениями предприятия материалы о хищениях, растратах, недостачах, нарушении законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в суд, следственные и судебные органы, осуществлять учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных дел;
4.участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия;
5.проводить изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;
6.в соответствии с установленным порядком оформлять материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности;
7.принимать участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности;
8.оформлять правоустанавливающие документы на недвижимое имущество; 9. готовить совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных на предприятии;
10.вести работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов, производить отметки об их отмене, изменениях и дополнениях, готовить справочную документацию на основе применения современных информационных технологий и вычислительных средств;
11.принимать участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, проектам нормативных актов;
12.осуществлять информирование работников предприятия о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц предприятия с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности; 13.консультировать работников предприятия по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, готовить заключения, оказывать содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера;
14.участвовать в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей;
15.представительствовать в судах по заявленным и предъявленным требованиям;
16.предоставлять сведения и установленную отчетность в соответствующие органы;
17.осуществлять контроль за рациональным использованием топливно-энергетических ресурсов, состоянием трудовой и исполнительской дисциплины, санитарно-техническим состоянием помещений, режимом работы, охраны труда и пожарной безопасности.
18.исполнять Мероприятия по обеспечению сохранности собственности потребительской кооперации и профилактике преступлений, связанных с коррупцией;
19. выполнять отдельные указания и распоряжения руководителя организации;
20.разрабатывает должностные инструкции в соответствии с нормативными документами. При изменении и дополнении функциональных обязанностей, своевременно вносит поправки в должностные инструкции;
21.рассматривать письменные заявления и жалобы граждан и принимать по ним решения, предупреждать и устранять конфликтные ситуации.
22.При наличии подчинённых лиц:
- руководит работой подчиненных лиц;
- контролирует своевременность представления документов, подтверждающих право работников на отсутствие на рабочем месте (листков нетрудоспособности и т.д.).
Юрисконсульт имеет право:
1. знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности;
2. вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией;
3. получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;
4. привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия);
5. требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
Главный бухгалтер осуществляет следующие обязанности:
1. Осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности организации.
2. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности организации, необходимости обеспечения ее финансовой устойчивости.
3. Возглавляет работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризации, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота.
4. Обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности в организации и в ее подразделениях на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, ее имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины.
5. Организовывает учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности организации, а также финансовых, расчетных и кредитных операций.
6. Обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, расчеты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налогов и сборов в республиканский и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в банковские учреждения, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженностей банкам по ссудам, а также отчисление средств на материальное стимулирование работников организации.
7. Осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, проведением инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности.
8. Участвует в проведении экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводительных затрат.
9. Принимает меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей, нарушений финансового и хозяйственного законодательства.
10. Участвует в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы.
11. Принимает меры по накоплению финансовых средств для обеспечения финансовой устойчивости организации.
12. Осуществляет взаимодействие с банками по вопросам размещения свободных финансовых средств на банковских депозитных вкладах (сертификатах) и приобретения высоколиквидных государственных ценных бумаг, контроль за проведением учетных операций с депозитными и кредитными договорами, ценными бумагами.
13. Ведет работу по обеспечению строгого соблюдения финансовой и кассовой дисциплины, смет административно-хозяйственных и других расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив.
14. Участвует в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники.
15. Обеспечивает составление баланса и оперативных сводных отчетов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, другой бухгалтерской и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы.
16. Оказывает методическую помощь работникам подразделений организации по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности и экономического анализа.
17. Руководит работниками бухгалтерии.
18. Исполняет Мероприятия по обеспечению сохранности собственности потребительской кооперации и профилактике преступлений, связанных с коррупцией.
Главный бухгалтер имеет право:
1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающихся деятельности бухгалтерии.
2. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения по совершенствованию хозяйственно-финансовой деятельности.
3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.
4. Привлекать специалистов структурных подразделений организации к выполнению возложенных на него обязанностей в случаях, если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, в противном случае - с разрешения руководителя организации.
5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
6. Запрашивать от руководителей структурных подразделений организации (специалистов), получать и использовать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
7. Проверять в структурных подразделениях и службах организации соблюдение установленного порядка приема, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных ценностей и других ценностей; правил оформления первичной документации, ведения первичного учета и других требований по организации учета и контроля.
8. Представлять интересы организации во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями и сторонними организациями по вопросам, входящим в компетенцию бухгалтерии.
9.Участвовать в подборе и расстановке кадров по своей деятельности.
10. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о перемещении, увольнении работников бухгалтерии, предложения об их поощрении 11. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и реализации прав.
Заместитель директора осуществляет следующие обязанности:
1.руководит финансово - хозяйственной деятельностью организации в области планирования и управления её производственно - экономической политикой, материально - техническим снабжением, хранением, сбытом продукции, транспортным и административно - хозяйственным обслуживанием с целью достижения наибольшей экономической и маркетинговой эффективности;
2.организует разработку краткосрочных и долгосрочных прогнозов развития рынка, его ёмкости;
3.руководстводит деятельностью оптовой и розничной торговли, общественного питания, внешнеэкономических связей и заготовок, организационными и технологическими процессами на подчинённых предприятиях;
4.принимает участие в подготовке планов экспортной деятельности на различных рынках, корректировке планов с учётом реализации продукции и имеющихся заказов;
5.разрабатывает рекомендации по выбору целевого рынка (рынков) в соответствии с ресурсами производства, определению основных направлений ценовой политики;
6.изучает тенденции рынка и прогнозирует объём продажи в зависимости от внешних условий;
7.принимает меры по своевременному заключению договоров с поставщиками и потребителями, расширению прямых и длительных хозяйственных связей, обеспечивает выполнение заданий и обязательств по поставкам продукции (количеству, номенклатуре, ассортименту, качеству, срокам и другим условиям поставок), контролирует выполнение этих договоров;
8.организует разработку и совершенствование информационного обеспечения маркетинговых исследований;
9.координирует и направляет работу коммерческого аппарата в рамках единой стратегии развития, отрабатывает и реализует наиболее эффективные системы контроля и мотивации результатов деятельности работников;
10.контролирует весь цикл коммерческих операций, обслуживающих процесс закупа - продажи товаров, особое внимание уделяя созданию конкурентоспособного ассортимента на предприятиях торговли, общественного питания, обеспечивая ускорение оборачиваемости и повышение рентабельности торговой деятельности;
11.обеспечивает системный подход к организации торговых и технологических процессов, обеспечивает повышение производительности труда, решение социальных задач, эффективную работу как предприятия в целом, так и отдельных структурных подразделений;
12.осуществляет контроль за обеспечением бесперебойной торговли товарами в ассортименте, установленного для каждого торгового предприятия, рациональным использованием торговых площадей, внедрением научной организации труда. Налаживает действенную систему изучения передового отечественного и зарубежного опыта и использования его в практической работе торговых предприятий;
13.организует работу в области сбора и анализа действующих стандартов, международных норм и правил;
14.координирует и проводит маркетинговые действия, вытекающие из решений руководства организации;
15.осуществляет контроль за выполнением показателей реализации продукции, достижением установленных показателей прибыли и другими финансовыми показателями, за правильным расходованием банковского кредита, прекращением производства продукции, не имеющей сбыта;
16.организует работу складского хозяйства, создает условия для надлежащего хранения и сохранности материальных ресурсов и готовой продукции.
17.обеспечивает рациональное использование всех видов транспорта. 18.организует работу по рекламе выпускаемой продукции, оказанию дополнительных услуг, установлению торговых скидок, организует продажу товаров в кредит и т.п.;
19.исполняет мероприятия по обеспечению сохранности собственности потребительской кооперации и профилактике преступлений, связанных с коррупцией;
20.координирует работу подчинённых ему служб и подразделений;
21.контролирует соблюдение правил торговли, качество торгового обслуживания, правильность применения цен;
22.участвует от имени организации в ярмарках, торгах, на выставках, биржах по рекламированию и реализации выпускаемой продукции.
23.рассматривает жалобы покупателей и принимает ним решения;
24.организует работу по развитию информатизации и автоматизации в системе;
25.осуществляет контроль за рациональным использованием топливно-энергетических ресурсов, состоянием трудовой и исполнительской дисциплины, санитарно-техническим состоянием помещений, режимом работы, охраны труда и пожарной безопасности. Первый заместитель директора имеет право:
1.действовать от имени организации, представлять интересы организации во взаимоотношениях с иными организациями и органами государственной власти по коммерческим вопросам и вопросам финансово - хозяйственной деятельности;
2.заправшивать и получать от руководителей и специалистов структурных подразделений организации необходимую информацию и документы для выполнения своих должностных обязанностей;
3.контролировать деятельность подчинённых ему структурных подразделений организации;
4.вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности организации;
5.участвовать в подготовке проектов приказов, распоряжений, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с финансово - хозяйственной деятельностью организации;
6.давать руководителям структурных подразделений организации указания по коммерческим вопросам и вопросам финансово - хозяйственной деятельности;
7.подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции, издавать за своей подписью распоряжения по коммерческим вопросам и вопросам финансово - хозяйственной деятельности;
8.самостоятельно вести переписку со структурными подразделениями организации, а также иными организациями по вопросам, входящим в его компетенцию;
9.вносить на рассмотрение руководителя организации представления о назначении, перемещении, увольнении работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
Начальник планово-экономического отдела исполняет следующие обязанности:
1. Осуществляет руководство работой планово-экономического отдела по планированию деятельности организации с целью обеспечения целесообразного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов.
2.Осуществляет организацию и совершенствование экономической деятельности организации, направленной на повышение производительности труда и рентабельности.
3.Совмесно с главным бухгалтером разрабатывает годовые бизнес-планы хозяйственно-финансовой деятельности организации в соответствии с контрольными цифрами вышестоящих организаций и доводит их до исполнения.
4.Ежемесячно доводит плановые показатели до производственных подразделений (складов, магазинов, цехов), осуществляет контроль за их выполнением.
5.Проводит комплексный анализ хозяйственно-финансовой деятельности организации, подготавливает предложения по устранению недостатков в расходовании средств, повышению производительности труда.
6.Обеспечивает качественное и своевременное предоставление оперативно-статистической отчетности в соответствии с перечнем форм руководителю предприятия и вышестоящей организации.
7.Осуществляет детальный анализ основных прогнозных показателей хозяйственно-финансовой деятельности организации, проводит анализ валовых доходов и издержек обращения.
8.Осуществляет совместно с ведущим экономистом по труду разработку Положения об оплате труда, Положения о премировании работников предприятия, Положения о надбавках, осуществляет контроль за правильностью применения этих Положений.
9.Анализирует эффективность применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования, разрабатывает предложения по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда.
10.Участвует в подготовке проекта коллективного договора и контролирует выполнение принятых обязательств. 11.Осуществляет контроль за соблюдением трудового законодательства, постановлений, распоряжений и других нормативных актов по вопросам организации труда и заработной платы.
12.Участвует в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей. 13.Исполняет Мероприятия по обеспечению сохранности собственности потребительской кооперации и профилактике преступлений, связанных с коррупцией.
14.Рассматривает жалобы покупателей и принимает по ним решения, предупреждает и устраняет конфликтные ситуации.
15. Руководит работой подчиненных лиц:
- исполняет обязанности по ведению табельного учета использования рабочего времени.
- контролирует своевременность представления документов, подтверждающих право работников на отсутствие на рабочем месте (листков нетрудоспособности и т.д.).
- обеспечивает подготовку списков работников для издания приказов о привлечении к работе в выходные дни и других документов, связанных с табельным учетом использования рабочего времени.
15.Осуществляет контроль за рациональным использованием топливно-энергетических ресурсов, состоянием трудовой и исполнительской дисциплины, санитарно-техническим состоянием помещений, режимом работы, охраны труда и пожарной безопасности.
16.Разрабатывает должностные инструкции в соответствии с нормативными документами на работников планово-экономического отдела. При изменении и дополнении функциональных обязанностей, своевременно вносит поправки в должностные инструкции;
Начальник планово-экономического отдела имеет право:
1. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения о мерах по организации планово-экономической работы в организации.
2. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3. В пределах своей компетенции сообщать руководителю обо всех недостатках в деятельности организации (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.
4. Запрашивать от руководителей структурных подразделений организации (специалистов), получать и использовать информацию и документы, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей.
5. Участвовать в подборе и расстановке кадров по своей деятельности.
6. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
7. Представлять интересы организации во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями и сторонними организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.
8. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и реализации прав.
Финансовая работа - это деятельность по управлению финансами предприятия. Эту работу выполняют специализированные финансовые, а при их отсутствии - другие экономические службы предприятия.
Финансовая работа - многогранна. Она включает следующие участки (направления):
> финансово-кредитное планирование;
> управление процессами формирования, распределения и использования финансовых ресурсов;
> финансирование затрат предприятия;
> анализ эффективности использования имеющихся финансовых ресурсов и финансового состояния предприятия;
> организацию выполнения денежных расчетов по финансовым обязательствам в установленные сроки и в требуемых объемах;
> контроль за выполнением финансовых планов, смет и бюджетов предприятия, соблюдением норм законодательства в области финансов;
> разработку мероприятий по устранению имеющихся на предприятии недостатков в управлении финансовыми ресурсами и капиталом, направленных на повышение эффективности производства.
Управление финансами предприятий осуществляется с помощью финансового менеджмента, который использует методы, рычаги, правовое и информационное обеспечение финансового механизма.
Как показывает мировой опыт, наиболее эффективное управление финансами предприятий обеспечивается при умелом использовании в государстве налогового и денежно-кредитного методов регулирования экономики и оптимальном сочетании собственных финансовых ресурсов предприятий с кредитными.
На предприятии финансовая служба состоит из подразделений: бухгалтерия, отдел по анализу и прогнозированию, по труду и зарплате, ценообразованию. Финансовым службам дано право получать необходимую информацию от всех других служб предприятий (это бухгалтерские балансы, отчеты, планы выпуска и отгрузки продукции, калькуляции себестоимости, сводные расчеты затрат и др.).
Начальник финансовой службы как правило, подчиняется руководителю предприятия и вместе с ними несет ответственность за финансовое состояние предприятия, сохранность собственных оборотных средств, за выполнение плана реализации, обеспечение денежными средствами финансирования предусмотренных планами затрат.
Функции финансовой службы обусловлены самим содержанием финансовой работы на предприятиях. К ним относят: -планирование; -финансирование; -инвестирование; -организация расчетов с поставщиками и подрядчиками, заказчиками и покупателями; -организация материального стимулирования, разработка систем премирования; -выполнение обязательств перед бюджетом, оптимизация налогообложения; страхование.
Финансовая служба заботится о постоянном наличии средств, необходимых для текущей деятельности предприятия, следит за их поступлением и расходованием
2 ФИНАНСОВАЯ И ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ ЧУП "ЧАШНИКСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ БАЗА"
2.1 Планирование производства и реализации продукции.
Планирование следует рассматривать как планомерное управление процессами движения денежных средств, формирования, распределения и перераспределения финансовых ресурсов на макро- и микроуровнях. [15; с.107].
Увеличение объема товарооборота планируется обеспечить за счет:
1. расширения торговой площади магазина "Елена", расположенного в городе Новолукомле с 35 м2 до 100 м2, что позволит расширить продажу групп товаров, перевести магазин на самообслуживание с установкой нового технологического и холодильного оборудования, при этом увеличить товарооборот 2 раза, товарооборот составит 500 млн.рублей;
2. реконструкции магазина ТПС д. Круглица и перевод на самообслуживание позволит увеличить розничный товарооборот магазина на 30%, рост составит 30млн.руб. в месяц;
3. переезд магазина ТПС №46 п.Октябрьский в другое здание (мини-магазин "Ольга") позволит увеличить товарооборот на 20млн.руб. в месяц;
4. модернизация, расширение торговых площадей и перевод на самообслуживание магазина "Продукты" №4 в районе спиртзавода позволит увеличить объемы товарооборота на 50млн.рублей в месяц;
5. модернизация магазина "Сельхозпродукты" в "Дары природы", расширение ассортимента позволит увеличить розничный товарооборот на 30 млн.рублей. 6. активизации работы в области маркетинговой политики: расширение способов и методов продажи товаров посредством ярмарок, базаров, развозной и разносной торговли, сезонных распродаж совместно с предприятиями - изготовителями, проведение выставок- дегустаций;
7. прогнозируется увеличение объема товарооборота за счет дальнейшего развития торговли непродовольственными товарами;
8. продолжить на должном уровне работу по развитию безналичных расчетов с использованием пластиковых карточек. Увеличить объемы реализации непродовольственных товаров путем активизации работы с ОАО "АСБ Беларусбанк" и ОАО "Белагропромбанк". Довести удельный вес продажи товаров по пластиковым карточкам в 2013 году до 12% в розничном товарообороте. 9. будет проводиться работа над ускорением оборачиваемости товаров на 3 дня по сравнению с 2012 годом, что позволит улучшить расчетно-платежную дисциплину. [17; с. 32].
Порядок и условия заключения договоров на поставку сырья и материалов осуществляются на основании Положения о поставках товаров в Республики Беларусь утвержденного Постановлением Кабинета Министров РБ от 08.07.1996 года №444. "Приложение В" и Положения об организации договорной и претензионно-исковой работы в организациях потребительской кооперации Витебской области №12 от 11.01.2012 года. "Приложение Г" Договор заключается между предприятием и поставщиком в двух экземплярах и содержит следующие разделы; предмет договора; качество, упаковка, маркировка товара; срои и порядок поставки; порядок расчетов и цена товара; форс-мажорные обстоятельства; дополнительные условия; юридические адреса сторон; печати; дата составления договора; номер договора. "Приложения Д" Также к договору прилагается протокол разногласий. [2;]. На предприятии все заключенные договора регистрируются в журнале регистрации договоров "Приложение Ж ", заключаемых организацией потребительской кооперации Витебской области, кроме договоров аренды и безвозмездного пользования, а также договоры о залоге. [1;]. Основной формой расчетов с поставщиками и заказчиками является платежное поручение - платежная инструкция, согласно которой банк-отправитель по поручению плательщика осуществляет перевод денежных средств в банк- получатель лицу, указанному в поручении. Платежное поручение составляется в количестве двух экземпляров. На первом экземпляре ставится печать и подписи должностных лиц. Платежные поручения предоставляются в банк в течении десяти календарных дней со дня их выписки.
На основании расчетов составляется акт сверки взаимных расчетов и оборотная ведомость по аналитическому учету. [12; с. 167].
2.2 Доходы и поступления предприятия.
Доход - это приращение экономических выгод в течение отчетного периода, происходящее в форме притока или увеличения активов, и уменьшения обязательств, что выражается в увеличении капитала. [15; с. 78]. Анализ состава, структуры доходов предприятия осуществляется на основании отчета о прибылях и убытках. "Приложение И", "Приложение К".
Таблица 2.1 Анализ состава, динамики и структуры доходов предприятия.
млн.руб.
Доходы предприятия Отчетный периодЗа прошлый годИзмененТемп роста, %сумма%сумма%Доходы по текущей деятельности477087,9186071,82910256Доходы по инвестиционной деятельности62811,660923,519103в том числе:
доходы от выбытия ОС и немат акт432837014,3621171234567проценты к получению1963,62399,2- 4382Доходы по финансовой деятельности270,51224,7- 9522в том числе:
курсовые разницы250,51224,7- 9720прочие 20,040020ИТОГО542510025911002834209Источник: собственная разработка на основании отчета о прибылях и убытках.
На основании произведенных расчетов можно сделать следующий вывод о том, что предприятие в отчетном году увеличила прибыль на 209%, что составила 2834 млн. рублей. Наибольший удельный вес имеют доходы по текущей деятельности. Их удельный вес в составе прибыли занимает 87,9 %, что составляет 4770 млн. рублей. Отрицательный результат, то есть убыток занимают доходы по финансовой деятельности и составляют минус 97 млн. рублей.
Для увеличения доходов и поступлений предприятию необходимо снизить затраты на транспортные расходы, связанные с перевозкой грузов; увеличить качество продукции, путем внедрения передовых технологий. Выручка от реализации товаров за 2012 год составила 248987 млн. рублей, в 2011 году выручка от реализации продукции составила 180831 млн. рублей. На основании данных можно сделать вывод о том, что выручка в отчетном году увеличилась по сравнению с базисным на 38%, что составляет 68156 млн. рублей.
Учет и оценку основных средств производят согласно учетной политики предприятия "Приложение Л" и Инструкции по бухгалтерскому учету основных средств, утвержденной постановлением Минфина РБ от 30.04.2012 года № 26. Первоначальная стоимость приобретенных основных средств определяется в сумме фактических затрат на их приобретение.
В качестве основных средств принимаются к бухгалтерскому учету активы имеющие материально-вещественную форму, при одновременном выполнении следующих условий признания:
- активы предназначенные для использования в деятельности организации, в том числе в производстве продукции, при выполнении работ, оказании услуг, для управленческих нужд организации, а также для предоставления во временное пользование, за исключением случаев, установленных законодательством;
- организацией предполагается получение экономических выгод от использования активов;
- активы предназначены для использования в течение периода продолжительностью более 12 месяцев;
-организацией не предполагается отчуждение активов в течение 12 месяцев с даты приобретения;
-первоначальная стоимость активов может достоверно определена;
-к основным средствам с учетом иных условий, установленных законодательством, относить активы организации стоимостью свыше 30 базовых величин за единицу. [7; с. 4].
Переоценку основных средств проводят по решению правительства, согласно Указа Президента Республики Беларусь от 20 октября 2006 года №622. [14; с. 3].
Для проведения амортизационной политики на предприятии создана комиссия в состав которой входят: заместитель директора, заместитель главного бухгалтера, начальник контрольно-ревизионного отдела, инженер-энергетик, инженер-механие, материально-ответственное лицо. Для начисления амортизации применяют линейный метод начисления. Индексация амортизационных отчислений не производится. [9; с. 5].
Учет и оценку нематериальных активов производят согласно Инструкции по бухгалтерскому учету нематериальных активов, утвержденной постановлением Минфина РБ от 30.04.2012 года №25. Нематериальные активы в бухгалтерском учете отражают по первоначальной стоимости, определяемой по сумме фактических затрат на приобретение или экспертным путем. [8; с. 3].
Для начисления амортизации руководствуются инструкцией о порядке начисления амортизации основных средств и нематериальных активов, утвержденной постановлением Минэкономики, Минфина и Минстройархитектуры РБ от 27 февраля 2009 года №37/18/6. Учет денежных документов ведется на счете 10 "Материалы" субсчет денежные документы. Расходы учитываемые на счетах 25 "Общепроизводственные расходы" , 26 "Общехозяйственные расходы" списываются в установленном порядке в дебет счета 20 "Основное производство". Распределение косвенных расходов учтенных на этих счетах между объектами калькулирования производят пропорционально сумме расходов на оплату труда производственных рабочих.
На счете 43 "Готовая продукция" готовую продукцию учитывают в натуральном выражении по материально-ответственным лицам по учетным ценам склада.
На счете 41/1 "Товары и тара на складах" учитывают товары и тару в натурально-стоимостном выражении по материально-ответственным лицам.
На счете 41/2 "Товары и тара в торговых объектах розничной торговли" учитывают товары и тару по материально-ответственным лицам в стоимостном выражении по розничным ценам.
На счете 41/3 учитывают наценку уплаченную поставщикам.
На счете 41/4 "Товары и тара заготовок" учитывают товары и тару в натурально-стоимостном выражении по материально-ответственным лицам: товары- по закупочным ценам; тару- по ценам поступления.
На счете 41/5 "Товары, продукты, готовая продукция и тара в объектах общественного питания" учитывают товары и тару в стоимостном выражении по розничным ценам с учетом наценки общественного питания по материально-ответственным лицам: товары - по закупочным ценам; тару - по ценам поступления. [14; с. 13].
В оптовой торговле валовые доходы на реализованные товары определяют как сумму:
-реализованных оптовых надбавок, рассчитанных методом прямого счета при учете выручки по отгрузке;
- реализованных торговых скидок, разниц между сформированной отпускной и покупной стоимостью импортируемых товаров, рассчитанных по расчету методом среднего процента;
- реализованных оптовых скидок, рассчитанных по расчету методом среднего процента;
- реализованных торговых скидок по товарам, рассчитанных методом прямого счета при учете выручки по отгрузке;
- за вычетом торговых надбавок поставщика.
В розничной торговле НДС на реализованные товары определять по расчету методом среднего процента. [14; с. 7].
В заготовках валовые доходы определяются по счету 90/5 "Реализация товаров заготовок" после отражения всех операций методом разниц кредитового оборота (выручки) и дебетового оборота (стоимость реализованных товаров).
Доходы будущих периодов отражаются на счете 98 "Доходы будущих периодов":
- разница между суммой, подлежащей взысканию с виновных лиц, и балансовой стоимостью недостающих активов.
Учет расходов на реализацию ведутся на счете 44 "Расходы на реализацию" по видам деятельности, отражать помесячно.
Расходы на содержание аппарата управления учитывать на счете 44/7. Списание расходов на содержание аппарата управления, приходящихся на текущую деятельность отражать на счете 90 субсчет "Управленческие расходы" Для обобщения расходов на проведение текущего и капитального ремонта зданий, сооружений и оборудования учет затрат ведется на счете 23 "Вспомогательное производства" с последующим закрытием на счет 44 "Расходы на реализацию". Закрытие затрат производится по отраслям деятельности.
Проценты по кредитам и займам на приобретение внеоборотных активов учитываются на счете 08 "Вложения в долгосрочные активы" до ввода основного средства с последующим отнесением на стоимость основных средств.
На счет 97 "Расходы будущих периодов" относят:
- начисленную заработную плату с отчислениями за дни отпуска, приходящегося на следующий месяц;
- платежи по страхованию имущества, жизни, гражданской ответственности владельцев транспортных средств;
- платежи по лизингу.
На счете 96 "Резервы предстоящих платежей" создается резерв на списание спецодежды. [14; с. 15]. В процессе своей деятельности предприятие несет различные денежные затраты, состав которых зависит от многих факторов: организационно-правовой формы хозяйствования, отраслевой принадлежности, финансовой и учетной политики, а также установленных законодательно правил и принципов поведения хозяйствующих субъектов в налоговой, кредитной, страховой и фондовой сферах. 2.3 Финансирование затрат предприятия
Затраты - это стоимостная оценка ресурсов, потребленных организацией в процессе производства и реализации продукции, товаров, выполнения работ, оказания услуг. [15; с. 135].
На предприятии ЧУП "Чашникская межрайонная база" существуют следующие затраты:
1. затраты, включаемые в себестоимость продукции. Они возмещаются в каждом производственном цикле за счет выручки от реализации продукции; 2. затраты, финансируемые за счет прибыли отчетного периода. Они возмещаются в течение длительного промежутка времени.
3. затраты, финансируемые за счет амортизационных отчислений. Они связаны с расширением и совершенствованием технологического парка оборудования предприятия.
4. Затраты финансируемые за счет прочих источников.
Источниками финансирования затрат на предприятии являются собственные средства, кредиты и займы банков, бюджетное финансирования.
Наибольший удельный вес во всех затратах предприятия занимают затраты на производство и реализацию продукции. Структура затрат на предприятии выглядит следующим образом;
- материальные затраты: стоимость сырья, материалов, топлива, выработка всех видов энергии, отопление производственных зданий, платежи в государственный бюджет за выбросы загрязняющих веществ в окружающую среду.
- расходы на оплату труда: выплаты заработной платы за фактически выполненную работу, выплаты премий, оплата трудовых и социальных отпусков;
- отчисления на социальные нужды в Фонд социальной защиты населения;
-амортизация основных средств и нематериальных активов
-прочие затраты: командировочные, расходы на рекламу, банковские услуги, земельный налог.
Также по степени эластичности к объему реализации продукции затраты бывают:
1. Постоянные
2. Переменные
По периоду отнесения затраты бывают:
-плановые
-прошлые
Основные фонды - совокупность материально-вещественных ценностей, созданных общественным трудом, длительно участвующих в процессе пр-ва в неизменной натуральной форме и переносящие свою стоимость на изготовленную продукцию по частям по мере износа. В качестве основных средств принимаются к бухгалтерскому учету активы имеющие материально-вещественную форму, при одновременном выполнении следующих условий признания:
- активы предназначенные для использования в деятельности организации, в том числе в производстве продукции, при выполнении работ, оказании услуг, для управленческих нужд организации, а также для предоставления во временное пользование, за исключением случаев, установленных законодательством;
- организацией предполагается получение экономических выгод от использования активов;
- активы предназначены для использования в течение периода продолжительностью более 12 месяцев;
-организацией не предполагается отчуждение активов в течение 12 месяцев с даты приобретения;
-первоначальная стоимость активов может достоверно определена;
-к основным средствам с учетом иных условий, установленных законодательством, относить активы организации стоимостью свыше 30 базовых величин за единицу. Износ исчисляется линейным методом на основании Инструкции о порядке начисления амортизации основных средств и нематериальных активов от 27 февраля2009 года №37/18/6 с учетом изменений и дополнений.
В состав основных фондов на предприятии ЧУП "Чашникская межрайонная база" входят: 1. Здания;
2. Сооружения; 3. Передаточные устройства;
4. Трактора;
5. Прочее силовое оборудование;
6. Насосы;
7. Погрузочно-разгрузочные машины и оборудование;
8. Вычислительная техника;
9. Транспортные средства;
10. Мебель.
11. Оборудование деревообрабатывающей промышленности;
12. Металлорежущие оборудование и инструменты;
13. Кондиционеры для эксплуатации;
14. Рабочие машины и оборудование;
15. Измерительные приборы и лабораторное оборудование;
16. Хозяйственный инвентарь.
Источниками приобретения основных фондов являются собственные средства, инновационный фонд Белкоопсоюза, лизинг, средства местных бюджетов, кредиты и займы, прочие привлеченные источники.
2.4 Планирование и распределение прибыли
Прибыль - это конечный фактический результат деятельности предприятия, разница между общими доходами и расходами на производство и реализацию продукции с учетом убытков от различных финансовых операций.
Бухгалтерская отчетность предприятия дает общее представление о различных видах прибыли предприятия на конкретный момент времени.
Основным итоговым показателям деятельности предприятия является прибыль отчетного периода, которая представляет собой сумму финансовых результатов от реализации товаров, работ, услуг; основных средств; материальных и нематериальных ценностей, прочих активов и доходы (убытки), полученные от внереализационных операций. При этом величина прибыли отчетного периода определяется как сумма финансовых результатов по счетам учета реализации, операционных и внереализационных доходов и расходов. [15; с. 205].
Состав и структуры прибыли отчетного периода показано в форме №2 "Отчет о прибылях и убытках".
Прибыль от реализации товаров
+
Прибыль финансовая, иная
+
Прибыль текущая, прочая
+
Прибыль инвестиционная
Прибыль отчетного периода
Прибыль от реализации продукции, работ, услуг определяется как разница между выручкой от их реализации в отпускных ценах и полной себестоимостью реализованной продукции за вычетом налогов (Акциз, НДС)
Прибыль финансовая, иная определяется как разница между доходами финансовыми, иными и расходами финансовыми, иными за вычетом НДС.
Прибыль текущая, прочая определяется как разница между доходами текущими, прочими и расходами текущими, прочими за вычетом НДС. Прибыль инвестиционная определяется как разница между доходами инвестиционными и остаточной стоимостью активов и затратами за вычетом НДС.
Прибыль отчетного периода определяется как сумма всех видов прибыли.
Планирование прибыли отчетного периода основывается на методе прямого счета. Суть данного метода заключается в поассортиментным расчете прибыли от выпуска продукции по каждому изделию или группе изделий. [15; с. 207].
За 12 месяцев 2012 года предприятием получена прибыли от реализации в опте -2529 млн. рублей, рентабельность продаж составила- 1,87%, прибыль с учетом уплаты внутрихозяйственных отчислений, и других внереализационных доходов и расходов и после уплаты налогов- 0 млн. рублей. Прибыль от реализации в рознице составила- 1964 млн. рублей, рентабельность продаж в рознице - 1,45%, убыток с учетом других внереализационных доходов и расходов (проценты за кредит, дооценка товаров) после уплаты налогов составила - 330 млн. рублей.
Прибыль от реализации в общепите за 12 месяцев 2012 года составила 69 млн. рублей.
За 12 месяцев 2012 года прибыль от реализации в заготовках составила 255 млн. рублей, рентабельность продаж- 2,43%, чистая прибыль- 187 млн. рублей.
Прибыль от прочих видов деятельности (хранение товаров, сдача в аренду площадей, услуги по убою скота, музыкальные услуги) после уплаты налогов- 126 млн. рублей. Прибыль от деятельности рынков за 12 месяцев текущего года составила 2 млн. рублей.
Планирование и распределение прибыли от реализации на предприятии в 2013 году следующее (бизнес-план): [17; с. 44].
- оптовая торговля - 3121млн.рублей или 43%;
- розничная торговля - 3438 млн. рублей или 47%;
- общественное питание - 87 млн. рублей или 1%; - заготовки - 440млн.рублей или 6%;
- прочие отрасли - 191 млн. рублей или 3%.
Основной целью распределения прибыли является оптимизация пропорций между накоплением и потреблением с учетом обеспечения стратегического развития и роста предприятия.
Чистая прибыль - прибыль, которая остается у предприятия после уплаты всех налогов. Чистая прибыль на данном предприятии определяется следующим образом: находится прибыль (убыток) до налогообложения путем суммирования прибыли (убыток) от текущей деятельности и прибыль (убыток) от инвестиционной, финансовой и иной деятельности. Затем определяется налог на прибыль. После этого от прибыли (убыток) до налогообложения отнимается налог на прибыль и прочие налоги и сборы, исчисляемые из прибыли.
Система распределения прибыли должна гарантировать предприятию выполнение обязательств перед государствам и отчисления на производственные, социальные и иные нужды. [17; с. 49].
Чистая прибыль: - оптовая торговля - 242млн.рублей или 26%;
- розничная торговля - 251 млн. рублей или 27%;
- общественное питание - 64 млн. рублей или 7%; - заготовки - 258млн.рублей или 28%;
- прочие отрасли - 117 млн. рублей или 13%.
Рисунок 2.1- Прибыль от реализации продукции по отраслям за 2012 год Источник: собственная разработка на основании бухгалтерских документов
2.5 Состояние финансового планирования на предприятии
Основной формой текущего финансового планирования на предприятии является годовой финансовый план (баланс доходов и расходов предприятия). Для его составления необходима следующая информация:
1. бухгалтерский баланс за последние 2-3 года;
2. данные об объемах производства;
3. смета затрат на производство;
4. смета затрат на содержание социально культурных объектов;
5. данные об объемах капитальных вложений;
6. сведения о движении основных фондов и оборотных средств;
7. проекты отпускных цен;
8. лимиты расходов по отдельным статьям затрат;
9. нормы амортизационных отчислений;
10. нормативы оборотных средств;
11. сведения о ставках и сроках платежей в бюджет, и внебюджетные фонды;
12. анализ выполнения планов за предыдущие годы. [15; с. 259].
Годовой финансовый план составляется поэтапно:
1) Предварительные расчеты, которые по срокам совпадают с проектом бюджета республики;
2) Уточняющие расчеты на основе основных показателей плана экономического и социального развития народного хозяйства РБ.
Обычно формой финансового плана является баланс доходов и расходов, включающих три основных раздела:
1. доходы и поступления средств;
2. расходы и отчисления средств;
3. взаимоотношения с бюджетом (платежи в бюджет и ассигнования из него);
Баланс доходов и расходов составляется ежегодно, утверждается директором и главным бухгалтером предприятия.
В условиях нестабильности экономики наиболее значительными являются оперативные финансовый план.
1. Кассовый план
Кассовый план - план оборота наличных денежных средств, отражающий поступления и выплаты наличных денег через кассу предприятия.
Кассовый план необходим для контроля за поступлениями и расходованиями денег через кассу и для предоставления в коммерческий банк в периоды выдачи заработной платы, авансов и приравненных платежей.
Исходные данные для составления кассового плана:
1. Предполагаемые выплаты по фонду заработной платы и потребления;
2. Информация о продаже ресурсов, продукции, работ предприятия;
3. Информация о поступлении денежных средств целевого использования (оплата жилья, поступления по путевкам);
4. Сведения о сумме налогов;
5. Информация о выдаче заработной платы, авансов.
Кассовый план имеет следующую структуру:
1. Поступления денежных средств (кроме средств, полученных в банке):
1.1. выручка от продажи товаров;
1.2. выручка по пассажирскому транспорту;
1.3. коммунальные платежи;
1.4. поступления от реализации ценных бумаг, недвижимости.
2. Расходование денежных средств:
2.1. на выплату заработной платы и приравненных платежей;
2.2. выплаты по договору страхования;
2.3. выдача ссуд работникам; 2.4. командировочные расходы;
2.5. выплата дивидендов и прочие расходы.
3. Расчет выплат заработной платы и приравненных платежей:
3.1. ФОТ предприятия;
3.2. выплаты социального характера;
3.3. стипендии;
3.4. удержания налогов от ФОТ;
3.5. перечисления во вклады.
4. Календарь выдачи заработной платы и приравненных платежей (указывают только дату). Кассовый план составляется поквартально и утверждается директором, главным бухгалтером и кассиром.
Перспективное финансовое планирование определяет важнейшие показатели, пропорции деятельности предприятия, является формой реализации стратегических целей предприятия.
Результатом перспективного финансового планирования является разработка:
* Бизнес-планов деятельности предприятия;
* Отчета о прибылях и убытка.
Бизнес-план - программа деятельности предприятия на перспективу с обоснованием его стратегии и тактики, мер по ее осуществлению. Структура бизнес-плана предприятия:
1. Концепция бизнеса (резюме).
2. Описание предприятия и отрасли.
3. Характеристика услуг и продукции.
4. Исследование и анализ рынка сбыта.
5. Конкуренция и конкурентное преимущество.
6. План маркетинга.
7. План производства.
8. Организационный план.
9. Финансовый план и финансовая стратегия.
10. План рисков.
Бизнес-план составляется ежегодно и утверждается руководителем и начальником планово- экономического отдела. Отчет о прибылях и убытках содержит информацию о доходах и расходах предприятия по видам деятельности. Составляется ежемесячно, утверждается руководителем и главным бухгалтером. [15; с. 272].
2.6 Взаимоотношения предприятия с банковской системой.
Банковская деятельность - совокупность осуществляемых банками и небанковскими кредитно-финансовыми организациями банковских операций, направленных на извлечение прибыли. [11; с. 8].
Банковская система - это совокупность различных видов банков, осуществляющих целый комплекс банковских операций. Банковская система в качестве составной части входит в более крупную систему - кредитную систему страны. [11; с. 10].
В соответствии с законодательством денежные средства предприятий подлежат обязательному хранению в банках, Для хранения денежных средств и осуществления расчетов банки открывают предприятиям различные счета.
Предприятия самостоятельно выбирают банк для своего расчетно-кассового обслуживания. Между предприятием и банком заключается договор на совершаемые операции. В соответствии с договором банк открывает предприятию как клиенту расчетный и другие счета; зачисляет на них денежные средства, поступающие как от предприятия, так и предприятию; списывает соответствующие суммы со счета предприятия по его поручению на счета поставщиков, кредиторов, соответствующих бюджетных и внебюджетных фондов. Банк обязуется принимать от предприятия-клиента и выдавать ему или по его поручению наличные деньги, выплачивать проценты за хранение денег на счетах.
Расчетный счет может быть открыт каждому предприятию, обладающему правами юридического лица, независимо от формы собственности. Расчетный счет является основным счетом предприятия. Он необходим для осуществления расчетов предприятия с другими предприятиями и банками в связи с осуществлением его основной деятельности. Предприятие может открыть только один расчетный счет. Другие счета - текущий, ссудный, валютный, можно открывать в любом количестве в разных банках. Для открытия валютных счетов предприятиям банк должен иметь соответствующую лицензию. [6; с. 5].
Предприятие, имеющее вне места своего нахождения отдельные структурные звенья - филиалы, магазины, склады открывает расчетные субсчета в банках по месту их нахождения на имя предприятия. Расчетный субсчет имеет подчиненное значение, на нем аккумулируется выручка, поступающая от структурного звена, для последующего перечисления на основной расчетный счет предприятия.
Текущие счета открываются предприятиям, их филиалам, отделениям и другим подразделениям. По текущим счетам производятся ограниченные расчетные операции, в основном связанные с оплатой труда и административно-хозяйственными расходами.
Основная масса расчетов в экономике осуществляется в безналичном порядке через учреждения банков. Однако предприятие может использовать часть своих средств в виде наличных денег. При этом наличные деньги, выдаваемые банком, должны расходоваться только на те цели, на которые они получены. Наличные деньги выдаются для осуществления расчетов по заработной плате, других расходов по оплате труда, выплаты стипендий, пенсий, а также на закупки сельскохозяйственной продукции. [6; с. 7].
В процессе расчетно-кассового обслуживания между предприятием и банком складываются определенные финансовые отношения, сопровождающиеся движением денежных средств и затрагивающие формирование доходов предприятия и банка.
За оформление счетов предприятиям и проведение расчетным и кассовых операций многие банки взимают плату для возмещения расходов по их проведению. Другие банки для привлечения клиентуры открывают расчетные счета бесплатно. Каждый банк за хранение у него денежных средств предприятий выплачивает в пользу последних определенную плату (процент).
Размер платы устанавливается по взаимному соглашению, если речь идет о расчетном счете. На срочные депозитные счета предприятие помещает временно свободные денежные средства на условиях банка, который устанавливает проценты по вкладам в зависимости от сроков хранения денег.
Расходы предприятия по оплате услуг банка включаются в себестоимость продукции (работ, услуг). Доходы, полученные от хранения средств на счетах банков, в том числе и курсовые разницы по взаимным счетам, учитываются в составе балансовой прибыли предприятия как внереализационные доходы.
Банковское кредитование - это метод финансирования потребностей предприятия на условиях платности, срочности и возвратности.
Кредитные отношения могут принимать разные формы. Кредитные отношения могут быть организованы в форме банковского кредита, а также в форме коммерческого кредитования, когда отношения между предприятиями (заемщиком и кредитором) оформляются векселем. Коммерческий кредит может впоследствии трансформироваться в банковский посредством предоставления банком ссуды под залог векселя или посредством учета векселя.
Обычно выделяется прямое банковское кредитование, когда кредитные отношения предприятия изначально возникают как отношения с банком, и косвенное банковское кредитование, когда первоначально возникают кредитные отношения между предприятиями, которые впоследствии обращаются в банк в поисках способа досрочного получения денег по векселю.
Кредитные операции являются самой доходной статьей банковского бизнеса, за счет которой формируется основная часть чистой прибыли банков. Но с кредитными операциями связаны и основные риски банков, в частности риск непогашения заемщиком основного долга и процентов по кредиту.
Кредитование обычно осуществляется по укрупненным объектам. Такими укрупненными объектами, например, для предприятий промышленности, транспорта, торговли, связи, строительства, бытового обслуживания являются материальные запасы и производственные затраты, включаемые в нормированные оборотные средства: отгруженные товары, срок оплаты которых не наступил; выставляемые аккредитивы. Кредитование по укрупненным объектам значительно расширяет права предприятия, позволяет ему с учетом собственных потребностей маневрировать заемными средствами в пределах общей суммы предоставленного кредита банковским кредитом, однако, не должны покрываться финансовые потребности предприятия, вызванные убытками, неснижаемыми запасами товарно-материальных ценностей и затратами производства, которые должны покрываться собственными оборотными средствами, произведенная сверхплановая продукция, имеющая ограниченный сбыт, сверхплановые и неиспользуемые остатки товарно-материальных ценностей.
Предприятие имеет право на получение кредита и в том банке, где ему открыт расчетный счет, и в любом другом банке. Такой порядок дает предприятию возможность, ориентируясь на собственные интересы, выбрать банк, где кредитная политика отличается большей гибкостью, быстрее и четче выполняются операции, лучше информация, шире перечень предоставляемых услуг.
Кредитование предприятий производится на основе кредитного договора. В договоре определяются права и обязанности предприятия-заемщика и банка с учетом характера предоставленного кредита и финансового состояния предприятия, устанавливается ответственность сторон за нарушение условий договора. В кредитном договоре в качестве необходимых условий также определяются: цели кредитования, размер кредита; сроки и основные условия выдачи и возврата ссуды; способы обеспечения кредитного обязательства; процентные ставки за кредит; перечень расчетов и сведений, необходимых для кредитования, а также сроки их представления. Прежде чем принимать решение о предоставлении кредита, банк анализирует кредитоспособность предприятия.
Если у предприятия возникла просроченная задолженность, и оно не имеет свободных денежных средств, банк прекращает кредитование и вправе использовать заложенные товарно-материальные ценности (залог) для погашения задолженности по ссудам. Если ссуда была выдана под гарантию другой организации, то при отсутствии средств для ее погашения на расчетном счете предприятия-заемщика задолженность взыскивается в бесспорном порядке со счета гаранта.
По инициативе банка к предприятию-заемщику, не выполняющему обязательств по своевременному возврату полученных кредитов, могут быть предприняты следующие меры:
- передача оперативного управления администрации, назначенной с участием банка-кредитора;
-реорганизация;
-возбуждение в суде дела о признании предприятия несостоятельным (банкротом).
В проведении предприятиями валютных операций особую роль играют коммерческие банки. [6; с. 11].
Предприятия, осуществляющие внешнеэкономическую деятельность, открывают валютные счета. Для открытия валютного счета предприятие предоставляет в банк заявление, копии устава и документов о государственной регистрации, о постановке на учет в налоговых органах и иные предусмотренные законом документы.
По согласованию с банком предприятие определяет валюту счетов. Конверсия (перевод) валют осуществляется по курсу, существующему на международном валютном рынке на момент совершения операции. Образующаяся при пересчете валют курсовая разница относится на счет предприятия - владельца счета.
Вся поступающая в пользу предприятий валютная выручка зачисляется на соответствующие счета в банках. На валютный транзитный счет зачисляются валютные поступления от импортеров в соответствии с подписанными внешнеторговыми договорами. На текущем валютном счете учитываются средства, остающиеся в распоряжении предприятия после обязательной продажи экспортной выручки.
Получив от предприятия поручение на продажу валюты, банк переводит подлежащую продаже валюту с транзитного счета предприятия на отдельный лицевой счет в банке, на котором учитываются валютные средства для обязательной продажи на валютном рынке. Оставшаяся часть валютных средств списывается с транзитного счета и зачисляется на текущий валютный счет. Предприятие вправе использовать эти средства на любые цели с учетом действующего законодательства. [3; с. 3].
Контроль за проводимыми предприятиями валютными операциями возлагается на коммерческие банки. Руководство предприятий, осуществляющих внешнеэкономическую деятельность и имеющих валютные счета, отвечает за эффективное использование валютных средств. За нарушение правил проведения валютных сделок предприятия несут материальную ответственность, они могут быть лишены лицензий и разрешений на их осуществление, а также к ним могут быть применены другие санкции.
Для финансирования внешнеторговых операций банки могут выдавать предприятиям валютные кредиты (под гарантию, залог и т.п.) с обязательным целевым назначением. В первую очередь они предоставляются для финансирования текущей деятельности предприятия, связанной с экспортно-импортными сделками, для создания и развития экспортных производств, под будущие валютные доходы исходя из заключенных экспортных контрактов. Процентные ставки по валютным кредитам определяются на договорной основе.
Задолженность по валютному кредиту погашается за счет средств, находящихся на валютном счете предприятия. Банк контролирует выполнение предприятием условий кредитного договора, в случае их нарушения он может прекратить дальнейшее кредитование либо потребовать досрочного погашения выданного кредита или повысить процентную ставку по уже выданной ссуде.
Предприятие ЧУП "Чашникская межрайбаза" сотрудничает различными банками. 1.ОАО "БПС-Сбербанк" по поводу:
- открытия текущего (расчетного) банковского счета как в белорусских рублях, так и в иностранной валюте; "Приложение М"
- банковского обслуживания с использованием подсистемы "Интернет- клиент" системы ДБО "BS-Client"; "Приложение Н"
- обслуживания операций по карточкам American Express; "Приложение П"
2. АСБ "Беларусбанк" по поводу:
- открытия текущего (расчетного) банковского счета как в белорусских рублях; "Приложение Р"
3. ОАО "Белагропромбанк" по поводу:
- договора на сбор денежной выручки. "Приложение 2.7 Налогообложение предприятия
Налоговая система - это механизм включающий в себя нормы, размеры, формы, методы и сроки безвозмездного изъятия государством части денежных средств и стоимости натуральных доходов у юридических и физических лиц. Налоги - обязательные индивидуально безвозмездные платежи, взимаемые с организаций и физических лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления денежных средств в республиканский и (или) местные бюджеты;
Сборы - обязательные платежи в республиканский и (или) местные бюджеты, взимаемые с организаций и физических лиц, как правило, в виде одного из условий совершения в отношении их государственными органами, в том числе местными Советами депутатов, исполнительными и распорядительными органами, иными уполномоченными организациями и должностными лицами, юридически значимых действий, включая предоставление определенных прав или выдачу специальных разрешений (лицензий), либо в связи с перемещением товаров через таможенную границу Республики Беларусь. [16; с. 5].
По способу формирования источника выплат налоги различают:
а) налоги, выплачиваемые из выручки;
б) налоги, включаемые в себестоимость продукции, работ, услуг;
в) налоги, выплачиваемые из прибыли;
г) налоги, выплачиваемые из дохода. К налогам и сборам, выплачиваемым из выручки относятся:
1. Налог на добавленную стоимость;
2. Акцизный налог. К налогам и сборам относимым на себестоимость продукции, работ, услуг относятся:
1. Экологический налог; 2. Налог за добычу природных ресурсов
3. Земельный налог.
4. Таможенная пошлина и таможенные сборы;
5. Гербовый сбор;
6. Консульский сбор;
7. Государственные пошлины и сборы;
8. Патентные пошлины;
9. Сбор с заготовителей
10. Отчисления в фонд социальной защиты населения;
11. Налог на недвижимость 12. Оффшорный сбор.
К налогам и сборам выплачиваемым за счет прибыли относятся:
1. Налог на прибыль
К налогам и сборам выплачиваемым за счет дохода относятся: 1. Налог на доходы;
2. Подоходный налог с физических лиц;
3. Налог на доходы ИЮЛ не осуществляющих деятельность в РБ [18; с. 55].
На предприятии ЧУП "Чашникская межрайонная база" существуют следующие налоги:
а) налоги, уплачиваемые из прибыли:
- налог на прибыль, ставка 24 %. "Приложение Т";
б) налоги, включаемые в себестоимость продукции (работ, услуг):
- экологический за выбросы загрязняющих веществ в атмосферный воздух и за сброс сточных вод (520 рублей за 1 куб. м.) "Приложения У";
-налог за добычу (изъятие) природных ресурсов (140 рублей за тонну, куб. м.);
- земельный налог и арендная платы за земельные участки;
- сбор с заготовителей, ставка 5% "Приложения Ф";
- отчисления в Фонд социальной защиты населения, 34%;
-налог на недвижимость; в) налог из доходов:
- подоходный налог, ставка 12%
г) налог на добавленную стоимость (НДС) "Приложения Х"
- 1. ноль (0) процентов при реализации:
1.1 товаров, помещенных под таможенные режимы экспорта, реэкспорта, а также вывезенных в Российскую Федерацию, при условии документального подтверждения фактического вывоза товаров за пределы территории Республики Беларусь;
1.2 работ (услуг) по изготовлению товаров (за исключением переработки ввезенных товаров), вывозимых с территории Республики Беларусь на территорию Российской Федерации;
1.3 работ (услуг) по ремонту (модернизации, переоборудованию) транспортных средств (включая части транспортных средств), ввезенных с территории Российской Федерации на территорию Республики Беларусь для ремонта (модернизации, переоборудования) с последующим вывозом отремонтированных (модернизированных, переоборудованных) транспортных средств (включая части транспортных средств) на территорию Российской Федерации;
2. десять (10) процентов:
2.1 при реализации производимой на территории Республики Беларусь продукции растениеводства (за исключением цветов, декоративных растений), животноводства (за исключением пушного звероводства), рыбоводства и пчеловодства;
2.2 при ввозе на таможенную территорию Республики Беларусь и (или) реализации продовольственных товаров и товаров для детей по перечню, утвержденному Президентом Республики Беларусь;
3.девять целых девять сотых (9,09) процента (10 : 110 х 100 процентов) или шестнадцать целых шестьдесят семь сотых (16,67) процента (20 : 120 х 100 процентов) 3.1 при реализации товаров по регулируемым розничным ценам с учетом налога на добавленную стоимость, а также при поступлении сумм, за реализованные товары (работы, услуги), имущественные права сверх цены их реализации либо иначе связанные с оплатой реализованных товаров (работ, услуг), имущественных прав и в виде санкций за нарушение покупателями (заказчиками) условий договоров.
3 ПЛАТЕЖЕСПОСОБНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ ЧУП "ЧАШНИКСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ БАЗА": АНАЛИЗ СТРУКТУРЫ, ОЦЕНКА И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ
3.1 Изучение нормативно-правовой базы, регулирующий порядок оценки платежеспособности предприятия
ЧУП " Чашникская межрайонная база " создана 1 декабря 1978 года согласно Постановление Правления Витебского облпотребсоюза №404 от 29.11.1978 года. В августе 2011 года была проведена реорганизация предприятия путем присоединения к нему Чашникского райпо.
Главной целью предприятия является хозяйственная (экономическая) деятельность, направленная на извлечение прибыли. Прибыль является основным обобщающим показателем хозяйственно - финансовых результатов деятельности предприятия. Предприятие осуществляет следующие виды деятельности, подлежащие лицензированию:
-розничная торговля алкогольными напитками и табачными изделиями;
-оптовая торговля и хранение алкогольной , непищевой спиртосодержащей продукции, непищевого этилового спирта и табачных изделии;
-деятельность в области автомобильного транспорта (включая международные автомобильные перевози);
-охранная деятельность ;
-деятельность в области промышленной безопасности (включая эксплуатацию опасных производственных объектов, подконтрольных Департаменту по надзору за безопасным ведением работ в промышленности);
-деятельность по заготовке (закупке) лома и отходов черных и цветных металлов (включая заготовку (закупку) лома и отходов цветных металлов);
- деятельность, связанная с драгоценными металлами и драгоценными камнями (включая розничную торговлю изделиями из драгоценных металлов и камней.
Также предприятие осуществляет:
-оптовую и розничную торговлю товарами народно потребления;
-общественное питание;
-внешнеэкономическую деятельность, экспортно-импортные операции;
-заготовительную деятельность;
-услуги по хранению товаров;
-платные услуги населению и организациям. [13; с. 2].
Основными нормативно-правовыми документами, регулирующими деятельность предприятия являются Устав предприятия, учетная политика и законодательством Республики Беларусь. Собственник наделяет предприятие уставным фондом в размере 500 000 000 (пятьсот миллионов) белорусских рублей.
Уставный фонд сформирован полностью, при этом состоит из величины ранее сформированного уставного фонда, суммы направленной из фонда переоценки основных средств предприятия, суммы, направленной и фонда пополнения собственных оборотных средств предприятия и суммы ,направленной из фонда развития производства.
Имущество предприятия образуется за счет уставного фонда; доходов, полученных от реализации продукции (товаров) , работ, услуг, а также от других видов хозяйственной (экономической) деятельности; иных источников, не запрещенных законодательством. [13; с. 3].
Предприятием руководит директор. Ему помогают заместитель директора по кадрам; заместитель директора по торговли; заместитель директора по общепиту и заготовкам; заместитель директора по техническим вопросам и транспорту; главный бухгалтер; юрисконсульт; начальник планово-экономического отдела; начальник по отделу цен.
Анализ динамики показателей отчета о прибыли и убытках ЧУП "Чашникская межрайбаза" за 2011-2010 гг. представлен в таблице 3.1.
Таблица 3.1 - Анализ динамики показателей отчета о прибыли и убытках ЧУП "Чашникская межрайонная база" за 2011-2012 гг.
Наименование статейСумма в 2011 г., млн руб.Сумма в 2012 г., млн руб.Абсолютный прирост 2011-2012 гг., млн руб.Управленческие расходы016241624Расходы на реализацию216883170510017Прочие доходы по текущей деятельности115647703614Прочие расходы по текущей деятельности47252224750Доходы по инвестиционной деятельности0628628Расходы по инвестиционной деятельности0208208Доходы по финансовой деятельности163427- 1607Расходы по финансовой деятельности208246032521Прибыль (убыток) до налогообложения3980365- 3615Налог на прибыль737444- 293ПРИБЫЛЬ (УБЫТОК)14700- 1470Источник: собственная разработка на основе данных ЧУП "Чашникская межрайонная база" за 2011-2012 гг.
На основании таблицы 3.1 видно что в 2012 году по сравнению с 2011 годам произошел рост не по всем показателям отчета о прибылях и убытках.
Произошло уменьшение доходов по финансовой деятельности на 1607 млн. руб., прибыль до налогообложения на 3615 млн. руб., налога на прибыль на 293 млн. руб.
В 2012 году предприятие сработало без чистой прибыли.
В отчетном году появилась статья доходов по инвестиционной деятельности, показатель которой равен 628 млн. руб. и статья расходов по инвестиционной деятельности, показатель которой равен 208 млн. рублей. Чистая прибыль в 2011 году составила 1470 млн. руб.
3.2 Анализ динамики, структуры активов и пассивов баланса, расчет и оценка динамики платежеспособности предприятия за 2011-2012 гг.
Для полного и детального анализа финансового состояния предприятия необходимо произвести анализ ликвидности и платежеспособности, финансовой устойчивости, рентабельности, деловой активности. Эффект производственного и финансового рычага. Расчет запаса финансовой прочности предприятия. Источником информации для расчета коэффициентов платежеспособности и проведения анализа финансового состояния и платежеспособности субъектов хозяйствования является бухгалтерская отчетность, составленная в соответствии с постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 31 октября 2011 г. № 111 "Об установлении форм бухгалтерской отчетности, утверждении Инструкции о порядке составления бухгалтерской отчетности и признании утратившими силу постановления Министерства финансов Республики Беларусь от 14 февраля 2008 г. № 19 и отдельного структурного элемента постановления Министерства финансов Республики Беларусь от 11 декабря 2008 г. № 187" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2012 г., № 11, 8/24675).
Расчет коэффициентов платежеспособности и анализ финансового состояния и платежеспособности субъектов хозяйствования производятся на основании бухгалтерского баланса субъекта хозяйствования на последнюю отчетную дату.
Выводы, полученные по результатам расчета коэффициентов платежеспособности субъектов хозяйствования, используются при подготовке предварительных заключений по запросам хозяйственных судов и информации о финансовом состоянии субъектов хозяйствования заинтересованным органам и организациям по их запросам.
По результатам анализа финансового состояния и платежеспособности субъектов хозяйствования проводится подготовка экспертных заключений о финансовом состоянии и платежеспособности субъектов хозяйствования.
Выводы, полученные на основе анализа финансового состояния и платежеспособности субъектов хозяйствования и экспертного заключения, используются в соответствии с законодательством в производстве по делам об экономической несостоятельности (банкротстве) субъектов хозяйствования.
Ликвидность - способность предприятия быстро реагировать на неожиданные финансовые проблемы и возможности, увеличивать активы при росте объема продаж, возвращать краткосрочные долги путем обычного превращения активов в наличность.
На основе указанных предпосылок логично сформулировать следующее определение. Ликвидность предприятия - синтетический учетно-аналитический показатель, характеризующий способность предприятия погашать в установленное время (а в отдельных случаях и с нарушением сроков оплаты) обязательства как за счет собственных, так и привлеченных средств. [15; с. 274].
Термин "ликвидность" (от лат. liquidus - жидкий, текучий) в буквальном смысле слова означает легкость реализации, продажи, превращения материальных ценностей в денежные средства. Ликвидность - одна из обобщенных качественных характеристик деятельности предприятия, обусловливающая его надежность. В Республики Беларусь существуют следующие виды ликвидности: Целями управления ликвидностью предприятия являются:
- установление оптимального баланса между ликвидностью и прибыльностью;
- соблюдение нормативов ликвидности, установленных Национальным банком Республики Беларусь.
Задачи управления ликвидности ЧУП "Чашникская межрайонная база" -обеспечение потребности предприятия в ликвидных денежных средствах для выполнения обязательств;
- обеспечение сбалансированности сроков движения активов и пассивов для поддержания ликвидной позиции;
- организация внутреннего контроля за соблюдением экономических нормативов, регулирующих ликвидность предприятия;
- создание системы прогноза ликвидности и её стресс - тестирования.
Планирование ликвидности включает в себя:
1) Оценку ликвидной позиции в анализируемом периоде с учетом планируемого притока (уменьшение активов, увеличение пассивов) и оттока (увеличение активов, уменьшение пассивов) денежных средств посредством определения разрыва ликвидности (недостатка либо излишка средств);
2) Прогноз коэффициентов краткосрочной ликвидности и соотношения ликвидных и суммарных активов, исходя из планируемого изменения структуры активов и пассивов по объемам и срокам погашения. [15; с. 280].
Анализ ликвидности предприятия включает:
1 этап. Оценка состояния ликвидности предприятия с выявлением фактов, отрицательно характеризующих систему управления ликвидностью.
2 этап. Факторный анализ, который проводится с целью определения основных факторов, влияющих на ликвидность, и степени их влияния.
3 этап. Анализ структуры активов и пассивов.
4 этап. Подготовка аналитических материалов и выработка предложений по улучшению структуры, качества активов и пассивов, показателей ликвидности.
Понятие платежеспособности является близким к ликвидности, некоторые авторы приводят их как синонимы. Однако они нетождественны.
Во-первых, платежеспособность - условие ликвидности предприятия. Платежеспособность - условие, при котором обязательства могут быть выплачены, когда подойдет срок.
Во-вторых, платежеспособность предприятия приравнивается к краткосрочной ликвидности.
Платежеспособность означает наличие у предприятия денежных средств и их эквивалентов, достаточных для расчетов по кредиторской задолженности, требующей немедленного погашения. Основными признаками платежеспособности являются наличие в достаточном объеме средств на расчетном счете и отсутствие просроченной кредиторской задолженности.
В-третьих, существует взгляд на платежеспособность как характеристику финансовой устойчивости предприятия.
Платежеспособность - возможность наличными денежными ресурсами своевременно погашать свои платежные обязательства. Платежеспособность является внешним проявлением финансового состояния предприятия, его устойчивости.
Таким образом, платежеспособность - моментная характеристика предприятия, отражающая наличие свободных расчетных средств в объеме, достаточном для немедленного погашения требований кредиторов, пролонгировать которые невозможно. [15; с. 267].
К обобщающим показателям оценки ликвидности и платежеспособности предприятия относятся следующие:
1. Коэффициент обеспечения собственными оборотными средствами. Показатель характеризует ту часть собственного капитала предприятия, которая является источником финансирования текущих активов предприятия (т. е. активов, имеющих оборачиваемость менее одного года). Это расчетный показатель, зависящий от структуры активов и источников средств. При прочих равных условиях рост этого показателя в динамике рассматривается как положительная тенденция. Основным и постоянным источником увеличения собственных оборотных средств является прибыль. Для данного показателя необходим собственный оборотный капитал и краткосрочные активы. Собственный оборотный капитал состоит из собственного капитала (который состоит из уставного фонда, паевых взносов, добавочного капитала), долгосрочных обязательств (долгосрочные кредиты и займы) и долгосрочные активы (основные средства, нематериальные активы, долгосрочные финансовые вложения, долгосрочная дебиторская задолженность). Рассчитывается как отношение собственных оборотных средств к краткосрочным активам. Собственные оборотные средства рассчитываются как сумма собственного капитала и долгосрочных обязательств за вычетом долгосрочных активов. Не следует смешивать понятия "оборотные средства" и "собственные оборотные средства". Первый показатель характеризует активы предприятия (II раздел актива баланса), второй - источники средств, а именно часть собственного капитала предприятия, рассматриваемую как источник покрытия текущих активов. 2. Маневренность собственных оборотных средств характеризует ту часть собственных оборотных средств, которая находится в форме денежных средств, т.е. средств, имеющих абсолютную ликвидность. Для нормально функционирующего предприятия этот показатель обычно меняется в пределах от нуля до единицы. При прочих равных условиях рост показателя в динамике рассматривается как положительная тенденция. Приемлемое ориентировочное значение показателя устанавливается предприятием самостоятельно и зависит, например, от того, насколько высока ежедневная потребность предприятия в свободных денежных ресурсах. Данный показатель включает в себя денежные средства и собственные оборотные средства. Рассчитывается как отношение денежных средств к сумме собственных оборотных средств.
3. Доля запасов в оборотных активах характеризует структурное состояние текущих активов. Высокая доля запасов часто рассматривается как показатель низкой ликвидности предприятия, однако это может быть обусловлено и отраслевой спецификой производства. Данный показатель рассчитывается как отношение запасов к сумме краткосрочных активов. 4. Доля оборотных средств в активах характеризует относительную величину оборотного капитала предприятия. Рассчитывается как отношение краткосрочных активов к итогу баланса.
5. Доля собственных оборотных средств в покрытии запасов характеризует ту часть стоимости запасов, которая покрывается собственными оборотными средствами. Традиционно имеет большое значение в анализе финансового состояния предприятий торговли. Этот показатель рассчитывается как отношение собственных оборотных средств к сумме запасов с учетом налогов. Рекомендуемое значение более 0,5. 6.Коэффициент покрытия запасов рассчитывается соотнесением величины "нормальных" источников покрытия запасов и суммы запасов. Под "нормальными источниками" покрытия запасов подразумевается сумма собственных оборотных средств и краткосрочных обязательств. Если значение этого показателя меньше единицы, то текущее финансовое состояние предприятия рассматривается как неустойчивое.
7. Коэффициент текущей ликвидности дает общую оценку ликвидности активов, показывая, сколько рублей текущих активов предприятия приходится на один рубль текущих обязательств. Логика исчисления данного показателя заключается в том, что предприятие погашает краткосрочные обязательства в основном за счет текущих активов; следовательно, если текущие активы превышают по величине текущие обязательства, предприятие может рассматриваться как успешно функционирующее (по крайней мере теоретически). Для расчета текущей ликвидности используются краткосрочные активы (в их состав входят запасы, краткосрочная дебиторская задолженность, денежные средства, краткосрочные финансовые вложения) и краткосрочные обязательства (в их состав входят краткосрочные кредиты и займы, краткосрочная кредиторская задолженность, доходы будущих периодов, резервы предстоящих платежей). Коэффициент текущей ликвидности определяется как отношение стоимости краткосрочных активов к краткосрочным обязательствам субъекта хозяйствования.
Значение показателя может варьировать по отраслям и видам деятельности, а его разумный рост в динамике обычно рассматривается как благоприятная тенденция. Нормативное значение данного показателя должно быть равно 1. 8. Коэффициент абсолютной ликвидности (платежеспособности) является наиболее жестким критерием ликвидности предприятия; показывает, какая часть краткосрочных заемных обязательств может быть при необходимости погашена немедленно. На практике желательно проводить анализ динамики данных показателей, дополняя его сравнительным анализом доступных данных по предприятиям, имеющим аналогичную ориентацию своей хозяйственной деятельности.
Для расчета абсолютной ликвидности используются абсолютно- ликвидные активы (к им относят денежные средства и краткосрочные финансовые вложения) и краткосрочные обязательства (в их состав входят краткосрочные кредиты и займы, краткосрочная кредиторская задолженность, доходы будущих периодов, резервы предстоящих платежей).
Коэффициент абсолютной ликвидности рассчитывается как отношение суммы денежных средств и краткосрочных финансовых вложений к стоимости краткосрочных обязательств. Нормативное значение данного показателя не должно быть менее 0,2.
9. Коэффициент промежуточной ликвидности. По смысловому назначению показатель аналогичен коэффициенту текущей ликвидности; однако исчисляется по более узкому кругу текущих активов, когда из расчета исключена наименее ликвидная их часть - производственные запасы. Логика такого исключения состоит не только в значительно меньшей ликвидности запасов, но (что гораздо более важно) и в том, что денежные средства, которые можно выручить в случае вынужденной реализации производственных запасов, могут быть существенно ниже расходов по их приобретению. Анализируя динамику этого коэффициента, необходимо обращать внимание на факторы, обусловившие его изменение. Так, если рост коэффициента промежуточной ликвидности связан с ростом неоправданной дебиторской задолженности, это не характеризует деятельность предприятия с положительной стороны.
Для расчета данного коэффициента необходима сумма абсолютно-ликвидных активов (к ним относят денежные средства, краткосрочные финансовые вложения), краткосрочная дебиторская задолженность и краткосрочные обязательства.
Коэффициент промежуточной ликвидности рассчитывается как отношение суммы денежных средств, краткосрочных финансовых вложений и краткосрочной дебиторской задолженности к стоимости краткосрочных обязательств. [10; с. 3].
Финансовая устойчивость - это способность предприятия функционировать и развиваться, сохранять равновесие своих активов и пассивов в изменяющейся внутренней и внешней среде.
Показатели финансовой устойчивости определяют финансовый риск, связанный с формированием источников капитала и степень стабильности предприятия за определенный период.
К основным показателям, характеризующим финансовую устойчивость предприятия относятся следующие:
1. Коэффициент концентрации собственного капитала (автономии) характеризует независимость предприятия от заемных средств. Данный показатель рассчитывается как отношение собственного капитала к итогу баланса.
Нормативное значение этого показателя составляет не менее от 0,4 до 0,6.
2.Коэффициент концентрации заемного капитала характеризует, сколько заемных средств привлечено на 1 рубль собственных средств. Этот показатель рассчитывается как отношение заемного капитала (состоит из долгосрочных и краткосрочных обязательств) к собственному капиталу.
Нормативное значение данного показателя оставляет 1.
3.Коэффициент финансовой зависимости характеризует степень зависимости предприятия от внешних источников финансирования. Он рассчитывается как отношение суммы итога баланса к сумме собственного капитала.
Нормативное значение данного показателя равное 1. Чем выше значение от нормативного, тем больше зависимость предприятия от внешних источников финансирования. 4.Коэффициент маневренности собственного капитала показывает, какая часть собственных средств предприятия находится в мобильной форме, позволяющей свободно маневрировать этими средствами. Данный показатель рассчитывается как отношение собственных оборотных средств к собственному капиталу. Нормативное значение этого показателя более 0,5. Чем выше значение, тем лучше.
5. Коэффициент структуры заемного капитала характеризует структуру заемного капитала. Данный коэффициент рассчитывается как отношение долгосрочных обязательств к заемному капиталу.
6.Коэффициент задолженности (капитализации) характеризует сколько заемных средств привлечено на 1 руб. собственных. Данный показатель рассчитывается как отношение величины заемного капитала к величине собственного капитала.
Нормативное значение данного показателя составляет 1. [19; с. 185].
Деловая активность характеризует масштабы деятельности предприятия и способность получать доходы, без относительных сопутствующих расходов.
Деловая активность выражается следующими основными показателями:
1. Длительность 1 оборота (t) характеризует среднее число дней пользования оборотными средствами в изучаемом периоде. Данный показатель рассчитывается как отношение средних остатков оборотных средств к выручке в отчетном периоде умноженное на количество дней. Длительность 1 оборота можно записать формулой: t=(ОбСнач+ОбС кон.)/2/Выручка*Д (Д=90,180,360). Чем меньше данный показатель, тем положительнее влияет на деятельность предприятия. 2. число оборотов (n) характеризует число оборотов, совершаемых оборотными средствами в изучаемом периоде. Данный показатель рассчитывается как отношение выручки к средним остаткам оборотных средств. Показатель число оборотов можно выразить следующей формулой: n=выручка/ (ОбСнач+ОбСкон)/2.
Анализ деловой активности производят по оборачиваемости средств в расчетах (дебиторская задолженность), оборачиваемость запасов, оборачиваемость кредиторской задолженности.
3. Фондоотдача показывает сколько продукции продано по отношению к основным оборотным средствам, т. е. показывает окупаемость. Данный показатель рассчитывается как отношение выручки к средним остаткам основных средств.
4. Продолжительность финансового цикла рассчитывается как сумма длительности оборотов по запасам и длительности оборотов по дебиторской задолженности за вычетом длительности оборотов по кредиторской задолженности.
Эффект производственного рычага рассчитывается как отношение разности выручки и переменных затрат к прибыли. [19; с. 200].
Показатели рентабельности являются относительными характеристиками финансовых результатов и эффективности деятельности предприятия. Они характеризуют эффективность работы предприятия в целом, доходы производственной, предпринимательской, инвестиционной деятельности, окупаемость затрат. Их применяют для оценки деятельности предприятия и как инструмент в инвестиционной политике и ценообразовании.
Показатели рентабельности включают показатели, которые характеризуют:
- окупаемость издержек производства и инвестиционных проектов;
- рентабельность продаж;
- доходность капитала и его частей.
Рентабельность(R) - это относительный показатель интенсивности производства, который отражает прибыльность предприятия относительно определённой базы.
Предприятие рентабельно, если суммы выручки достаточно не только для покрытия затрат на производство, но и для образования прибыли.
К основным показателям рентабельности относят :
1. Рентабельность продаж характеризует эффективность предпринимательской деятельности, т. е. прибыль предприятия с каждого рубля продаж. Этот показатель может рассчитываться как в целом по предприятию, так и по отдельным видам продукции.
Рентабельность продаж рассчитывается как отношение суммы прибыли от реализации к выручке от реализации, умноженная на 100%. Данный показатель рассчитывается на две даты: за базисный и отчетный период.
2. Рентабельность продукции характеризует сколько прибыли приносит каждый рубль затрат. Данный показатель рассчитывается как отношение суммы прибыли от реализации к себестоимости реализованной продукции, умноженная на 100%.
3. Рентабельность активов рассчитывается как отношение чистой прибыли к среднегодовым активам, умноженным на 100%. Среднегодовые активы рассчитываются как сумма активов на начало и конец периодов деленное на два.
4. Рентабельность собственного капитала характеризует уровень доходности и окупаемости. Рентабельность рассчитывается и анализируется в динамике. Данный показатель рассчитывается как отношение чистой прибыли к среднегодовым остаткам собственного капитала. [15; с. 297].
Таблица 3.2. Анализ финансового состояния ЧУП "Чашникская межрайбаза" за 2012-2011 гг.
Наименование показателя Нормативное значение31.12.2012 г31.12.2011 гОценка ликвидности и платежеспособности Текущая ликвидность10,870,85 Абсолютная ликвидностьне менее 0,20,050,03 Промежуточная ликвидностьболее 10,50,47Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами- 0,15- 0,18Коэффициент маневренности- 0,35- 0,23Доля оборот активов в активах предприятия0,530,5Доля запасов в оборотных активах0,420,44Доля СОС в покрытии запасовболее 0,5- 0,36- 0,4Коэффициент покрытия запасовболее 12,382,25Оценка показателей финансовой устойчивостиКоэффициент концентрации собственного капитала0,4-0,60,350,37Коэффициент концентрации заемного капитала10,650,63Коэффициент финансовой зависимости12,832,67Коэффициент маневренностиболее 0,5- 0,23- 0,24Коэффициент стр-ры заемного капитала0,060,061234Коэффициент задолженностине более 11,831,67Оценка показателей деловой активностиФондоотдача, млн. руб.5,684,43Оборачиваемость дебиторской задолженности, дничисло оборотов ДЗ10,029,73длительность 1 оборота ДЗ35,9136,99Оборачиваемость запасов, дничисло оборотов запасов12,1514,0длительность 1 оборота запаса29,6325,71Оборачиваемость кредиторской задолженности, дничисло оборотов КЗ5,926,85длительность 1 оборота КЗ60,7852,58Финансовый цикл, дни4,7610,12Оценка показателей рентабельностиРентабельность продаж, %2,01,27Рентабельность продукции, %2,361,71Рентабельность активов, %5,393,79Рентабельность собственного капитала, %14,8911,51Рентабельность продаж, %2,01,27Источник: собственная разработка на основании бухгалтерских документов.
Как видно из таблицы 2.2 ЧУП "Чашникская межрайбаза" в соответствии с оценкой платежеспособности субъектов хозяйствования в Республики Беларусь является неплатежеспособным как на 31.12.2012 года так и на 31.12.2011 года.
Так как на 31.12.2012 года не соблюдается норматив обеспеченности собственным оборотным капиталам. Данный показатель получился отрицательным. Нормативное значение коэффициента текущей ликвидности также не соблюдается, хотя на 31.12.2012 года он увеличился на 0,02 пункта по сравнению с аналогичным периодам прошлого года, что свидетельствует о повышении платежеспособности предприятия.
На ЧУП "Чашникская межрайбаза" наблюдается ухудшение ситуации с абсолютной ликвидностью, о чем свидетельствует значительное снижение их уровня ниже нормативного на отчетную дату. Хотя коэффициент текущей ликвидности увеличился за отчетный период по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Следовательно, можно говорить о нехватке абсолютно-леквидных активов для обеспечения краткосрочных обязательств.
Значительный рост дебиторской задолженности на предприятии на ряду с недостаточной суммы абсолютно-ликвидных активов обусловлен несоблюдением рекомендуемого значения коэффициента промежуточной ликвидности.
Из-за нехватки денежных средств на предприятии, необходимых для его нормального функционирования, коэффициент маневренности собственным оборотом капиталом получился отрицательным.
В тоже время следует отметить достаточно нормальный источник для финансирования запасов, что свидетельствует не только о нормальной краткосрочной финансовой устойчивости предприятия.
Также наблюдается значительно высокая зависимость предприятия от внешних кредиторов, о чем свидетельствует коэффициент оценки краткосрочной финансовой устойчивости предприятия. Причем данный коэффициент превышает в два раза нормативное значение и на отчетную дату он увеличился по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. На основании этого можно сделать вывод о неустойчивом финансовым положении в долгосрочной перспективе.
Также следует обратить внимание на то, что число дней пользования оборотными средствами в изучаемом периоде возросло по сравнению с предыдущим периодом. Это свидетельствует о том, что он отрицательно влияет на деятельность предприятия. Следует заметить, что окупаемость основных оборотных средств возросла за 2012 год по сравнению с 2011 годом. Это свидельствует увеличении выручки предприятия. На предприятии ЧУП "Чашникская межрайбаза" наблюдается улучшение ситуации с показателями рентабельности. За отчетный период по сравнению с базисным увеличилась прибыль предприятия, полученная с каждого рубля продаж, о чем свидетельствует показатель рентабельности продаж.
Рентабельность активов за 2012год по сравнению с 2011года увеличилось на 1,6%. В наибольшей степени на изменение данного показателя оказало влияние изменения оборачиваемости активов, что привело к росту рентабельности активов в ЧУП "Чашникская межрайбаза" целесообразно увеличить продажу продукции, что позволит повысить выручку от реализации продукции, снизить себестоимость за счет использования более дешевых закупок. Рентабельность собственного капитала в отчетном периоде по сравнению с базисном также возросло на 3,38%, что обусловлено ростом прибыли от реализации. Анализ динамики статей бухгалтерского баланса ЧУП " Чашникская межрайбаза" за 2011-2012 год "Приложение Ц", "Приложение Ш" показал, что в 2012 году по сравнению с 2011годом активы предприятия возросли на 36369 миллионов рублей, обязательства выросли на 25137 миллионов рублей, а собственный капитал увеличился на 11232 миллиона рублей.
3.3 Пути совершенствования подходов к оценке платежеспособности предприятия ЧУП "Чашникская межрайонная база"
Недостаточно квалифицированное управление собственным капиталом - одна из наиболее распространенных причин неплатежеспособности предприятия. Управление собственным капиталом должно быть подчинено задаче сочетания прибыльности и ликвидности, поскольку расширение активов и пассивов без соответствующего прироста собственного капитала может привести к неспособности покрыть потенциальные обязательства и к нарушению установленных нормативов.
Основными формами капитала в настоящее время являются: резервы, нераспределенная прибыль, капитальные долговые обязательства, На величину капитала предприятия оказывают влияние как внешние, так и внутренние факторы. Основным внутренним источником сформирования капитала предприятия является чистая прибыль.
Совершенствование структуры управления, системы хозяйствования повысит степень координации, а также позволит в частности сократить:
-расходы на содержание аппарата управления;
-транспортные расходы, в основном за счет сокращения неэффективного использования грузового транспорта;
-кредиторскую задолженность, и соответственно, расходы по уплате процентов за кредит за счет оптимизации товарных запасов на всех этапах товародвижения, улучшения качества управления ими;
-увеличить рентабельность в торговой отрасли за счет сокращения издержек.
Совершенствование системы хозяйствования и управления будет осуществляться с учетом использования как новых, так и традиционных методов и средств повышения эффективности.
Мероприятия, для усовершенствования предприятия и увеличения платежеспособности.
1. Создать свою собственную эффективную систему управления ресурсами предприятия в целях оптимизации производства. Это поможет повысить запас ликвидных денежных средств и понизить величину неликвидных производственных запасов;
2. чтобы добиться повышения платежеспособности и ликвидности необходимо планировать всю финансовую деятельность и контролировать выполнение финансовых планов;
3. понизить сумму постоянных расходов (в том числе расходов на содержание управленческого персонала), понизить уровень условно-переменных расходов, продлить сроки кредиторской задолженности по товарным операциям;
4. увеличить сумму денежных активов за счет рефинансирования дебиторской задолженности (используя факторинг, принудительные взыскания), ускорить ее оборачиваемость (путем сокращения сроков предоставления коммерческого кредита). Провести оптимизацию товарно-материальных ценностей при помощи установления нормативов для запасов предприятия;
5. увеличить объем реализации продукции, размеров прибыли, уровень доходности путем интенсивного применения оборотных средств;
6. направить усилие на производительность труда;
7. постоянно расширять рынки сбыта и продукции (товара);
8. провести грамотную рекламную компанию и привлекать как можно больше крупных инвесторов и кредиторов.
Затраты занимают значительное место в торговой надбавке, их сокращение является весомым фактором в повышении финансовой устойчивости предприятия, за счет:
-уменьшения торговой надбавки, что способствует снижению цен на товары, повышению их конкурентоспособности, следовательно, росту оборота оптовой и розничной торговли;
-увеличения прибыли, так как при неизменном размере торговой надбавки предприятие увеличивает часть доходов, формирующих прибыль.
Несоответствие ассортимента товаров спросу покупателей и выпуск товаров низкого качества вызывает потери товаров, повышенные издержки обращения по их хранению, транспортировке, по содержанию торговых помещений, нерациональное использование рабочего времени. Кроме того, наличие неходовых товаров и товаров низкого качества вызывает замедление оборачиваемости, снижает эффективность использования основных и оборотных средств. Улучшение торгово-оперативной, коммерческой работы будет способствовать снижению издержек обращения.
Также направлением снижения издержек обращения и повышения эффективности осуществления торговой деятельности является развитие маркетинговой службы. В этой связи необходимо принимать меры по совершенствованию службы, изучения спроса, расширять торговлю по предварительным заказам потребителей.
Для обеспечения конкурентоспособности необходимо систематически следить за конъюнктурой рынка, стремиться наиболее полно, удовлетворять покупательский спрос с целью расширения своей доли на рынке. При этом необходимо уделять внимание оценке деятельности конкурентов. Исходя из того, что цена товара представляет собой совокупную величину затрат и прибыли, то конкурентоспособность торгового предприятия зависит от совокупности его расходов.
Снижение себестоимости продукции также поспособствует улучшению товародвижения и сокращение времени обращения товаров. В этих целях необходимо совершенствовать торговое обслуживание покупателей, наиболее полно использовать трудовые, материальные и финансовые ресурсы. На сокращение себестоимости продукции также может оказать улучшение транспортных связей, увеличение грузоподъемности и мощности подвижного состава, повышение уровня механизации погрузочно-разгрузочных работ на всех видах транспорта.
Оснащение современным торгово-технологическим оборудованием, инвентарем и средствами механизации и автоматизации способствует повышению эффективности труда работников и снижению затрат при повышении качества торгового обслуживания покупателей.
Типичный подход при определении важнейших направлений снижения затрат - это экономия всех ресурсов, которые потребляются в процессе обращения. Так как затраты на оплату труда занимают большую долю, то необходимо рациональное и эффективное использование трудовых ресурсов. Это можно обеспечить за счет:
а) качественного подбора кадров, их подготовки и обучения;
б) создания для эффективной работы условий, как технические (свет, тепло), так и организационно-психологические (своевременное обеспечение рабочих всем необходимым для работы, рациональный режим деятельности, поощрение стремления работников к творчеству и повышению квалификации, к профессиональному росту, предоставление самостоятельной деятельности);
в) создания такой структуры предприятия, которая учитывала бы требования рынка, возможности предприятия и в то же время не была бы консервативна.
Для повышения производительности труда необходимо совершенствовать систему материального и морального поощрения, внедрение и дальнейшее совершенствование системы оплаты труда. Рост производительности труда в торговле уменьшает затраты труда, снижает расходы на оплату труда, хранению и транспортировке товаров. Важным фактором снижения затрат является внедрение прогрессивных форм торговли, таких как самообслуживание, торговля по заказам покупателей, торговля по образцам и другие. Режим экономии торгового предприятия предполагает снижение потерь товаров в процессе их доставки, хранения и реализации, рациональное использование транспортных средств, ликвидацию потерь рабочего времени и потерь по таре, ускорение оборачиваемости оборотного капитала. Важным резервом экономии издержек обращения является ускорение оборачиваемости средств, вложенных в товарные запасы, что позволит увеличить долю собственных средств в оплате товаров.
Таким образом, снижение издержек обращения на торговом предприятии должно происходить при одновременном повышении культуры торговли за счет следующих факторов:
-повышения качества товаров и расширения их ассортимента в соответствии со спросом покупателей на основе укрепления межотраслевых хозяйственных связей;
-экономии времени и снижения затрат живого труда за счет роста производительности труда;
-внедрения достижений научно-технического прогресса, обеспечивающих повышение эффективности использования материально-технической базы;
-совершенствования организации торговли и труда;
-внедрения прогрессивных форм торгового обслуживания;
-совершенствования системы управления и планирования, сокращения расходов на управление;
-повышения эффективности использования оборотных средств и ускорения их оборачиваемости;
-улучшения транспортировки, заключения договоров на поставку с продавцами, улучшения условий хранения товаров, рационализация товародвижения;
-повышения ответственности трудового коллектива за качество работы, за обеспечение ритмичности завоза и бесперебойной продажи товаров.
Выявление резервов снижения издержек обращения является важнейшим условием повышения эффективности и культуры торговли, удовлетворения спроса покупателей на предлагаемые товары при наименьших затратах.
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ
1. Положение об организации договорной и претензионно-исковой работы в организациях потребительской кооперации в Витебской области от 11.01.2012 года № 12.
2. Положение о поставках товаров в Республику Беларусь от 08.07.1996 года № 444.
3. Постановление Национального банка Республики Беларусь от 28.12.2006 №223 "О порядке предоставления (размещения) банками денежных средств в иностранной валюте в форме кредита и их возврата" // Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 22.01.2007 №8/15741.
4. Постановление Министерства финансов Республики Беларусь от 31 октября 2011 года № 111 "Об установлении форм бухгалтерской отчетности, утвержденной инструкцией о порядке составления бухгалтерской отчетности".
5. Инструкция по анализу и контролю за финансовым состоянием и платежеспособностью субъектов предпринимательской деятельности, утвержденная постановлением Министерством финансов Республики Беларусь от 14.05.2004 №128, Министерством статистики и анализа Республики Беларусь от 14.05.2004 №65 // Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 04.06.2004 №8/11057.
6. Инструкция о порядке предоставления (размещения) банками денежных средств в форме кредита и их возврата, утвержденная постановлением Правления Национального банка Республики Беларусь от 30.12.2003 №226 (в ред. от 28.12.2006 №223) // Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь 23.01.2004 №8/10459.
7.Инструкция по бухгалтерскому учету основных средств, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 30.04.2012 года № 26.
8. Инструкция по бухгалтерскому учету нематериальных активов, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 30.04.2012 года № 25.
9. Инструкция о порядке начисления амортизации основных средств и нематериальных активов от 27 февраля 2009 года № 37/18/6 с учетом изменений и дополнений.
10.Инструкция о порядке расчета коэффициентов платежеспособности субъектов хозяйствования, утвержденная постановлением Министерства финансов Республики Беларусь и Министерством экономики от 27.12.2011 года № 140/206.
11. Банковский кодекс Республики Беларусь от 25.10.2000 №441-З (в ред. от 17.07.2006 №145-З) // Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов Республики Беларусь от 31.10.2000 №2/219.
12. Деньги. Кредит. Банки: Учебник для студ. Экон. Спец. вузов / Под.ред. В.В. Иванова, Б.И. Соколова. -Москва: ТК Вельби: Проспект, 2003. - 624 с.
13. Устав частного кооперативно-торгового унитарного предприятия ЧУП "Чашникская межрайонная база". 14.Учетная политика частного кооперативно-торгового унитарного предприятия ЧУП "Чашникская межрайонная база". 15. Абрамова М. А. Финансы и кредит: Учеб пособие /М. А. Абрамова, Л. С. Александрова. - М.: Юриспруденция, 2003. - 488с.
16. Налоговый кодекс Республики Беларусь (Особенная часть) от 29 декабря 2009 г. № 71-З. Принят Палатой представителей 11 декабря 2009 года, одобрен Советом Республики 18 декабря 2009 года (изм. и доп. от 04.01.2012г.№ 337-З).
ПРИЛОЖЕНИЯ
Документ
Категория
Рефераты
Просмотров
337
Размер файла
475 Кб
Теги
praktike, 22222, otchet
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа