close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

Презентация

код для вставкиСкачать
Газета для Лидеров
Бизнес-Групп
Национальной Линии
Ольги Малафеевой
№ 11. 2009
(итоги октября)
Адрес для Корреспонденции: г.Санкт-Петербург, 199397, а/я 555
e-mail: malafeeva@etelecom.spb.ru
Сайт: www.nsd232.ucoz.ru
Мобильный тел.Малафеевой Ольги : 8-911-952-01-11
Мэри Кэй Эш
Офис: Санкт-Петербург,
ул.Кораблестроителей, 32,
корп. 1, пом. 34 «н»
Тел.: (812) 303-73-88
Моя мечта о вас, парит на серебряных крыльях.
Семинар – это событие, на котором ваши мечты вбирают заряд
энергии для движения вперед.
Вы получаете больше знаний, информации и вдохновения, чтобы
взлететь выше, чем когда-либо.
Дорогие Лидеры! Здравствуйте!
В этом выпуске нашей газеты мне хочется сказать вам несколько слов…
Старший
Национальный
Лидер
Ольга
Малафеева
Слово - «Здравствуйте В этом Семинарском году, как вы наверное заметили, в нашей Национальной линии
множество «новинок»: скайп для Кандидатов в Лидеры еженедельно, Скайп для новых
Лидеров – ежемесячно, прошел скайп для Лидеров, которым тяжело закрывать
необходимый минимальный объем продаж, скайп для «авто владельцев». В Санкт
Петербурге в нашей Национальной Линии открылись: «Школа новичка», Клуб Будущих
Лидеров. За первый квартал Семинарского года я побывала в Киеве, Челябинске,
Варшаве, Северодвинске и Воркуте. Везде я старалась поговорить с Консультантами,
делиться опытом с Лидерами. Это общение позволило мне понять общие для всех
вопросы и трудности, чтобы в дальнейшем уделить этим вопросам особенное внимание
на обучениях разных категорий Лидеров и Консультантов.
Слово о ВЕРЕ.
Мэри Кэй говорила: «Если вы думаете, что победите – вы победите, если вы думаете, что проиграете – вы
правы!» Большинство проблем – проблеме отсутствия веры либо в Компанию, либо в Продукцию, либо, в
основном – в свои силы. Свои собственные силы. Я хочу но сомневаюсь… Хочу стать Лидером, но вдруг
не получится? Хочу провести презентацию, а вдруг не придут, хочу привезти команду на Семинар в Санкт
– Петербург, а вдруг не поедут.
Дорогие Лидеры! Пока будут эти ВДРУГ – скажу точно – не получится. Не придут и не поедут.
В конце концов вы же не купите хлеб в магазине, когда на ваш вопрос «свежий?» Продавщица ответит:
«вроде утром был свежий, а вдруг уже нет?» Нельзя верить или не очень верить. Можно или верить или
нет. Я с Мэри Кэй 15,5 лет, и если вы не верите себе – поверьте мне – здесь хорошо быть, а быть в статусе
Национальный лидер – еще лучше Слово о «новогодних продажах».
Приближаются новогодние праздники – сезон рождественских продаж уже в разгаре! Если вы будете
думать – «сейчас не простое время», – «кому в кризис нужна в подарок косметика», то и ваши клиенты
будут думать также! А если вы будете думать: «К сожалению мои клиенты не могут позволить себе дорогих
подарков в этом году, а косметика – такая малость, а такая радость! – то и ваши клиенты будут думать
также. И помните! Если не у вас, то у кого-то другого ваши клиенты купят подарки! Кризис кризисом, а
подарки родным и близким будут дарить всегда!
Слово о Семинаре Национальной Линии.
В ноябре вы будете перед выбором – оплачивать или нет Семинар Национальной Линии. (Оплата
принимается до 15 декабря при условии наличия мест.) Тут на дворе такое… куда еще веселиться? Хочу
сказать вам, что если вы будете думать так, то подобным образом будут думать и ваши консультанты, и не
нужно потом спрашивать – почему консультанты не приходят на презентации и собрания. Почему такая
низкая активность? Помните, что в самые тяжелые времена люди будут с теми, кто светится изнутри,
освещая огнем уверенности дорогу всем, кто идет за ним! И люди будут разбегаться от тех, кто ноет и
жалуется. И если Вы – Лидер, определитесь, каким образом вы будете себя вести! Сегодня услышала
замечательную мысль: «На классах мы продаем продукцию, а на Семинарах – Карьеру». И если вы
стремитесь к росту личностному и росту вашего бизнеса, то вам на Семинар, и не одной, а с командой!
Наш Семинар – это не веселье, а это – обучение и признание. Народная мудрость говорит, что «очень
вредно не ездить на бал, если ты этого заслужила». Если Вы – Лидер, вы уже заслужили! А если серьезно,
то вернусь к сказанному выше: если вы не поедете, то никто из ваших консультантов не поедет! Я никогда
не забуду рассказ Старшего Национального Лидера Натальи Нечаевой на встрече в Санкт – Петербурге.
Она рассказала, что в первый раз побывала в Санкт – Петербурге на Семинаре своего тогда еще
Старшего Лидера: Ирины Однодушной. Наталья прилетела специально на Семинар из Хабаровска. Ей
удалось уговорить поехать с собой только 5 консультантов. Билеты и проживание стоили очень дорого.
Одна из этих Консультантов размещала заказы не более, чем на 1 б.е. в месяц. Для нее Мэри Кэй было –
хобби. Эта консультант пришла в Мэри Кэй для того, чтобы купить автозагар . Когда эта Консультант
увидела блистательное общество, она увидела, какие женщины здесь работают, то по возвращении она
стала размещать заказы более чем на 50 б.е. в месяц! И стала Лидером через 9 месяцев приехавшие. В
разное время, но стали. Наташа сказала, что ничто не изменилось – ни город, ни страна, ни время –
изменилась сама консультант. Она стала королевой России в Круге Признания, Шмелей – не сосчитать ,
а на прошлом Семинаре дебютировала как Национальный Лидер. Её зовут Светлана Горбунова. Можете
ли вы поверить, что и Светлана делала заказы на 3 б.е? И можете ли вы представить, что было бы, если
бы Наталья не уговорила Светлану прилететь из Хабаровска в Питер?
Все консультанты, которые прилетели тогда, в 1997 году на Семинар в Санкт – Петербург из Хабаровска,
стали Лидерами. В разное время: кто-то раньше, кто-то позже, но стали. Я повторюсь! Ничто не
изменилось – ни город, ни страна, ни время – изменились сами консультанты. Они «купили» у Компании
самое главное – «Карьеру». И тогда изменилось их мировоззрение и их ВЕРА в Компанию, Продукцию, и в
СВОИ СИЛЫ.
Слово о КРИЗИСЕ
Сейчас очень не простое время, время расстановки приоритетов, время выбора, время очищения.
Время кризиса – время РОСТА! В прошлый кризис – более жесткий – все кто остался – все работали
правильно и все после кризиса очень выросли в статусе. Кризис не вечен, он проходит, вот где будете вы
после кризиса? Отсидеться - не получиться! Либо вы начнете работать: проводить классы, презентации и
гостевые вечера, ездить ВМЕСТЕ с консультантами, даря им мечту, либо – будем сидеть на месте
закрывая 100 б.е. Простите за резкость, но вы либо «вымрете», либо вырастите! На месте постоять не
получится! И я хочу сказать, что время кризиса – это время выбора возможностей!
Еще недавно, не работая с командой, не проводя обучения консультантам, без собраний, презентаций для
клиентов, скажем так – не работая, можно было «закрыть» 100 б.е. Сейчас – время диктует – нужно
обучать людей работать и зарабатывать! Я, Ольга Малафеева, говорю этому времени - ВИВАТ! В Мэри
Кэй говорят: «Дорого ездить, не ездить – дороже». Это относится как к развитию консультантов в регионах,
так и ко внутреннему росту Лидера. К развитию самых лучших консультантов, а отсюда – к развитию всей
Бизнес – Группы. Помните! МЕЧТЫ РОЖДАЮТСЯ НА СЕМИНАРАХ!
Газета для Лидеров
Бизнес-Групп
Национальной Линии
Ольги Малафеевой
№ 11. 2009
(итоги октября)
Адрес для Корреспонденции: г.Санкт-Петербург, 199397, а/я 555
e-mail: malafeeva@etelecom.spb.ru
Сайт: www.nsd232.ucoz.ru
Мобильный тел.Малафеевой Ольги : 8-911-952-01-11
Офис: Санкт-Петербург,
ул.Кораблестроителей, 32,
корп. 1, пом. 34 «н»
Тел.: (812) 303-73-88
Выбросьте прочь воображаемые оковы, которые сдерживают вашу
энергию и амбиции. У вас есть дары божьи, так используйте их!
Развивайте сильную волю, волю к победе. Вы – обладаете ей, осознаете вы
это или нет. Поэтому используйте и развивайте её – могучую волю, для
которой нет ничего невозможного, нет СЛИШКОМ ВЫСОКОЙ ЦЕЛИ.
Мэри Кэй Эш.
Мэри Кэй Эш
ПРОДАЖИ
БИЗНЕС-ГРУППЫ
Князева Виктория
710,09 б.е.
ПРИВЛЕЧЕНИЕ
НОВИЧКОВ В БИЗНЕСГРУППУ
Синицына
Екатерина
Кристофор
Светлана
ЛИЧНЫЕ ПРОДАЖИ
Paskeviciene
Jurgita
ЛИЧНОЕ ПРИВЛЕЧЕНИЕ
Швыдько
Ирина
Baranauskaite
Agne
Условия:
Превысить рекорд в одной из номинаций,
то есть сделать больше других.
Приз—Ваше фото на Доске Рекордов.
Если при этом Вы сделаете в месяц в любой позиции больше чем:
10 Новичков по Личному привлечению
30 Новичков по привлечению в Бизнес-Группе
150 б.е. по Личным продажам
800 б.е по Продажам Бизнес-Группы
.
Вы получите в подарок:
ЧАСЫ из Далласа!
Элегантный дизайн, лаковый ремешок—эта красота может быть вашей! Самое
интересное, что точно! Такие же часы я видела в коллекции Cartier!! В Duty Free!!!
Цена астрономическая! О.М.
Объем
продаж б.е.
Лидер Бизнес-Группы
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Князева Виктоия
Мухина Елена
Полагушина Надежда
Дядькина Ольга
Владимирова Ольга
Синицына Екатерина
Клименко Инна
Беляева Наталия
Бунтова Анна
Спирина Антонина
Заплатина Надежда
Лидер Бизнес-Группы
1 Герасименко Елена
2 Федосеева Елена
3 Василевич Оксана
4 Твердохлеб Елена
5 Морякова Елена
6 Большакова Валентина
7 Титова Татьяна
8 Гаврилова Вероника
9 Владимирова Ольга
10 Чистякова Елена
11 Глотова Ольга
12 Уварова Ирина
13 Хорунжая Лидия
14 Шакирова Екатерина
15 Ильичева Лариса
Лидер Бизнес-Группы
710,09
658,44
421,98
388,42
378,35
374,67
366,04
363,29
331,24
318
305,78
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
Синицына Екатерина
Беляева Наталия
Спирина Антонина
Князева Виктория
Угланова Надежда
Мухина Елена
Полагушина Надежда
Швыдько Ирина
Михайлова Анна
Tulabiene Ramute
Baranauskaite Agne
Дядькина Ольга
Гладилина Екатерина
Булах Галина
Скороходова Ирина
Количество
новичков
22
20
14
14
14
13
13
13
11
11
10
9
9
9
9
Объем
продаж
б.е.
78,4
58
57,18
49,81
49,38
47
46,61
45,01
39,35
38,86
38,12
37,81
36,04
35,82
35,6
ВНИМАНИЕ!
В рейтингах с нового года будут указываться
фамилии Лидеров:
1.
Объем продаж БГ которых более 300 б.е.
2.
Объем привлечения БГ более 9 новичков
3.
Объем личного привлечения более 3 х
новичков
4.
Объем личных продаж более 35 б.е.
Лидер Бизнес-Группы
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Кол-во
новичков
Швыдько Ирина
7
Baranauskaite Agne
7
Лунева Людмила
6
Полишко Раиса
4
Беляева Наталия
4
Лиханина Наталья
4
Кулак Оксана
3
Вестфрид Анна
3
Tamasauskiene Kristina
3
ФИО
регион
Б.Е. % комм
710,09
13%
2 Мухина, Елена Александровна RUS
658,44
13%
3 Полагушина, Надежда Борисовна
RUS 421,98
13%
4 Дядькина, Ольга Викторовна
RUS 388,42
13%
5 Владимирова, Ольга Михайловна
RUS 378,35
13%
6 Синицына, Екатерина Павловна RUS
374,67
13%
7 Клименко, Инна Владимировна RUS
366,04
13%
8 Беляева, Наталия Леонидовна RUS
363,29
13%
9 Бунтова, Анна Владимировна
RUS 331,24
13%
10 Спирина, Антонина Валериевна RUS
318
13%
11 Заплатина, Надежда ВалерьевнаRUS
305,78
13%
12 Филиппова, Таисия Андреевна RUS
261,14
11%
13 Лиханина, Наталья Александровна
RUS 260,23
11%
14 Савинова, Ирина Валерьевна
RUS 259,32
11%
15 Вестфрид, Анна Михайловна
RUS 247,55
11%
16 Панченко, Ольга Владимировна UKR
240,53
11%
17 Преловская, Анжела ВикторовнаRUS
240,02
11%
18 Царькова, Ирина Валерьевна
UKR 234,58
11%
19 Михайлова, Анна Алексеевна
RUS 227,29
11%
20 Гусарова, Ольга Николаевна
RUS 225,13
11%
21 Сапрыкина, Людмила Николаевна
RUS 221,95
11%
22 Шепурева, Наталья АнатольевнаRUS
219,86
11%
23 Naginioniene, Vilma
POL 214,97
13%
24 Чечулина, Наталья Сергеевна
RUS 213,94
11%
25 Гладилина, Екатерина Александровна
RUS
213,4
11%
26 Tamasauskiene, Kristina
POL 207,71
13%
27 Vytyte, Viktorija
POL 207,07
13%
28 Tulabiene, Ramute
POL 205,03
13%
29 Коленкович, Марина Ивановна RUS
203,24
11%
30 Угланова, Надежда Витальевна RUS
202,79
11%
31 Горбачева, Лариса Евгеньевна RUS
201,97
11%
32 Яркова, Ирина Николаевна
RUS 200,63
11%
33 Турышева, Наталья Юрьевна
RUS 191,62
11%
34 Kisieliene, Maryte
POL 187,55
13%
35 Гаврилова, Вероника Владимировна
RUS 183,85
11%
36 Хлыстова, Татьяна Александровна
RUS 170,59
11%
37 Arsoba, Nadezda
POL 170,52
13%
38 Mejeriene, Jurgita
POL 169,73
13%
39 Саламатова, Светлана Викторовна
RUS 168,87
11%
40 Кулак, Оксана Николаевна
UKR 164,12
11%
41 Полишко, Раиса Николаевна
UKR 161,17
11%
42 Быкова, Нина Александровна
RUS 159,83
11%
43 Чистякова, Елена Юрьевна
RUS 155,11
11%
44 Листова, Ирина Владимировна RUS
154,35
11%
45 Ильичева, Лариса Евгеньевна RUS
153,59
11%
46 Еремеева, Елена Викторовна
RUS 152,87
11%
47 Жогло, Людмила Анатольевна UKR
151,71
11%
48 Кислун, Наталья Викторовна
RUS
151,4
11%
49 Цехановская, Наталья Станиславовна
RUS 150,69
11%
50 Богуславская, Светлана Геннадьевна
RUS 149,77
11%
51 Лунева, Людмила Викторовна
RUS 147,25
11%
52 Максимова, Валентина ИвановнаRUS
146,34
11%
53 Архипова, Татьяна ВалентиновнаRUS
143,99
11%
54 Божич, Марина Михайловна
RUS 143,96
11%
55 Костенкова, Мария Владимировна
RUS 142,94
11%
56 Paulauskiene, Ilona
POL 141,92
13%
57 Николаева, Наталья Владимировна
RUS 141,74
11%
58 Булах, Галина Владимировна
RUS 138,61
11%
59 Дели, Оксана Юрьевна
UKR 137,47
11%
60 Аверьянова, Вера Николаевна RUS
136,87
11%
61 Баева, Ольга Ивановна
RUS 136,16
11%
62 Скороходова, Ирина ВасильевнаRUS
135,88
11%
63 Суворова, Людмила ЛеонидовнаRUS
134,89
11%
64 Вавилова, Ольга Сергеевна
RUS 134,69
11%
65 Шитякова, Эвелина Александровна
RUS
133
11%
1 Князева, Виктория Владимировна
RUS
бонус
40 000р.
24 000р.
16 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
13 000р.
10 500р.
10 500р.
10 500р.
10 500р.
400 у.е.
10 500р.
400 у.е.
10 500р.
10 500р.
10 500р.
10 500р.
1 200 PLN
10 500р.
10 500р.
1 200 PLN
1 200 PLN
1 200 PLN
10 500р.
10 500р.
10 500р.
10 500р.
8 000р.
800 PLN
8 000р.
8 000р.
800 PLN
800 PLN
8 000р.
300 у.е.
300 у.е.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
300 у.е.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
800 PLN
8 000р.
8 000р.
300 у.е.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
На 1 ноября всего в нашей
Национальной Линии
161 Лидеров БГ в России, Украине
и в Польше, 12882 консультанта
19 БГ в Польше
34 БГ в Украине
108 БГ в России.
13 Кандидатов в Лидеры (Р+У+П),
продолжают выполнение
Лидерской программы в ноябре!
Однажды ученик Мудрейшего из клана
Спокойных попросил Учителя открыть
ему очередную истину Учитель
выслушал его просьбу и велел каждый
день в течение трех лет приносить из
долины определенное число камней и
складывать их в русло пересохшего
ручья. Прошло время, и талые воды,
скопившись у плотины, построенной
учеником из камней, образовали озеро
дивной красоты.
— И какую же истину извлек ты из
моего урока? — спросил, любуясь
озером, Мудрейший у своего ученика.
— Великое создается по частям, о
Учитель, — ответил тот.
Бог слепил человека из глины, и
остался у него неиспользованный
кусок.
— Что еще слепить тебе? — спросил
Бог.
— Слепи мне счастье, — попросил
человек.
Ничего не ответил Бог, и только
положил человеку в ладонь
оставшийся кусочек глины.
Все в ваших руках.
66 Долганова, Наталья Ивановна
RUS 132,2
RUS 131,25
Смирнова, Татьяна Владимировна
UKR 129,27
Калинчева, Инна АлександровнаRUS 128,95
Кестнер, Антонина Александровна
UKR 128,62
Глотова, Ольга Владимировна RUS 128,44
Русакова, Ирина Николаевна
RUS 128,13
Корепанова, Наталья Владимировна
RUS 127,39
Тимохова, Оксана Александровна
RUS 126,96
Станкевич, Елена Анатольевна UKR 126,73
Пушечкина, Людмила Александровна
RUS 126,45
Иванова, Светлана Камыловна RUS 126,42
Ракова, Татьяна Борисовна
RUS 126,33
Чуракова, Светлана Валентиновна
RUS 126,16
Кобычева, Ольга Васильевна
RUS 125,37
Кочетова, Людмила Валентиновна
RUS 125,12
Кристофор, Светлана Валентиновна
UKR 124,82
Шкатова, Наталья ВладимировнаRUS 122,33
Бортникова, Валентина Александровна
RUS 121,4
Радугина, Татьяна Борисовна RUS 115,08
Хорунжая, Лидия Ивановна
UKR 113,03
Аракелова, Марина Сергеевна RUS 111,76
Николаева, Светлана Анатольевна
RUS 110,46
Галушина, Ирина АлександровнаRUS 110,23
Парфенова, Наталья Александровна
RUS 108,76
Маркова, Людмила Николаевна RUS 108,17
Бородина, Светлана Ивановна UKR 106,99
Ищ ук, Наталия Алексеевна
RUS 106,77
Калинина, Лариса ВладимировнаRUS 105,08
Gudaitiene, Jurgita
POL 104,61
Денисова, Лилия Юрьевна
RUS 103,92
Твердохлеб, Елена Валериевна UKR 103,1
Цыкарева, Елена Клавдиевна RUS 103,04
Харченко, Валентина Ивановна UKR 102,81
Федосеева, Елена Викторовна RUS 102,48
Poderiene, Asta
POL 102,42
Большакова, Валентина Александровна
RUS 102,38
Scigliene, Saulienija
POL 102,17
Давыдова, Лариса Леонидовна UKR 101,38
Назарова, Наталья Николаевна RUS 101,32
Dainiene, Lilijana
POL 101,27
Ерохина, Елена Алексеевна
RUS 101,14
Рудичева, Инесса Евгеньевна UKR 101,13
Петрова, Юлия Николаевна
RUS 101,02
Зюзьгина, Татьяна Ивановна
RUS
101
Baranauskaite, Agne
POL 100,92
Бурцева, Тамара Юрьевна
RUS 100,43
Пуленко, Наталья Андреевна
UKR 100,42
Гринкевич, Светлана ДмитриевнаUKR 100,33
Грехнева, Ольга Геннадьевна RUS 100,32
Ильина, Марина Валерьевна
RUS 100,3
Амельченко, Елена Владимировна
RUS 100,28
Шевцова, Нина Николаевна
RUS 100,27
Титова, Татьяна Вячеславовна RUS 100,21
Раковская, Светлана ЛеонидовнаRUS 100,17
Кушеверская, Елена ГригорьевнаRUS 100,15
Софрыгина, Наталья Геннадьевна
RUS 100,12
Василевич, Оксана Тадеумовна RUS 100,11
Герасименко, Елена Николаевна UKR 100,07
Морякова, Елена Евгеньевна
RUS 100,05
Гордеева, Анна Александровна RUS 100,03
Морозова, Лариса ВладимировнаUKR 100,01
Шакирова, Екатерина Петровна RUS 100,01
67 Пунегова, Анна Сергеевна
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
110
111
112
113
114
115
116
117
118
119
120
121
122
123
124
125
126
127
128
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
13%
11%
11%
11%
11%
11%
13%
11%
13%
11%
11%
13%
11%
11%
11%
11%
13%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
11%
8 000р.
8 000р.
300 у.е.
8 000р.
300 у.е.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
300 у.е.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
8 000р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
1 300р.
50 у.е.
1 300р.
SOS!!!
Сейчас нужна
помощь Лидерам БГ,
которые не закрыли
минимальный объем
100 б.е.
По итогам ИЮНЯ
нужна помощь:
Поддержите этих Лидеров
советом, добрым словом, своим
вниманием!
Скажем«Нет»
Морганиям!
Подловченко, Юлия
Sheviakova, Galina
Юзефович, Светлана
Мудраченко, Пелагея
Иванова, Надежда
Фуфаева, Алла
Уварова, Ирина
Маевская, Марина
Иваненко, Елена
Кравченко, Наталья
Швыдько, Ирина
Kulpaniene, Diana Jolanta
Савченко, Оксана
Алексеева, Светлана
Раенко, Татьяна
Зацаринная, Виктория
Борисикова, Татьяна
Овчинникова, Римма
Малуха, Татьяна
Kmitiene, Vilija
Ильина, Лариса
Трембовицкая, Лидия
Заболотняя, Нина
Котлова, Алла
Козлова, Лариса
Савельева, Валентина
Касап, Иванна
Дмитриева, Вита
Sarkiuniene, Zibute
Белоусова, Оксана
Paskeviciene, Jurgita
Гильмутдинова, Эльза
Viltrakiene, Larisa
Дорогие Лидеры!
Как вы знаете, вот уже несколько лет я провожу свой летний, да уже и зимний отпуск с семьей в одном и том же месте в
Финляндии. Удивительный озёрный край, институт Леса и заповедник в Финляндии, что говорить—место, которое
Александр Второй выбрал себе для Летней дачи.
Мне очень хочется поделиться с теми кто растет в нашем бизнесе этой удивительной красотой. Этим местом—
«нетуристической» для российского туриста Финляндией. Хочу познакомится и пообщаться ближе.
Расчет приза:
1 балл = 15% оплаты Вашим Национальным стоимости путешествия.
7 баллов—и вы едете бесплатно!
Если у вас несколько дочерних Лидеров—баллы суммируются!
Если у вас более 7 баллов—вы получите дополнительно ценный
подарок!
ФИО Ст Лидера
Бунтова Анна
Бунтова Анна
Долганова Наталья
Морозова Лариса
Majeriene Jurgita
Paulauskiene Ilona
Спирина Антонина
Смирнова Татьяна
Мудраченко Пелагея
Пушечкина Людмила
Заплатина Надежда
ФИО нового Лидера
Дебют
Сумма осталось
до
259,13 115,87 1 декабря
Листова, Ирина Владимировна
01/09/2009
174,17 200,83 1 декабря
Цыкарева, Елена Клавдиевна
01/09/2009
114,32 260,68 1 декабря
Раковская, Светлана Леонидовна 01/09/2009
200,57 174,43 1 декабря
Гринкевич, Светлана Дмитриевна 01/09/2009
154,03 220,97 1 декабря
Kulpaniene, Diana Jolanta
01/09/2009
104,61 270,39 1 января
Gudaitiene, Jurgita
01/10/2009
3,94 371,06 1 января
Гильмутдинова, Эльза Бигмухаметовна
01/10/2009
16,04 358,96 1 января
Дмитриева, Вита Николаевна
01/10/2009
17,2
357,8
1 января
Касап, Иванна Ивановна
01/10/2009
01.11.2009
0
375
1 февраля
Табачканова Екатерина
01.11.2009
0
375
1 февраля
Герасимова Юлия
привлечение
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 новичка с 3 б.е.
2 балла, если ваш Дочерний Лидер в указанный конкурсный период побеждает в Конкурсе "Великолепная
Команда", а имеено: Суммарный объем продаж БГ за первые 6 месяцев должен составить более 750 б.е. и
количество членов Команды 50 человек
ФИО Ст Лидера
Tulabiene Ramute
Клименко Инна
Царькова Ирина
Панченко Ольга
Бунтова Анна
Бурцева Тамара
Николаева Наталья
Sheviakova Galina
Кулак Оксана
Цехановская Наталья
Преловская Анжела
Иванова Надежда
Синицына Екатерина
Бунтова Анна
Смирнова Татьяна
Paulauskiene Ilona
Sarkiuniene Zibute
ФИО нового Лидера
Дебют
Сумма осталось
до
742,45
7,55 1 ноября
Mejeriene, Jurgita
01/05/2009
419,27
330,73 1 декабря
Парфенова, Наталья Александровна01/06/2009
286,03
463,97 1 декабря
Зацаринная, Виктория Викторовна 01/06/2009
603,97
146,03 1 декабря
Кестнер, Антонина Александровна 01/06/2009
961,94
-211,94 1 декабря
Заплатина, Надежда Валерьевна 01/06/2009
386,66
363,34 1 декабря
Ищ ук, Наталия Алексеевна
01/06/2009
416,7
333,3 1 декабря
Калинина, Лариса Владимировна 01/06/2009
248,65
501,35 1 января
Dainiene, Lilijana
01/07/2009
265,83
484,17 1 января
Твердохлеб, Елена Валериевна
01/07/2009
611,59
138,41 1 января
Кислун, Наталья Викторовна
01/07/2009
448,24
301,76 1 января
Скороходова, Ирина Васильевна 01/07/2009
327,76
422,24 1 января
Заболотняя, Нина Васильевна
01/07/2009
332,85
417,15 1 февраля
Бортникова, Валентина Александровна
01/08/2009
219,1
530,9 1 февраля
Денисова, Лилия Юрьевна
01/08/2009
158,77
591,23 1 февраля
Малуха, Татьяна Викторовна
01/08/2009
182,45
567,55 1 февраля
Kmitiene, Vilija
01/08/2009
236,97
513,03 1 февраля
Baranauskaite, Agne
01/08/2009
привлечение
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
3 балла, если ваш Дочерний Лидер в указанный конкурсный период побеждает в конкурсе "Элитный Клуб
Лидеров Новичков", а именно: по окончании 12 месяцев суммарный объем БГ должен составить более 1500
б.е.
ФИО Ст Лидера
Клименко Инна
Николаева Светлана
Лунева Людмила
Морозова Лариса
Полишко Раиса
Коленкович Марина
Бунтова Анна
Юзефович Светлана
Kiesieliene Maryte
Тимохова Оксана
Кобычева Ольга
Гаврилова Вероника
Филиппова Таисия
Полагушина Надежда
ФИО нового Лидера
Дебют
Сумма осталось
до
768,1
731,9
1 декабря
Фуфаева, Алла Михайловна
01/12/2008
842,21 657,79 1 декабря
Савельева, Валентина Станиславовна
01/12/2008
1120,1 379,87 1 декабря
Маркова, Людмила Николаевна
01/12/2008
785,14 714,86 1 декабря
Маевская, Марина Семеновна
01/12/2008
933,3
566,7
1 января
Швыдько, Ирина Петровна
01/01/2009
559,04 940,96 1 марта
Василевич, Оксана Тадеумовна
01/03/2009
643,05 856,95 1 марта
Подловченко, Юлия Викторовна
01/03/2009
624,3
875,7
1 марта
Уварова, Ирина Николаевна
01/03/2009
1237,6 262,45 1 марта
Naginioniene, Vilma
01/03/2009
1091 409,05 1 апреля
Ильичева, Лариса Евгеньевна
01/04/2009
473,71 1026,29 1 апреля
Софрыгина, Наталья Геннадьевна 01/04/2009
649,55 850,45 1 апреля
Пушечкина, Людмила Александровна
01/04/2009
516,05 983,95 1 апреля
Шевцова, Нина Николаевна
01/04/2009
598,73 901,27 1 апреля
Титова, Татьяна Вячеславовна
01/04/2009
привлечение
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
50 человек
Очень хочу обратить внимание на новых Лидеров! Дорогие Старший Лидеры! Уделяйте своим новым
дочкам достаточно внимания! Мне так жаль когда : Лидер выполняет программу и сидит без денег!
Мэри Кэй – это дорого и вкусно, красиво и легко. Помогите новому Лидеру организовать свою работу
минимум на 125 б.е. в месяц! О.М.
Участники:
Лидеры-новички, дебютировавшие в период с 1 августа 2009 по 31 июля 2010 года.
первые 3 месяца
Клуб "Путь к Вершине" РОССИЯ
"На правильном пути"
"На правильном пути"
Условия: Суммарный объем продаж БГ за
Условия: Суммарный объем продаж БГ за первые первые 3 мес. Должен составить более 375
3 мес. должен составить более 375 б.е. Оформить 2 б.е.Оформить более 3 активных новичков.
личных новичков с заказами 3 б.е. Награда: Награда:Портфолио независимого
Элегантная серебряная подвеска "Орхидея", Ваше
Директора по продажам. Фото в журнале
фото в "Аплодисментах"
"Aplauz" и "Овации"
БГ
017676
017678
017668
017773
002370
017801
017863
017865
002376
17916
17912
ФИО
Листова, Ирина Владимировна (Р)
Цыкарева, Елена Клавдиевна (Р)
Раковская, Светлана Леонидовна (Р)
Гринкевич, Светлана Дмитриевна (У)
Kulpaniene, Diana Jolanta (П)
Гильмутдинова, Эльза (Р)
Дмитриева, Вита Николаевна (У)
Касап, Иванна Ивановна (У)
Gudaitiene, Jurgita (П)
Табачканова Екатерина (Р)
Герасимова Юлия (Р)
Дебют
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/10/2009
01/10/2009
01/10/2009
01/10/2009
01.11.2009
01.11.2009
август
Условия: Суммарный объем продаж БГ за
первые 3 мес. должен составить более 300
б.е. Оформить 3 личных новичков с заказами
2 б.е. Награда:Органайзер с логотипом МК,
поздравительное письмо, Ваше имя и фото в
журнале "Оплески", Признание на сцене
Конференции Лидеров
сентябрь октябрь осталось
до
привлечение
115,87 1 декабря и 2 новичка по 3 бе.
104,78
154,35
200,83 1 декабря и 2 новичка по 3 бе.
71,13
103,04
260,68 1 декабря и 2 новичка по 3 бе.
14,15
100,17
99,43 1 декабря и 3 новичка по 2 бе.
100,24
100,33
220,97 1 декабря и 3 акт-х новичка
100,6
53,43
371,06 1 января и 2 новичка по 3 бе.
3,94
283,96 1 января и 3 новичка по 2 бе.
16,04
282,8 1 января и 3 новичка по 2 бе.
17,2
270,39 1 января
и 3 акт-х новичка
104,61
375 1 февраля и 2 новичка по 3 бе.
375 1 февраля и 2 новичка по 3 бе.
первые 6 месяцев
"Великолепная Команда" РОССИЯ
Условия: Суммарный объем продаж БГ за первые 6
мес. должен составить более 750 б.е. Количество
членов команды 50 человек Награда: - Элегантные
серебряные серьги "Орхидея", Ваше фото в
"Аплодисментах"
№ БГ
017531
017534
017620
002365
002361
017676
017678
017668
017773
002370
017801
017863
017865
002376
17916
17912
Ф .И.О Главного Организатора
Бортникова, Валентина (Р)
Денисова, Лилия Юрьевна (Р)
Малуха, Татьяна Викторовна (У)
Kmitiene, Vilija (П)
Baranauskaite, Agne (П)
Листова, Ирина Владимировна (Р)
Цыкарева, Елена Клавдиевна (Р)
Раковская, Светлана Леонидовна (Р)
Гринкевич, Светлана Дмитриевна (У)
Kulpaniene, Diana Jolanta (П)
Гильмутдинова, Эльза (Р)
Дмитриева, Вита Николаевна (У)
Касап, Иванна Ивановна (У)
Gudaitiene, Jurgita (П)
Табачканова Екатерина (Р)
Герасимова Юлия (Р)
Клуб "Великолепные 50"
"Команда 50" УКРАИНА
Условия:Объем продаж более 750
б.е.. Размер БГ более 50
Консультантов.
Награды:Позолоченное дополнение
к Директорской броши.
Банер"Великолепные 50".
Сертификат завершения программы.
Фото в "Aplauz" и "Овации"
Дебют
01/08/2009
01/08/2009
01/08/2009
01/08/2009
01/08/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/09/2009
01/10/2009
01/10/2009
01/10/2009
01/10/2009
01.11.2009
01.11.2009
авг.09
109,1
104,94
25,4
54,46
100
Условия: Суммарный объем продаж БГ за первые 6 мес.
должен составить более 600 б.е. Количество членов команды
50 человек Награда: - Значок"Команда 50", Ручка "Команда
50" - для 50 лучших по продажам Консультантов,
Поздравительное письмо, Ваше имя и фото в журнале
"Оплески", Признание на сцене Конференции ЛБГ.
осталось б.е.
+ 50 членов
осталось в среднем
сен.09 окт.09
команды
До
за мес
102,4
10,24
100,4
100,3
36,05
104,8
71,13
14,15
100,2
100,6
121,4
103,92
32,95
27,73
100,92
154,35
103,04
100,17
100,33
53,43
3,94
16,04
17,2
104,61
417,15
530,9
441,23
567,55
513,03
490,87
575,83
635,68
399,43
595,97
746,06
583,96
582,8
495,39
750
750
1 февраля
1 февраля
1 февраля
1 февраля
1 февраля
1 марта
1 марта
1 марта
1 марта
1 марта
1 апреля
1 апреля
1 апреля
1 апреля
1 мая
1 мая
139,1
177,0
147,1
189,2
171,0
122,7
144,0
158,9
99,9
149,0
149,2
116,8
116,6
99,1
125,0
125,0
Россия 1 августа, 1 ноября, 1 февраля, 1 мая
Украина 1 августа, 1 ноября, 1 февраля, 1 мая
ФОРД ФОКУС II
ПЕЖО 206
Программа длится два квартала подряд – 6 месяцев.
Программа длится два квартала подряд – 6 месяцев.
Продажи БГ в квартал должны составить не менее 1200 б.е., а
за 6 месяцев не менее 2400 б.е., пост квалификационная
программа (4 мес. + 3 года лизингового периода) – продажи в
квартал не менее 1200 б.е.
Продажи БГ в квартал должны составить не менее 1100
б.е.,при этом ежемесячно не менее 200 б.е. а за 6
месяцев не менее2200 б.е., постквалификационная
программа (3 года лизингового периода) – продажи в
квартал не менее 1100 б.е.
Сузуки Гранд Витара
ФОРД МОНДЕО розового цвета!!
Программа длится два квартала подряд – 6 месяцев.
Программа длится два квартала подряд – 6 месяцев.
Продажи БГ в квартал должны составить не менее 1350
б.е.,при этом ежемесячно не менее 200 б.е. а за 6
месяцев не менее 2700 б.е., пост квалификационная
программа (3 года лизингового периода) – продажи в
квартал не менее 1350 б.е.
Продажи БГ в квартал должны составить не менее 1350
б.е., а за 6 месяцев не менее 2700 б.е., пост
квалификационная программа (4 мес. + 3 года лизингового
периода) – продажи в квартал не менее 1350 б.е.
объем за
первый
этап
объем за
осталось до
выполнения
второй
автопрограммы
этап
1350
1382,8
ФИО
К няз ева Виктория Влад имировна
Ст. ЛБГ
Виктория Князева
период выполнения с 01 августа 2009 по 31 октября 2009
удержания за невыполнение объемов продаж: в ноябре, декабре 2009 и январе 2010
Лидер
Уровень
на
31/10/09
Лига
Дата
Объем
Продажи БГ за
Процент
окончания продаж БГ по период 01/08/09 невыполнен
лизинга условиям, б.е.
- 31/10/09
ия
Вестфрид Анна
75
RUBY
31.01.11
1200
561,95
70%
Мухина Елена
Тимохов а Оксана
Дядькина Ольга
Ив анов а Св етлана
Николаев а Св етлана
Спирина Антонина
Филиппов а Таисия
80
70
75
70
70
70
75
RUBY
RUBY
RUBY
RUBY
RUBY
RUBY
RUBY
30.09.10
31.10.11
31.12.10
31.10.11
31.10.11
31.10.11
30.06.12
1200
1200
1350
1350
1350
1350
1200
1 238,71
353,98
824,54
423,70
256,34
824,33
598,02
0%
100%
50%
70%
100%
50%
70%
Средний процент невыполнения по Ветви
Цель:
64%
20
Информируем вас об изменениях расчета возмещения расходов в случае не выполнения
Постквалификационных условий Автопрограммы.
Как вам известно, если Лидер Бизнес-Группы в течение одного из кварталов постквалификационной программы не
выполняет условия Автопрограммы, дополнительное вознаграждение по результатам продаж в соответствии с
установленной схемой уменьшается в течение каждого месяца последующего квартала на определенную сумму.
Ознакомиться со схемой, соответствующей марке выбранного вами автомобиля, можно на сайте Mary Kay Online. Под
дополнительным вознаграждением, которое выступает в качестве базы для расчетов и вычетов, принимаются
дополнительные комиссионные вознаграждения, которые начисляются победителям Автопрограммы дополнительно
к основному комиссионному вознаграждению для покрытия расходов на автомобиль.
Уважаемые Старшие Лидеры! Просим передавать анкету Главного Организатора после подачи заявления DIQ
к нам в офис!
ЛИДЕРЫ С КАНДИДАТАМИ в октябре (Кандидаты, которые продолжают выполнять программу):
Синицына
Екатерина
Бондаренко
Оксана
Клименко
Инна
Воробьева
Светлана
Гладилина
Екатерина
Михайлова
Анна
Йову Мария
Неустроева
Оксана
Гаврилова
Вероника
Дидык
Ирина
Табачканова Екатерина
Герасимова Юлия
Мухина
Елена
Калибернова
Екатерина
Листова
Ирина
Обухова
Виктория
Blaskyte
Ramute
Штрахова
Юлия
Заплатина
Надежда
Viktorija
Vytyte
Магомедова
Светлана
Царькова
Ирина
Горбунцова
Юлия
Joksaite
Simona
Дебютировала у
Дебютировала у
Jurgita
Mejeriene
Bockiene
Vaida
Пушечкиной Людмилы
Заплатиной Надежды
Уважаемые Старшие
Лидеры! Обращайте,
пожалуйста, внимание на
самый важный конкурс для
Нового Лидера
«Великолепная Команда».
Разъясните вашему
Новичку условия, помогите
справиться с этим
конкурсом – и Вы получите
Надежду Заплатину
Людмилу Пушечкину
Старший Лидер
Старший Лидер
сильного Лидера!
Очень важно приглашать на вечер красоты,
выставки и презентации тех, кто еще не думал
пользоваться продукцией Mary Kay и не является
потенциальным клиентом.
После информационных программ Компании нас переполняют идеи, хочется придумать и провести такое
мероприятие для клиентов, чтобы оно было неповторимым, интригующим, захватывающим. После очередной сессии
«Университета Mary Kay» мы собрались на встрече с Главными организаторами и Лидерами команд и составили
свой сценарий проведения гостевого вечера, посвятив его новинкам IV квартала. Новинки ошеломляющие! И мы
хотим каждую женщину нашего молодежного города познакомить с данной продукцией и провести презентацию так,
чтобы каждая гостья после проведенного мероприятия сделала заказ. Любое мероприятие начинается с
приглашения и организации места проведения.
ВАРИАНТЫ РАЗМЕЩЕНИЯ ГОСТЕЙ
Фуршетный
предполагает, что гости будут стоять и перемещаться от столика к столику, которые расставлены по периметру
всего помещения. На каждом столике размещается определенная группа косметики. В этом случае возле каждого
столика стоит презентатор и представляет подошедшим гостям свои варианты подарков, информация на всю
аудиторию в этом случае не дается.
Ресторанно-обеденный
предполагает также несколько столов (пять-семь, по общему количеству гостей), за каждым из которых
размещаются от 5 до 10 гостей. Пока гости сидят, знакомятся, беседуют, пьют чай или воду, презентаторы
распределяются по столам каждый со своей продукцией и представляют ее сидящим гостям. После ознакомления с
продукцией презентаторы переходят от одного стола к другому, пока все гости не познакомятся со всеми видами
продукции.
Театром
Размещение гостей в виде кинотеатра предполагает, что гости будут сидеть на стульях лицом к столикам с
продукцией и импровизированной сцене. Информация дается на всю аудиторию.
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ
Итак, для своего мероприятия мы выбрали Дворец культуры, где в течение дня бывает большое количество
людей: дети посещают кружки, а родители ждут их в холле. Мы решили, что гостей может пригласить каждый
Консультант по красоте, который принимает участие в организации и проведении гостевого вечера.
ПРИГЛАШЕНИЕ ГОСТЕЙ
Каждый Консультант выбирает определенный цвет и форму воздушных шариков. Например: зеленый круглый,
синий продолговатый, синий круглый. Такие же по форме и цвету, размером с ладонь, вырезаются приглашения. Эти
приглашения подписываются, сворачиваются в трубочку и вкладываются в шар, затем шар надувается. По
статистике, мероприятие посещают 25 - 30% из всех приглашенных. Значит, каждый Консультант из числа
организаторов данного мероприятия должен раздать 30 - 40 шаров выбранного цвета и размера. Раздача шаров
производится за один- два дня до проведения мероприятия, чтобы потенциальные гости не забыли о приглашении и
могли заранее спланировать свое время, а также за 1,5 - 2 часа до самого мероприятия.
•
Очень важно пригласить тех, кто еще не думал пользоваться продукцией Mary Kay и не является потенциальным
клиентом. В этом вам поможет метод холодного контакта. Не бойтесь подходить к совершенно незнакомым людям.
Вы сможете их заинтересовать вашим предложением, и человек останется довольным случайной встречей с вами.
•
Вручать шарик нужно каждой женщине, которая ответила на ваше приветствие и пожелание доброго дня.
Сообщите ей о том, что приглашаете ее на встречу с красотой, где ее ждут сюрпризы и приятно проведенное время в
кругу самых профессиональных Консультантов по красоте города. Предупредите о том, что приглашение в данном
шарике является сертификатом на бесплатное получение небольшого подарка-сюрприза.
Если вы еще никогда не проводили подобные мероприятия, то
предновогодний период - отличное время, чтобы попробовать. Ведь
практически каждый человек ищет своим близким подарки, поэтому
есть высокая вероятность, что приглашенный гость придет на ваше
мероприятие.
Если вы не решаетесь самостоятельно провести такое мероприятие,
объединитесь со своим Главным Организатором, Лидером, другим
Консультантом или Лидером. Проявите инициативу! Не ждите, что к
вам подойдут с подобным предложением. Каждая из вас строит свой
собственный бизнес, и только от вас зависит степень вашего успеха.
Сюрпризы для гостей
Текст
приглашения
может
быть
следующим:
«Приглашаем
Вас
на
бесплатную
презентацию
новогодних подарков (новинок продукции) от Mary Kay,
которая состоится (дата) в (название здания) по адресу
(точный адрес). Всех гостей ждут подарки!»
Соответственно каждый Консультант по красоте готовит
несколько (по количеству розданных шаров) подарков, в
качестве которых могут быть пробники крема для рук,
несколько пробников туалетной или парфюмерной воды,
зеркало для проведения класса, различные косметички,
сумочки, спонжи, кисточки и т. п.
Продукция в подарок по пригласительным билетам
выдается в конце мероприятия (каждый Консультант
вручает подарок своему гостю вместе со своей визитной
карточкой).
Встреча гостей и размещение
На входе в холл регистрируются пригласительные
билеты и ставятся порядковые номера по мере прихода
гостей (это делается для участия в бесплатной лотерее
на получение супер-приза).
Затем гости занимают свои места (мы проводили
мероприятие с презентацией новинок и рассаживали
гостей по принципу кинотеатра). Перед аудиторией стоят
три стола с продукцией,
накрытые розовыми и белыми атласными скатертями и
украшенные различными аксессуарами. В нашем случае
мы расставили продукцию следующим образом:
Первый стол. Коллекция для мужчин MK Men +
мужской парфюм и подарочные наборы для мужчин (в
качестве оформления стола - галстук, «бабочка»,
мужской шелковый шарф).
Второй стол. Декоративная коллекция (рассыпные
тени, жидкая подводка, помады, минеральные румяна,
специальные предложения «Ажур» и «Меланж», зеркала,
набор кистей для макияжа, портфолио).
Третий стол. Коллекция ароматов «Миниатюра», вся
коллекция женских ароматов во флаконах по 50 мл
(оформление - шелковый шарф, тонкие перчатки,
бижутерия, камни).
Презентация подарков/новинок
Консультанты, ответственные за свой стол, по очереди
рассказывают о новинках и обязательно дают
опробовать их всем желающим. Рядом со столом с
декоративной коллекцией желающие могут выполнить
макияж средствами из новой коллекции (тени, румяна,
помады).
Можно
использовать
продукцию
из
специальных предложений «Ажур» и «Меланж», которые
клиентки могут в дальнейшем приобрести.
В перерывах между рассказами о новинках можно
провести небольшой розыгрыш. Например:
1) заранее прикрепить под сиденьями двух-трех стульев
стикеры с названием приза (карандаш для глаз, губ или
бровей, крем для рук);
2) по порядковым номерам пригласительных билетов
разыграть суперприз (туалетная вода «Японская липа»
или «Янтарь»);
3) спросить, кто является именинником на этой неделе, и
подарить ей подарок - купон на индивидуальную
консультацию по макияжу.
Установление контакта с клиентами
Очень важно при подаче информации о новинках активно
привлекать клиенток - попросить подержать компактный
футляр с тенями, рассказать об ощущениях после
нанесения
помады,
попросить
гостью
красиво
презентовать парфюмерный набор своей подруге и т.д.
Дополнительная информация для клиентов
В конце мероприятия необходимо рассказать об
активном участии Компании в благотворительных
акциях, о том, какие важные вопросы в оснащении
детских медицинских учреждений были решены
благодаря этим акциям. Необходимо рассказать о
специально созданной помаде «Розовая мечта». Дайте
попробовать помаду нескольким клиенткам разных
типов и акцентируйте внимание на том, насколько
универсальна помада и как замечательно она
смотрится на губах любой женщины. А еще во
время проведения гостевого вечера мы даем
возможность клиентке при покупке четырех помад по
акции пятую получить в подарок (но это не является
обязательным).
Выставка подарков
Затем поблагодарите всех за участие в мероприятии и
пригласите посетить «Выставку подарков», которая
находится здесь же - это стенды с красочно
оформленными подарочными наборами. Подарочные
наборы расположены в зависимости от стоимости от 1,5
тысячи тенге (красиво упакованный крем для рук или
карандаш с бантиком) до 10 - 15 тысяч тенге.
Рядом должен быть выставлен стенд с объявлением о
том,
что
подарочные
наборы
составляются
индивидуально по желанию и возможности клиента, а
их оформление и доставка в любую точку города
производится бесплатно. Рядом с подарочными
наборами поместите открытки: «С днем рождения!»,
«Поздравляю!», «Благодарю!» (которые лучше заказать
по 2-й секции бланка заказа), а также упаковочный
материал (прозрачные сумочки, бумага, ленты), каталог
«Образ», папки по продукции со страницами из журнала
«Аплодисменты»,
папка
с
фотографиями
или
картинками подарков из журнала «Аплодисменты».
Завершение мероприятия
В конце мероприятия постарайтесь уделить внимание и
задать пару вопросов каждому приглашенному гостю.
Спросите о впечатлении от вечера (презентации), что
понравилось больше всего. Проведите выдачу
небольших подарков, подготовленных заранее каждым
Консультантом в соответствии с пригласительным
билетом гостя.
Случайные гости
Если вы проводите мероприятие в большом здании,
возможно, найдутся люди, которых не пригласили, но
они хотят посетить ваше мероприятие. Также если вы
планируете размещать объявление о проведении
мероприятия или кто-то случайно может узнать о вашем
вечере, то также у вас могут быть случайные
гости. В любом случае о мероприятии могут узнать
сторонние люди и тоже захотят прийти. И это отлично!
Поэтому не требуйте с них пригласительного билета ведь чем больше новых людей посетят ваше
мероприятие, тем выше результат. Однако заранее
продумайте, сколько людей дополнительно могут
прийти на ваш вечер, и также подготовьте для них
подарки. Обязательно спросите, есть ли у гостя свой
Консультант по красоте, и если ответ отрицательный,
попросите его оставить свои контакты.
По материалам газеты «Орлеу» ноябрь 2009
Успех - это не только удача. Это сочетание упорной работы, хорошей деловой
репутации, возможности, готовности и выбора времени. Когда появляется
возможность, вы должны быть готовы ухватить ее. Иначе она уйдет к кому-то еще.
Кроме того, успех не будет продолжительным, если вы не будете беспокоиться о нем.
Генри Си
В наши дни распространяется очень большое количество
информации о том, что такое успех, как стать успешным в
бизнесе и в любых других сферах человеческой жизни.
Помимо определений, предлагается масса различных
методик для достижения успеха. Среди них есть техники,
которые привлекают многих людей простотой в
применении.
Например,
использование
техники
визуализации – очень близко к такому процессу, как
мечтание. А ведь мечтать можно всем, и нет никаких
исключений. Дополнительным доказательством простоты
служит тот факт, что визуализация не относится к сфере
способностей. Она напоминает волшебную палочку.
Учитывая психологические особенности многих людей,
стремящихся получить все, быстро и несильно напрягаясь,
для них такой способ достижения цели является самым
подходящим. Однако данная техника будет работать, если
учитывать тонкие нюансы ее применения, о которых мы
поговорим в нашей статье.
На самом деле подобные методы достижения результатов
не новы, в них лишь собрано то, что люди знали и
эффективно использовали на протяжении веков, особенно
успешные люди, среди которых и Мэри Кэй Эш.
Специально для вас мы подготовили мини-исследование
«тайны» успеха, соотнеся его с бизнесом в «Мэри Кэй».
Тайна состоит из нескольких основных постулатов:
Что посеешь, то и пожнешь
Если вы думаете о чем-то, то формируете такую же
реальность для себя. Об этом знала и Мэри Кэй Эш:
«Помните, что любое желание, которое вы лелеете у себя в
голове, в конце концов найдет способ реализации и
осуществится». Визуализация на самом деле действует. То
есть, действительно, если вы хотите что-то (домик у моря
или принца на белом коне), все это можно получить при
помощи
визуализации
(мысленного
представления
желаемого события) и собственной проактивности. Это
факт. И подтверждается он тем, что то, что многие люди
сейчас имеют, - это результат их визуализации.
Часто они просто не осознавали тогда, что они это
визуализировали. Один из инструментов работающего
закона притяжения - известная вам «Карта мечты». Если
она правильно составлена и достаточно часто попадается
вам на глаза, она действительно притягивает желаемое, и
ваши цели воплотятся в жизнь при ведении бизнеса в
компании «Мэри Кэй».
Позитивные мысли вместо негативных
Люди притягивают к себе то, о чем они думают. Например,
часто в начале карьеры Независимый Консультант по
красоте впадает в уныние, думая о себе негативно и
обсуждая это со своим Лидером: «У меня ничего не
получится», «Я не умею продавать», «Я не могу работать с
клиентами». Это приводит к отсутствию результата, чему
есть фактическое подтверждение - многие Консультанты
прекращают сотрудничество с Компанией после нескольких месяцев. Чтобы это предотвратить, можно
использовать аффирмации - это позитивные утверждения,
которые для человека ПОКА не являются правдой.
Например, при выполнении программы DIQ Консультант по
красоте может для себя произносить аффирмацию: «Я
эффективный Лидер Бизнес-Группы». Понимать на
логическом уровне свою аффирмацию - значит получить
четкие ответы на аналогичные вопросы: Что, например, для
Консультанта значит быть эффективным Лидером? Что это
даст Консультанту?
(филиппинский миллиардер,
владелец одной из крупнейших в мире
розничных компаний)
Чего она может лишиться, если не будет
эффективным Лидером? А чувственный яркий образ это когда женщина при произнесении аффирмации
видит, например, себя самой успешной и эффективной
и испытывает при этом положительные чувства - она
самой себе нравится и получает от этого образа такой
себя радость и вдохновение, чтобы совершить в своей
жизни изменения.
Одно из любимых выражений Мэри Кэй Эш звучит так:
«Если вы думаете, что вы сможете, - вы сможете. Если
вы думаете, что не можете, - вы правы. Больше всего
мне бы хотелось, чтобы вы научились мыслить
позитивно, чтобы вы представляли себе, что стакан не
наполовину пуст, а наполовину полон».
Вера в себя и свои возможности
Жизнь любого человека - зеркало его главных мыслей.
Уинстон Черчилль писал: «Вы творите вашу
собственную
вселенную,
пока
живете».
Это
действительно важная мысль о том, что каждый
человек может использовать свой разум для создания
счастливой жизни. И Мэри Кэй Эш постоянно
доказывала это своей жизнью, своей созданной
Компанией и своей верой. «Вы действительно
прекрасны, потому что Господь создал вас такими. У
него относительно вас был прекрасный замысел. Он
наделил вас такими талантами и способностями,
чтобы вы были прекрасными созданиями. Он заложил
в вас зерна величия. Вы можете достичь всего, чего
пожелаете, самых смелых высот, самой невероятной
цели. Все лежит перед вами. Верьте в себя!»
Память о чувствах
Мысли человека зависят от его чувств. Однако
человек способен контролировать свои чувства и свои
мысли. При появлении отрицательных мыслей
рекомендуется сразу их стирать и заменять на
положительные. «Будьте всегда полны счастья,
радости и энтузиазма, даже если на самом деле
ощущаете себя по-другому. Действуйте с энтузиазмом,
и вы станете энтузиастом», - писала Мэри Кэй Эш.
Принцип изобилия
В мире всего больше, чем достаточно для каждого.
Ограничения существуют лишь в сознании людей.
Мэри Кэй Эш при создании своей Компании
ориентировалась на то, что человек достигает
наилучших результатов, когда соревнуется сам с
собой. В компании «Мэри Кэй» объявляются такие
мотивационные программы, в которых у каждого есть
шанс выполнить условия и получить заслуженное
вознаграждение.
Отслеживание своих мыслей и чувств
Когда человек осознает свои мысли, он находится в
настоящем и получает контроль над ними. Один из
способов состоит в том, чтобы остановиться и
спросить себя: «О чем я сейчас думаю? Что я сейчас
чувствую?» И именно поэтому бизнес в Компании
выстроен
таким
образом,
что
Независимый
Консультант по красоте может прояснять свои
потребности и лучше понимать себя, когда он
общается со своим Лидером, посещает собрания и
мероприятия, обсуждает результаты своей работы и
анализирует свою деятельность в целом.
Ответственность за свою жизнь
Очень важно принимать ответственность за свой успех в бизнесе. Успешные Лидеры Бизнес-Групп, празднуя свой
дебют, произносят клятву, которой следуют в своей дальнейшей деятельности. Один из ее пунктов гласит: «Я буду
образцом надежности, выполняя все взятые на себя обязательства». А это значит, что успешный Лидер не
перекладывает ответственность за свои действия на другого, например говоря: «А я не знала. Мой старший
(Национальный) Лидер не рассказал мне об этом…» или «Я не смогла, потому что так сложились обстоятельства…»
Данный постулат является одним из основополагающих для тех, кто хочет достичь успеха, потому что «ваше
благополучие зависит от ваших собственных решений», - писал Джон Дэвисон Рокфеллер, первый долларовый
миллиардер в истории человечества.
Благодарность и помощь другим
Мэри Кэй Эш писала: «Мы искренне верим: помоги другим получить то, к чему они стремятся, и ты тоже обретешь
желаемое. В нашей Компании самых больших успехов добивается тот, кто помогает другим совершенствоваться и
расти». В «Мэри Кэй» действительно работает программа удочерения, так как она основана на Золотом Правиле и
Духе Бескорыстия.
Постоянное развитие, получение новых знаний и осваивание новых навыков
«Цель всего живого - от людей до растений - РОСТ, движение вперед, экспансия и развитие», - писал Джейма Рэй. В
книгах Мэри Кэй Эш «Об умении работать с людьми», «Мечты сбываются» кладезь рекомендаций по
взаимодействию Лидера с бизнес-партнерами, по созданию долгосрочных отношений с клиентами и построению
бизнеса в целом. Там собраны все знания, полученные Мэри Кэй Эш за время ее успешной карьеры в мире бизнеса.
Общение с успешными и лучшими в своих профессиональных сферах людьми
«Люди перенимают характер, привычки и мысли тех, с кем общаются», - писал Наполеон Хилл. Ключ к эффективной,
приносящей результаты деятельности - это сотрудничество. Психология человека устроена так, что ему необходимо
быть рядом с теми, кто в него верит, вдохновляет и поощряет. И в бизнесе «Мэри Кэй» такая поддержка и такое
общение есть. Фактически каждому новому Независимому Консультанту по красоте предоставляются все
возможности для общения с успешными бизнес-леди. С самого начала ведения бизнеса Консультанты по красоте
могут посещать тренинговые комнаты, где специально для них проводятся информационные программы от Лидеров
Бизнес-Групп, которые достигли определенных результатов в бизнесе, а на специальные мероприятия Компании
приглашаются Национальные Лидеры, которые с радостью делятся своими секретами успеха.
Мудрость Мэри Кэй Эш позволила ей воплотить все эти принципы в жизнь и помочь миллионам женщин стать
успешными. Она смогла прочувствовать на себе все особенности применения данных принципов успеха, а в
частности техники визуализации. Вспомните, как вы мечтаете? В уме возникает картинка желаемого, как макет,
отличающийся от физического воплощения лишь одним - плотностью. Наполнение этой картинки подробностями,
чувствами, созданием действительно яркого притягивающего будущего и есть визуализация.
Подробности включают в себя ответы как минимум на три вопроса:
каким хо- чет быть человек? что он хочет делать? что хочет иметь?
Основной механизм ее работы - это подключение эмоции как важного связующего звена между мыслью и физической
материей. Эмоция в этом процессе выступает как разновидность энергии, такой, например, как бензин или
электрический заряд. Эмоция - это то, что двигает вашу мечту к воплощению в жизнь. Стоит отметить еще одну
важную деталь: чтобы достичь успеха, мечта нуждается в постоянном внимании и поддержке. Это как костер, который
вы зажгли, должен поддерживаться при помощи дров. Как только человек перестает это делать, костер тухнет. Так и
мечта: возникнув, может постепенно стереться, исчезнуть, что отменит действие закона притяжения. Для достижения
результатов нужна яркая, вдохновляющая картина будущего с вашими позитивными чувствами.
При этом очень значимо постоянно активно действовать в реальной жизни, чтобы быстрее прийти к нужному
вам результату.
Именно поэтому человеку нужна определенная система, а не разовый тренинг. В компании «Мэри Кэй» такая система
работает уже на протяжении более 46 лет. Мечтайте, визуализируйте, посещайте мероприятия Компании и своего
Лидера, впитывайте новые знания, применяйте их на практике, действуйте! Все в ваших руках, и в особенности ваш
успех.
Применяйте чаще рекомендации от самой Мэри Кэй Эш, очень мудрой, человечной и одной из самых успешных
женщин нашей планеты: «Сделайте утверждение частью вашей жизни. Действуйте, как будто вы уже обладаете
всеми чертами характера, которыми желаете обладать, и вы их непременно обретете.
Ведите себя как успешный человек! Таким образом, вы «притяните» к себе успех. Избавьтесь от слов и фраз: «Я не
могу … но…а если». Замените их на: «Я могу. Я сделаю. Я достигну!»
Тренер Компании Юлия Граусбард.
По материалам газеты «Орлеу» ноябрь 2009.
Однажды сын спросил у отца: — Что нужно, чтобы добиться успеха? — Не знаю, сынок, — ответил отец, — это очень сложный
вопрос, спроси об этом у того мудреца. И мальчик отправился в старый замок, чтобы задать этот вопрос мудрецу.
— Мудрец, — обратился мальчик к седому старцу, — скажи мне, что нужно человеку, чтобы добиться успеха?
— Трудный вопрос ты мне задаешь. Я отвечу на него, но позже. А пока пойди и посмотри на мой дворец. Он достоин восхищения!
Пройдись по коридорам, посмотри на дивные гобелены, отведай все яства, которые найдешь на моей кухне, послушай пение птиц
в моих садах. А потом возвращайся ко мне.
Мальчик с радостью принял приглашение мудреца и отправился, было, осматривать дворец, но старец остановил его со словами:
— Чуть не забыл. Возьми вот эту ложку, в ней две капли масла. Ни в коем случае не разлей их, пока будешь бродить по дворцу.
Через какое-то время мальчик вернулся. В его руке была ложка с каплями масла.
— Ну, как, тебе понравился мой дворец? — спросил мудрец.
— Я ничего не видел, — ответил мальчик, — я боялся, что разолью масло.
Мудрец снова отправил его осматривать свои владения. Через час мальчик вернулся. Он был очень доволен и рассказал, что
ничего подобного раньше не видел! Когда мудрец спросил его про масло, оказалось, что пока мальчик радовался красотам
дворца, он пролил все масло.
— Ты спрашивал меня, что нужно для того, чтобы добиться успеха? — сказал ему старец, — я готов тебе ответить.
— Мы рождаемся на свет и каждый день любуемся окружающим миром, впитывая в себя все, что видим, слышим, чувствуем. Со
временем это становится нашим жизненным опытом, который нам помогает во всех наших начинаниях. Но так же, со временем,
мы становимся более осторожными и осмотрительными, боясь потерять приобретенное, как те капли масла, которые ты разлил,
осматривая мой дворец. И это правильно. Секрет успеха в том, чтобы всегда помнить о каплях масла в своей ложке. Найти что-то
стоящее сложно, но ничего не стоит это потерять...
Кушеверская, Елена
24ноября
Синицына, Екатерина
28ноября
Спирина, Антонина
28ноября
Vytyte, Viktorija
04ноября
Tulabiene, Ramute
17ноября
Савельева, Валентина 04 декабря
Яркова, Ирина
04 декабря
Dainiene, Lilijana
05 декабря
Ильина, Марина
11декабря
Синицына
Маркова, Людмила
13 декабря
Екатерина
Ильина, Лариса
13 декабря
Заболотняя, Нина
16 декабря
Горячий, живой ум,
сообразительность.
Большакова, Валентина 19 декабря
Вестфрид, Анна
21 декабря Нетерпеливость в мелочах,
к длинным
Твердохлеб, Елена
21 декабря нерасположенность
объяснениям, умение быстро
Савельева
Валентина
Синицына
Екатерина
14 лет
13 лет
11 лет
9 лет
6 лет
5 лет
5 лет
4 года
2 года
2 года
Это очень интересный знак, сложный и, в некоторой степени, противоречивый,
даже по обозначению: Кентавр - это человек-лошадь.
Вы очень импульсивны и, как правило, великодушны. Даже при разной степени
открытости и закрытости вы можете иметь очень открытую душу. Вы можете
быть излишне откровенным и общительным, отличаетесь независимостью,
азартностью и всегда стремитесь к свободе. Если вы входите в новую область
деятельности или науки, то только тогда, когда там уже имеется некоторая
стабильность, появилась новая платформа.
Надо отметить, что вы обычно планируете свое место под Солнцем, заранее
зная, куда вы пойдете, что будете делать, планируете свое поле деятельности в
жизни, а сочетание Земли и Огня дает вам просто несгибаемость. Вообще
обычно вы очень любите поучать, особенно на низшем, лишенном
интеллигентности, уровне. В случае более высокого развития это качество
скрыто и используется более конструктивно. Поэтому среди Стрельцов находим
много учителей и преподавателей. Вы можете легко располагать к себе
окружающих.
Гаврилова Царькова Савинова Чуракова
Вероника
Ирина
Ирина
Светлана
Мухина, Елена
Чистякова, Елена
Долганова, Наталья
Kisieliene, Maryte
Алексеева, Светлана
Максимова, Валентина
Булах, Галина
Архипова, Татьяна
Галушина, Ирина
Чуракова, Светлана
Кравченко, Наталья
Фуфаева, Алла
Савельева, Валентина
Маркова, Людмила
Маевская, Марина
Вестфрид
Анна
У вас горячая кровь, горячая
голова, вы весьма сексуальны.
Ваша живая теплота и
горячность привлекают к вам
людей. Как правило, вы
удачливы, но если уж нет, то
неудачи следуют одна за
другой.
схватывать главное,
порывистость.
Синицына, Екатерина
Гаврилова, Вероника
Царькова, Ирина
Савинова, Ирина
Чуракова, Светлана
Морякова, Елена
Ищук, Наталия
Пунегова, Анна
Парфенова, Наталья
Цыкарева, Елена
Заболотняя
Нина
8 лет
7 лет
7 лет
7 лет
5 лет
5 лет
3 года Мухина
Елена
2 года
2 года
2 года
2 года
1 год
1 год
1 год
1 год Максимова
Валентина
Чистякова
Елена
Морякова
Елена
Ищук
Наталия
Долганова
Наталья
Kisieliene
Maryte
Пунегова
Анна
Алексеева
Светлана
Парфенова Цыкарева
Наталья
Елена
Фуфаева Алла
Савельева Валентина
Маркова Людмила
Маевская Марина
Булах
Галина
Архипова Галушина Чуракова Кравченко
Татьяна
Ирина
Светлана Наталья
Документ
Категория
Презентации
Просмотров
115
Размер файла
1 380 Кб
Теги
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа