close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

Slide 1 - Орифлэйм косметика и аксессуары oriflame

код для вставкиСкачать
Система рекрутирования
с использованием
технологий рекрутирования
Комитет № 6
Председатель – Сергей Семенов,
Исполнительный Директор Орифлэйм
НЕ
УМЕЕТ
Индивидуальный
новички
запасные
УМЕЕТ
лидеры
ХОЧЕТ
«сволочи»
НЕ ХОЧЕТ
Индивидуальные методы
рекрутирования
на теплом рынке
Цель
Создание большой и
динамично развивающейся
команды
единомышленников
Знакомые знакомых никогда
не заканчиваются!
Сильные стороны
•
•
•
•
•
•
Развитие бизнеса с 1-го человека
Ориентирован на карьеру
Достижение большой глубины
Развитие лидерский качеств
Легко дуплицируется командой
Доверительные отношения – «бизнес
по блату»
Любимый вариант
Сценарий встречи
• Подготовка помещения
• Представление спонсора
• Знакомство с гостями и выяление
ценностей
• Презентация «Возможности Орифлэйм»
• Завершение встречи, работа с
возражениями, регистрация
• Назначение следующей встречи с
новичками
Рекомендации
• Кого приглашать
• Как приглашать
Контроль и Развитие
Это Вас приведет к Успеху
в день - 3 встречи - 2 регистрации
в неделю - 14 регистраций
в каталог – 42 регистрации
за год – офигеть!
за пять лет – сойти с ума!
(см.План Успеха,Лестница Успеха,
квалификация Президент)
Где моя команда?
Командные методы
рекрутирования на
холодном рынке
Как
1)Анкетирование (соц.опрос)
2)Листовки
3)Промо-акции
4) Выставки, ярмарки, мероприятия
Цели
1) Приток новых людей в Орифлэйм
2) Расширение клиентской базы
3) Объединение и обучение команды
4) Развитие у лидеров
организаторских качеств
Инструменты
Промоакции
Код 1305
План Успеха
Результат
Сортировка
Анкеты
Обзвон
Приглашение
ВВО
Это Вас приведет к Успеху
в день - 30 анкет с телефонами на каждого
– 2 регистрации на каждого
в каталог – 42 регистрации на каждого
за год – обалдеть!
за пять лет – сойти с ума!
(см.План Успеха,Лестница Успеха,
квалификация Президент)
Только плюсы!
Незнакомые
никогда не
заканчиваются!
Индивидуальные методы
рекрутирования на
холодном рынке
Добрый день!
Зачем
Если нет знакомых –
быстро их получить
Как
1)Реклама (объявления) – для тех, у кого есть
телефон, время, деньги.
2)Анкетирование – для тех, кто хочет научиться
общаться
4) Интернет – для тех, у кого есть компьютер и
вход в сеть
5) Телемаркетинг – для тех, у кого есть телефон
и много времени
6) Рекомендации – настоятельно рекомендуется
всем
7) Активные контакты – полезно для всех
Любимый метод
Незнакомые никогда не
заканчиваются!
Активные Контакты
ПРЕИМУЩЕСТВА
Бесплатно
Неограниченное количество людей
Выбираем, с кем впоследствии будем
работать!
НЕДОСТАТКИ
Отсутствуют!
Активные Контакты
ИНСТРУМЕНТЫ
Грамотные визитки
Деловая одежда
Ключевая фраза
Это Вас приведет к Успеху
в день – 5 контактов с телефонами
в каталог – 100 контактов с телефонами
в год – 1700 контактов с телефонами –
20% - «да», из них 20% - Лидеры
за пять лет – сойти с ума!
(см.План Успеха,Лестница Успеха,
квалификация Президент)
Командные методы
рекрутирования
на теплом рынке
Цель
Рекрутирование
• Весело в команде!
• Просто в команде!
• Легко в команде!
Преимущества, Инструменты
ПРЕИМУЩЕСТВА
• Общение со знакомыми людьми
• Работа в команде
ИНСТРУМЕНТЫ
• Мероприятия
• Праздничные презентации
Кого приглашать
Куда приглашать
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
День рождения бизнес-группы
Моя мама в Орифлэйм
Рождественские встречи
Школа признания
День клиента
Аристократический бал
Маскарад
День знаний
Мужчина и женщина
Midsummer
Поездка на теплоходе
КВН
Шашлыки
Любимый метод
Знакомые знакомых никогда
не заканчиваются!
День признания
• Подготовка – распределение
обязанностей
• Начало – праздничное приветствие
• Поздравление номинантов
• Парад всех результатов
Итоги встречи
• Мотивация на действие – на
достижение новых результатов
• Создание теплых отношений – база
для бизнес-отношений
• Принадлежность к команде
• Работа мысли – результат!
Рекомендации
Создай систему проведения
мероприятий для постоянного
рекрутирования!
Это Вас приведет к Успеху
в каталог – 1 мероприятие
за 16 каталогов – 16 мероприятий –
16 «жетонов провалилось»
(16 Лидеров в команде)
за 17 каталогов – офигеть!
за пять лет – сойти с ума!
(см.План Успеха,Лестница Успеха,
квалификация Президент)
Теплый
Индивидуальный
Индивидуальный
Командный
Командный
Индивидуальный
Холодный
Документ
Категория
Презентации
Просмотров
31
Размер файла
4 304 Кб
Теги
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа