close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

Предварительные и периодические медицинские осмотры как

код для вставкиСкачать
1
«Предварительные и периодические медицинские осмотры как условие
возникновения и поддержания специального трудо - правового статуса
медицинских работников»1
Акулина Татьяна Игоревна
Старший преподаватель кафедры гражданского права и процесса юридического факультета
Санкт-Петербургского филиала Государственного университета – Высшей школы Экономики
Медицинские осмотры медицинских работников приобретают особую актуальность в
последнее время ввиду роста заболеваемости и ухудшения экологической обстановки.
Нормативно-правовые акты, посвященные данному вопросу, многочисленны и включают в
себя перечень вредных и (или)
медицинских противопоказаний
определенных
медицинских
опасных производственных факторов; перечень
для работы с ними; а также перечень работ в
учреждениях,
при
выполнении
которых
необходимы
медицинские осмотры. Кроме этого, законом предусмотрены обязательная вакцинация,
профессиональная гигиеническая подготовка и аттестация медицинских работников
определенных категорий. Все вышеназванные мероприятия являются обязательным
условием заключения трудового договора с медицинскими работниками, а значит и
условием возникновения их трудо-правового статуса. Российским законодательством
предписывается обязанность их прохождения также и в течение трудовой деятельности.
В этом случае комплекс данных мероприятий можно считать условием поддержания
трудо-правового статуса медицинских работников. Организация и осуществление
медицинских осмотров за свой счет является обязанностью работодателя, за
неисполнение
которой
он
может
подлежать
как
дисциплинарной,
так
и
административной ответственности.
Ключевые слова: обязательные предварительные при поступлении на работу
медицинские осмотры; периодические медицинские осмотры; обязательная вакцинация;
профессиональная
гигиеническая
подготовка;
аттестация;
заключение
трудового
договора; трудовые отношения; противопоказания к работе; вредные и неблагоприятные
факторы; дополнительная защита лиц, оказывающих помощь ВИЧ-инфицированным;
ответственность работодателя.
1
Источник публикации: Главврач. - № 8. - 2011. - С. 61-73.
2
Общие положения о медицинских осмотрах.
В последние годы на фоне сложившихся негативных общественно-политических и
социально-экономических процессов, высокого уровня смертности населения показатели
состояния здоровья медицинских работников, продолжительность их жизни отличаются от
среднестатистических демографических показателей в худшую сторону. Исследования условий
труда врачей и их здоровья позволили установить, что работа в лечебных учреждениях
предъявляет значительные требования к организму работающего, его физическому состоянию и
выносливости, объему оперативной и долговременной памяти, способности противостоять
основным вредным профессиональным факторам: биологическим, психоэмоциональным и
эргономическим [3, 10, 11]. Такой же вывод можно сделать относительно условий труда
средних медицинских работников.
Данное обстоятельство является одним из оснований предъявления к медицинским
работникам специального требования - прохождение обязательных предварительных при
поступлении на работу медицинских осмотров (далее – предварительных медицинских
осмотров), а также периодических медицинских осмотров в течение трудовой деятельности.
Другим основанием для проведения медицинских осмотров медицинских работников
является охрана здоровья всего населения, и, прежде всего - пациента, в постоянном или
временном контакте с которым находится медицинский работник.
В соответствии с российским законодательством предварительные медицинские
осмотры проводятся для определения соответствия состояния здоровья работников
поручаемой им работе. Периодические медицинские осмотры необходимы для динамического
наблюдения за состоянием здоровья работников в условиях воздействия профессиональных
вредностей,
профилактики
и
своевременного
установления
начальных
признаков
профессиональных заболеваний, выявления общих заболеваний, препятствующих продолжению
работы с вредными опасными веществами и производственными факторами, а также
предупреждения несчастных случаев [14].
На необходимость медицинских осмотров медицинских работников указывают различные
ученые, рассматривавшие данный вопрос [1, 2, 5, 12, 13, 22, 27, 28]. Предварительные и
периодические
осмотры
помогают
предотвратить
появление
заболеваний
(как
профессиональных, так и непрофессиональных) у медицинских работников, а значит –
предотвратить их отстранение от работы в случае появления заболевания, несовместимого с
определенным видом медицинской деятельности, и дальнейшее прекращение трудовых
отношений по вышеназванной причине.
Законодательство РФ о медицинских осмотрах.
3
Требование о проведении обязательных медицинских осмотров предусмотрено, прежде
всего, ст. ст. 69, 212, 213 Трудового кодекса РФ, ст. 21 Закона РФ от 22 июля 1993 года № 54871 «Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан» [20], ст. 34 Федерального закона
от 30 марта 1999 года № 52 - ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»
[23], а также рядом других нормативно-правовых актов (см. таблицу).
Нормативные правовые акты, регулирующие обязательные медицинские осмотры
медицинских работников, можно разделить на две следующие группы:
нормативные правовые акты общего характера, предусматривающие обязательные
медицинские
осмотры,
психиатрические
и
наркологические
освидетельствования
для
медицинских работников, работающих с вредными и опасными факторами (в них представлен
полный перечень таких вредных и опасных факторов),
специальные
нормативные
правовые
акты,
регулирующие
порядок
прохождения
обязательных медицинских осмотров медицинскими работниками в связи с работой с
конкретными видами опасных и вредных факторов или во вредных или опасных условиях:
нормативные
правовые
акты,
регулирующие
медицинские
осмотры
медицинских
работников, оказывающих медицинскую помощь ВИЧ-инфицированным:
нормативные
правовые
акты,
регулирующие
медицинские
осмотры
медицинских
работников специализированных лечебно-профилактических учреждений;
нормативные
правовые
акты,
регулирующие
медицинские
осмотры
медицинских
работников учреждений Министерства внутренних дел РФ, Федеральной пограничной службы
РФ, Федеральной службы по контролю за наркотическими средствами, работники лечебных
учреждений при Управлении Федеральной службы исполнения наказаний;
нормативные
правовые
акты,
регулирующие
медицинские
осмотры
медицинских
работников, оказывающих медицинскую помощь пациентам, больным туберкулезом;
нормативно-правовые акты, регулирующие медицинские осмотры медицинских работников
узких
специальностей,
оказывающих
медицинскую
помощь
пациентам,
больным
определенными опасными и (или) тяжело протекающими заболеваниями (например, педикулез
и т.д.) или работающих в иных неблагоприятных условиях (см. таблицу).
Следует отметить, что кроме обязательных медицинских осмотров некоторые
медицинские работники должны проходить обязательную вакцинацию в целях профилактики
заболеваний и предотвращения заражения определенными инфекционными болезнями, а
также обязательную при поступлении на работу и периодическую профессиональную
гигиеническую подготовку и аттестацию (см. таблицу).
Данные требования наряду с обязательными медицинскими осмотрами относятся к
санитарно-противоэпидемическим (профилактическим) мероприятиям (ст.ст. 29, 34, 35, 36
Федерального закона от 30 марта 1999 года № 52 - ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом
4
благополучии населения»; ст. ст. 4, 5, 9, 10 Федерального закона от 17 сентября 1998 года №
157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» [19]).
Влияние медицинских осмотров на возможность заключения трудового договора и
продолжения трудовых отношений.
Предварительные
медицинские
осмотры,
психиатрические
и
наркологические
освидетельствования, а также вакцинация, профессиональная гигиеническая подготовка и
аттестация медицинских работников являются обязательным условием заключения трудового
договора с ними (вступления трудового договора в силу) по смыслу ст. 69 Трудового кодекса
РФ. Таким образом, предварительные медицинские осмотры и иные вышеназванные
мероприятия, проводимые при приеме на работу, являются условием возникновения трудоправового статуса медицинских работников. Проведение периодических медицинских
осмотров, вакцинации, профессиональной гигиенической подготовки и аттестации в процессе
трудовой деятельности в свою очередь является условием поддержания их трудо-правового
статуса, поскольку невыполнение данных мероприятий влечет отстранение от работы (ст. 76
Трудового кодекса РФ). Отказ или уклонение без уважительных причин медицинского
работника от медицинского осмотра и других обязательных медицинских освидетельствований
является нарушением трудовой дисциплины, что в свою очередь, может служить основанием
для расторжения трудового договора с ним по ст. 81 Трудового кодекса РФ [15]. При этом
важно обратить внимание на то обстоятельство, что медицинский работник не может быть
принужден к прохождению медицинского осмотра работодателем[17], однако отказ его от
такого действия исключает возможность заключения с ним трудового договора или
продолжения трудовых отношений [9].
Периодичность медицинских осмотров определяется специализированными нормативными
правовыми актами, содержащими перечни вредных, опасных веществ и производственных
факторов, за исключением работников в возрасте до 21 года, которые проходят медицинские
осмотры ежегодно согласно ст. 213 Трудового кодекса РФ.
Нормативные правовые акты, регулирующие медицинские осмотры, содержат перечень
вредных
и
(или)
опасных
производственных
факторов;
перечень
медицинских
противопоказаний для работы с ними; а также перечень работ в определенных медицинских
учреждениях, при выполнении которых необходимы медицинские осмотры.
В случае обнаружения противопоказаний к работе в результате проведения периодического
медицинского осмотра медицинский работник должен быть отстранен от работы в порядке абз.
4 ч. 1 ст. 76 Трудового кодекса РФ. В дальнейшем, с учетом его письменного согласия, он
должен быть переведен на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную
по состоянию здоровья (ст. 73 Трудового кодекса РФ). В случае отказа медицинского работника
от перевода либо отсутствия у работодателя соответствующей работы, трудовой договор
5
должен быть прекращен в соответствии с п. 8) ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ с выплатой
выходного пособия в размере двухнедельного среднего заработка (ст. 178 Трудового кодекса
РФ).
Вредные и неблагоприятные факторы, воздействующие на медицинских работников.
Среди вредных и неблагоприятных факторов, воздействующих на медицинских работников
в процессе их профессиональной деятельности, особо стоит отметить наиболее опасные кровь и иные компоненты, содержащие ВИЧ-инфекцию. Важность предупреждения заражения
ВИЧ-инфекцией медицинскими работниками при контакте с больными и их биологическими
жидкостями (кровью, секретами, экссудатами, мочей и т.д.) отмечается многими авторами [4,
6, 7, 8, 21].
Обязательным предварительным при приеме на работу и периодическим медицинским
осмотрам с целью предупреждения ВИЧ-инфекции подлежат, прежде всего, медицинские
работники специализированных медицинских учреждений. Это, например, врачи, средний
медицинский персонал центров по профилактике и борьбе со СПИДом, учреждений
здравоохранения, специализированных отделений и структурных подразделений учреждений
здравоохранения,
занятые
непосредственным
обследованием,
диагностикой,
лечением,
обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работы с
лицами,
инфицированными
вирусом
иммунодефицита
человека,
имеющие
с
ним
непосредственный контакт, и др. [16].
Однако, действующим законодательством не урегулирован вопрос о возможности
дополнительной
защиты
лиц,
оказывающих
помощь
ВИЧ-инфицированным
вне
специализированных учреждений здравоохранения [25]. Напротив, согласно законодательству
некоторых субъектов РФ запрещаются малоэффективные профилактические обследования на
антитела к ВИЧ медицинских работников, не занятых непосредственно обследованием и
лечением больных ВИЧ-инфекцией [24]. Вопреки этому, большая часть медицинских
работников в процессе своей трудовой деятельности находится в опасности заражения ВИЧинфекцией, несмотря на то, что в их трудовые обязанности не входит непосредственное
обслуживание данного контингента больных. Так, например, стоматологи-хирурги, нередко при
проведении микро - операций у пациентов - ВИЧ-инфицированных находятся в опасности
заражения ВИЧ-инфекцией через кровь. Согласно ст. 34 Федерального закона от 30 марта 1999
года № 52 - ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» в случае
необходимости на основании предложений органов, осуществляющих государственный
санитарно-эпидемиологический надзор, решениями органов государственной власти субъектов
РФ или органов местного самоуправления в отдельных организациях (цехах, лабораториях и
иных структурных подразделениях) могут вводиться дополнительные показания к проведению
медицинских осмотров работников. Однако, такие случае в настоящее время единичны.
6
В связи с этим, представляется необходимым внести изменения в Перечень работников
отдельных профессий, производств, предприятий, учреждений и организаций, которые
проходят обязательное медицинское освидетельствование для выявления ВИЧ-инфекции при
проведении обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических
медицинских осмотров, утвержденный постановлением Правительства РФ от 4 сентября 1995
года № 877, дополнив его медицинскими работниками иных (неспециализированных)
учреждений, которые в процессе своей трудовой деятельности могут заразиться ВИЧинфекцией через кровь или другие биологические жидкости.
Систематизация российского законодательства в области медицинских осмотров.
Нельзя согласиться с мнением некоторых ученых, которые отмечают, что в настоящее
время перед вступлением в трудовое правоотношение с медицинским учреждением
обязательным медицинским осмотрам подлежат абсолютно все медицинские работники [4].
Такие освидетельствования не предусмотрены, например, для врачей-терапевтов участковых,
если их работа не связана со специфическими условиями, для врачей – научных сотрудников
научно-исследовательских институтов, а также для некоторых других категорий работников.
Перечисленные нормативные правовые акты, касающиеся медицинских
осмотров, в
совокупности не предусматривают абсолютно все имеющиеся специальности медицинских
работников согласно номенклатуре специальностей [18] и все возможные должности, которые
они могут занимать.
Однако, существует проблема отсутствия систематизации законодательства в этой
сфере. Нормативные правовые акты, посвященные данному вопросу, разрозненны и
многочисленны, изданы федеральными органами исполнительной власти различного уровня и
подчиненности, что затрудняет их применение как работодателями, так и самими
медицинскими работниками. В связи с этим необходимо, как представляется, объединение
всех (или большинства) имеющихся нормативных правых актов в одном - специальном
постановлении Правительства РФ, учитывающим все виды медицинских, психиатрических
осмотров, наркологических освидетельствований, обязательную вакцинацию, санитарногигиеническую
подготовку
специальности и должности
и
аттестацию
медицинских
работников;
определенные
медицинских работников, занятию которым предшествует
вышеназванные мероприятия; перечень вредных и опасных производственных факторов;
перечень
медицинских
учреждений,
работа
в
которых
предполагает
прохождение
вышеназванных осмотров и освидетельствований; общий порядок прохождения медицинскими
работниками таких осмотров и освидетельствований. Основной целью систематизации должно
стать закрепление определенных видов медицинских осмотров, в том числе вакцинации,
санитарно-гигиенической подготовки и аттестации медицинских работников. Учитывая
различную
подчиненность
медицинских
учреждений
и
разнообразные
направления
7
медицинской деятельности,
регулирование отдельных вопросов должно быть отнесено к
компетенции отраслевых федеральных органов исполнительной власти.
Ответственность работодателя в случае несоблюдения обязанности по организации
медицинских осмотров.
В заключении стоит отметить, что предварительные и периодические медицинские
осмотры, а также иные мероприятия, рассмотренные выше, имеют важнейшее значение в
предупреждении
и
выявлении
профессиональных
и
профессионально
обусловленных
заболеваний. В связи с ростом заболеваемости населения они становятся все актуальнее в
последнее время. Согласно ч. 6 ст. 213 Трудового кодекса РФ работодатель обязан
осуществлять медицинские осмотры за счет собственных средств и обеспечивать условия,
необходимые для их своевременного прохождения. В соответствии со ст. 212 Трудового
кодекса РФ
данные обязанности входят в перечень обязанностей работодателя по
обеспечению безопасных условий и охраны труда. В случае их несоблюдения создается угроза
причинения вреда здоровью не только работникам учреждения, но и пациентам, а виновные
должностные лица лечебно-профилактического учреждения могут быть привлечены к
дисциплинарной
(за
нарушение
должностных
обязанностей)
и
административной
ответственности [26].
Список использованных источников к статье
1. Акулина Т. И. К вопросу о правовом статусе медицинского работника.
Материалы научно-практической конференции "Медицина и право в XXI веке" (СанктПетербург, 1 июля 2010 года). - Санкт-Петербург. - 2011. - С. 18-28.
2. Алексеев С. С. Общая теория права. В двух томах. Т. II-М.: Юрид.лит. 1982.- С.
246.
3. Ананьева К.Л. Правовое регулирование труда медицинских работников: Автореф.
дис... к.ю.н. - Л., 1968.-С. 8.
4. Анисимов Л. Н. Трудовой договор и индивидуальные трудовые споры:
учеб.пособие для студ. высш. учеб. заведений. – М.: Гуманит. Изд. Центр ВЛАДОС. –
2004. – С. 48.
5. Баклушина Е.К., Нуженкова М.В., Ерофеев С. В.
Анализ состояния
информированности медицинских работников о правах несовершеннолетних пациентов
в возрасте младше 15 лет // Информационно-правовая система Гарант
6. Библиотека «Российской газеты». - №19. -1995.
8
7. Бойченко
Ю.
Я.
Нормативно-правовое
регулирование
послевузовского
дополнительного образования в рамках лицензирования медицинской деятельности /
Здравоохранение. - № 5. – 2009. – С. 22-25.
8. Более 31 тысячи врачей и провизоров выпустили в 2008 году образовательные
учреждения Минздравсоцразвития России / http://www.minzdravsoc.ru/health/education/5,
04.07.2008 года
9. Ведомости РФ. – 1993. - № 33. - Ст. 1318.
10.
Зайцева О.Б. Проблемы трудовой правосубъектности медицинских и
педагогических работников // Трудовое право. - 2006. - № 5. - С. 40.
11.
Здравоохранение. – № 1. – 1996.
12.
Здравоохранение. - № 1. – 2003.
13.
Зиновьева О. В., Бартенев Д. Г. коммерческая медицина и трудовые
обязанности медицинского работника // Врачебное сословие. – 2004. - № 7. – С. 26-32.
14.
Иванов А. И. Особенности трудового договора с медицинскими
работниками / Дис.... к.ю.н. - Москва, 2007. - С. 87-88, 131.
15.
Иванов С. А., Р. З Лившиц, Ю. П. Орловский Советское трудовое право:
вопросы теории. – М.: Издательство «Наука». – 1978. – С. 181.
16.
Информационно-правовая система «Консультант плюс»
17.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/Отв. ред. А. М.
Куренной, С. П. Маврин, Е. Б. Хохлов.-2-е изд., доп.-М.:Издательскй дом «Городец»,
2007.- С. 120, 144, 641.
18.
Комментарий к Трудовому кодексу РФ . – 4-е изд., испр., доп. и
перераб./Ответст. редактор проф. Ю.П. Орловский. - М.:КОНТРАКТ, ИНФРА-М. - 2008.
– С. 197.
19.
Маврин С. П., Филиппова М. В., Хохлов Е. Б. Трудовое право России:
учебник. – Спб. – Издательский Дом С.-Петерб.гос.ун-та, Издательство юридичесого
факультета С.-Петер.гос.ун-та.- 2005. - С. 159.
20.
Михайлов А. И. Особенности правового регулирования труда и
пенсионного обеспечения медицинских и фармацевтических работников. Автореф.
дис….к.ю.н. – М. – 1972. – С. 8.
21.
Новая медицинская история/ http://www.minzdravsoc.ru/health/high-tech/1,
12.03.2008.
22.
Общероссийский
классификатор
профессий
рабочих,
должностей
служащих и тарифных разрядов. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 254 с.
23.
Озоженко С.И. Специфика правового регулирования труда медицинских
работников: Автореф. дис.... к.ю.н. - М., 1990.- С. 11.
9
Положение
24.
об
организации
деятельности
врача
клинического
-
фармаколога, утвержденного приказом Минздрав РФ от 22 октября 2003 года № 494 /
Здравоохранение. - № 5. – 2004.
Положение об организации деятельности медицинской сестры врача общей
25.
практики, утвержденное приказом Министерства здравоохранения РФ от 20 ноября 2002
года № 350 / Здравоохранение. - № 2. – 2003.
Положение о работе врача – специалиста эксперта врачебно – летной
26.
экспертной
комиссии
экспериментальной
авиации,
утвержденное
приказом
Росавиакосмоса от 15 августа 2003 года № 164 / Российская газета. - № 23. - 07.02.2004.
Постановление Конституционного Суда РФ от 03.06.2004 № 11-П "По делу
27.
о проверке конституционности положений подпунктов 10, 11 и 12 пункта 1 статьи 28,
пунктов 1 и 2 статьи 31 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской
Федерации» в связи с запросами Государственной Думы Астраханской области,
Верховного суда Удмуртской Республики, Биробиджанского городского суда Еврейской
автономной области, Елецкого городского суда Липецкой области, Левобережного,
Октябрьского и советского районных судов городы Липецка, а также жалобами
граждан» / Вестник Конституционного Суда РФ. - № 4. - 2004.
Постановление Правительства РФ от 28 апреля 1993 года № 377 «Об
28.
утверждении
Перечня
медицинских
и
психиатрических
противопоказаний
для
осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности,
связанной с источником повышенной опасности»/ Собрание актов Президента и
Правительства РФ. - 03.05.1993. - № 18. - ст. 1602.
Постановление Правительства РФ от 6 августа 1998 года № 892 «Об
29.
утверждении
Правил
допуска
лиц
к
работе
с
наркотическими
средствами
психотропными веществами» / Собрание законодательства РФ. - 17.08.1998. - № 33. - ст.
4009.
30.
Приказ Минздрава России от 27 августа 1999 года № 337 «О номенклатуре
специальностей
в
учреждениях
здравоохранения
Российской
Федерации»
/
Информационно-правовая система «Кодекс».
31. Приказ Минздрава РФ от 11.01.2000 N 4 "Об отмене Приказа Минздравмедпрома
России от 19.12.94 N 286 "Об утверждении Положения "О порядке допуска к
осуществлению
профессиональной
(медицинской
и
фармацевтической)
деятельности"/ Здравоохранение. - № 4. – 2000.
32. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.07.2009 года № 415н «Об утверждении
Квалификационных требований к специалистам c высшим и послевузовским
10
медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения» /
Российская газета. - № 158. - 26.08.2009.
33.
Российская газета. - № 144. – 08.07.2004.
34.
Российская газета. - № 19. – 31.01.2007.
35.
Собрание законодательства РФ. - 13.02.1995. - № 7. - ст. 548.
36. Собрание законодательства РФ. - 30.03.1998. - № 13. - ст. 1475.
37. Собрание законодательства РФ. - 04.12.2006. - № 49 (2 ч.). - ст. 5220.
38. Собрание законодательства РФ. - 1998. - № 31. – Ст. 3803.
39.
Статья 54 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22 июля
1993 года № 5488-I / Ведомости РФ. – 1993. - № 33. - Ст. 1318.
40.
Трудовое право России: учебник для вузов / под ред. Е. Б. Хохлова, В. А.
Сафонова.-М.: ООО «Юрайт», 2008. – С. 488
41.
Трудовое право России: учебник / под ред. С. П. Маврина, Е.Б. Хохлова. –
2-е изд., перераб. и доп. – М.: Норма, 2007. - С. 349.
42.
Трудовое право России: учебник / под ред. Ю. П. Орловского, А. Ф.
Нуртдинова. – 2-е изд. – М.: Юрид.фирма «Контракт»: «ИНФРА-М». – 2008. – С. 130.
43.
Угольников А. П.
Правовые вопросы сертификации и реализации
трудовых прав медицинских работников при реализации приоритетного национального
проекта в сфере здравоохранения / Управление ЛПУ в современных условиях: 2009-2010
гг. под ред. Акад. РАМН В. И. Стародубова. – М.: ИД «Менеджер здравоохранения»,
2009. - С. 292-304.
44.
Усов Г. М., Федорова М. Ю. Правовое регулирование психиатрической
помощи: Учебное пособие для вузов.-М.:ЗАО «Юстицинформ», 2006.-С. 236-237.
45.
Федеральный закон от 22.08.1996 № 125-ФЗ "О высшем и послевузовском
профессиональном образовании"/ Российская газета. - № 164. - 29.08.1996.
46.
Федорова М. Ю. Медицинское право: Учебное пособие для вузов.-
М.:Гуманит.изд.центр ВЛАДОС, 2003.-231-233.
11
Таблица «Классификация документов, необходимых для занятия медицинской
деятельностью»
Вид
Нормативно-правовые акты, прямо или косвенно предусматривающие
документ наличие данных документов
а
Документы, обязательные для занятия медицинской деятельностью во всех случаях
1) диплом 1) ч. 1 ст. 54, ст. 56, 60 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от
о высшем 22 июля 1993 года № 5488-I (далее – Основы) [14]
или
2) ст. 6, 7 Федерального закона от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ «О высшем и
среднем
послевузовском профессиональном образовании» [47]
медицинс
3) ст. 27 Закона РФ от 10 июля 1992 года № 3266-1 «Об образовании» [33]
ком
4) Приказ Министерства образования и науки РФ от 10 марта 2005 года № 65 «Об
образован утверждении Инструкции о порядке выдачи документов государственного образца
ии
о
высшем
профессиональном
образовании,
заполнении
и
хранении
соответствующих бланков документов» [8]
5) Постановление Государственного комитета по высшему образованию России от
30 ноября 1994 года № 9 «Об утверждении образцов государственных документов
о высшем профессиональном образовании» [45]
6) Инструкция по составлению отчетной формы федерального государственного
статистического наблюдения № 17 «Сведения о медицинских и фармацевтических
кадрах» (утверждена постановлением Госкомстата России от 04.09.2000 г. № 76)
(утв. Минздравом РФ от 22.08.2001 № 02-23/1-14) [19]
7) п. 8 Положения об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников
лечебных, педиатрических и стоматологических факультетов медицинских
институтов и медицинских факультетов университетов, утвержденного приказом
Министерства здравоохранения СССР от 20 января 1982 года № 44 [27]
8) п. 36, 38 Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в
системе послевузовского профессионального образования в Российской
Федерации, утвержденного Приказом Министерства общего и профессионального
образования РФ от 27 марта 1998 года № 814 [4]
9) п. 13 Положения о клинической ординатуре, утвержденного приказом
Министерства здравоохранения РФ от 17 февраля 1993 года № 23 [2]
10) Приказ Минобрнауки РФ от 25.08.2009 № 315 «Об утверждении форм
12
документов государственного образца о среднем профессиональном образовании
и технических требований к ним» [13]
11) Приказ Минобрнауки РФ от 09.03.2007 № 80 «Об утверждении Инструкции о
порядке
выдачи
документов
государственного
образца
о
среднем
профессиональном образовании, заполнении и хранении соответствующих
бланков документов» [11]
1) ч. 2 ст. 54 Основ
2)
удостовер 2) п. 4 ст.11, п. 1 ст. 18 Федерального закона «О высшем и послевузовском
ение
о профессиональном образовании» от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ [47]
прохожде
3) Положение об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников
нии
лечебных, педиатрических и стоматологических факультетов медицинских
интернат
институтов и медицинских факультетов университетов, утвержденного приказом
уры
Министерства здравоохранения СССР от 20 января 1982 года № 44 [27]
4) Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.04.2009 № 210н «О номенклатуре
специальностей специалистов с высшим и послевузовским медицинским и
фармацевтическим
образованием
в
сфере
здравоохранения
Российской
Федерации» [43]
5) Положение о клинической ординатуре, утвержденное приказом Министерства
здравоохранения РФ от 17 февраля 1993 года № 23 [2]
6) Инструкция по составлению отчетной формы федерального государственного
статистического наблюдения № 17 «Сведения о медицинских и фармацевтических
кадрах» (утверждена постановлением Госкомстата России от 04.09.2000 г. № 76)
(утв. Минздравом РФ от 22.08.2001 № 02-23/1-14) [19]
7) Приказ Министерства обороны РФ от 5 сентября 2002 года № 358 «Об
утверждении Положения о подготовке специалистов медицинской службы
Вооруженных Сил Российской Федерации в системе послевузовского и
дополнительного профессионального образования в Министерстве обороны
Российской Федерации» [7]
8) Раздел 5 Методических рекомендаций по обеспечению лечебнопрофилактических учреждений первичного звена здравоохранения медицинскими
кадрами, утвержденных заместителем Министра здравоохранения и социального
развития РФ В. И. Стародубовым от 26 мая 2006 года № 2813-ВС [1]
9) Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.07.2009 года № 415н «Об утверждении
Квалификационных требований к специалистам c высшим и послевузовским
13
медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения» [44]
и др.
1) ч. 1, 2 ст. 54, ст. 56 Основ
3)
удостовер 2) Федеральный закон от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ «О высшем и
ение
о послевузовском профессиональном образовании» [47]
прохожде
3) п. 40
Положения о клинической ординатуре, утвержденного приказом
нии
Министерства здравоохранения РФ от 17 февраля 1993 года № 23 [2]
ординату
4) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 8 февраля 2000 года №
ры
2510/1276-32
«О
порядке
допуска
к
медицинской
и
фармацевтической
деятельности лиц, получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку»
[18]
5) Инструкция по составлению отчетной формы федерального государственного
статистического наблюдения № 17 «Сведения о медицинских и фармацевтических
кадрах» (утверждена постановлением Госкомстата России от 04.09.2000 г. № 76)
(утв. Минздравом РФ от 22.08.2001 № 02-23/1-14) [19]
6)
Раздел
5
Методических
рекомендаций
по
обеспечению
лечебно-
профилактических учреждений первичного звена здравоохранения медицинскими
кадрами, утвержденных заместителем Министра здравоохранения и социального
развития РФ В. И. Стародубовым от 26 мая 2006 года № 2813-ВС [1]
7) Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.07.2009 года № 415н «Об утверждении
Квалификационных требований к специалистам c высшим и послевузовским
медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения» [44]
и др.
4)
1) ч. 1, 2 ст. 54, ч. 3 ст. 62 Основ
сертифик
2) подп. г) п. 5 Положения о лицензировании медицинской деятельности,
ат
утвержденного постановлением Правительства РФ от 22 января 2007 года № 30
специали
[42]
ста
3) Информационное письмо Минздрава РФ от 10 марта 1999 года № 15-00/02-3
«Разъяснение по допуску к медицинской (фармацевтической) деятельности и
сертификации средних медицинских и фармацевтических работников» [31]
3) Письмо Роспотребнадзора от 6 февраля 2007 года № 0100/1229-07-32 «О
допуске специалистов к занятию профессиональной деятельностью на врачебных
должностях» [28]
4) Положение об организации деятельности врача - клинического фармаколога,
утвержденного приказом Минздрава РФ от 22 октября 2003 года № 494 [22]
14
5) Положение о работе врача – специалиста эксперта врачебно – летной
экспертной комиссии экспериментальной авиации, утвержденное приказом
Росавиакосмоса от 15 августа 2003 года № 164 [39]
6) Положение об организации деятельности медицинской сестры врача общей
практики, утвержденное приказом Министерства здравоохранения РФ от 20
ноября 2002 года № 350 [21]
7) Положение об организации деятельности врача – педиатра участкового,
утвержденное приказом Министерства здравоохранения и социального развития
РФ от 18 января 2006 года № 28 [23]
8) Положение об организации деятельности врача – терапевта участкового,
утвержденное приказом Министерства здравоохранения и социального развития
РФ от 7 декабря 2005 года № 765 [10]
9) ч. 9 письма Минздравсоцразвития РФ от 19 марта 2009 года № 16-4/10/2-1797
«О направлении приказа от 9 декабря 2008 года № 705н «Об утверждении Порядка
совершенствования профессиональных знаний медицинских и фармацевтических
работников» [26]
10) приказ Росздравнадзора № 3442-Пр/07 от 26 октября 2007 года «Об
организации работы по выдаче сертификатов лицам, получившим медицинскую и
фармацевтическим подготовку в иностранных государствах и получившим право
заниматься медицинской и фармацевтической деятельностью в Российской
Федерации» [28]
11) Письмо Роспотребнадзора
от 31 октября 2007 года № 01И-746/07 «Об
изменениях в процедуру допуска к профессиональной деятельности лиц,
получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку за рубежом» [27]
12) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 8 февраля 2000 года №
2510/1276-32
«О
порядке
допуска
к
медицинской
и
фармацевтической
деятельности лиц, получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку»
[18]
13) Письмо Минздравсоцразвития РФ от 15 января 2007 года № 155 – ВС «О
подготовке специалистов здравоохранения» [25]
14) Письмо Минздравсоцразвития РФ от 15 января 2007 года № 154 – ВС «О
профессиональной деятельности специалистов здравоохранения» [28]
15) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 16 марта 1998 года № 16-21/235
«О повышении квалификации и сертификации специалистов здравоохранения»
[29]
15
16) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 10 июня 2003 года № 15-12/267
«О врачах клинической лабораторной диагностики» [28]
17) Письмо Фонда социального страхования РФ от 20 января 2000 г. № 02-18/14360 «О порядке допуска к осуществлению профессиональной медицинской и
фармацевтической деятельности» [27] и др.
5)
1) ч. 7 ст. 54 Основ
протокол
2) ст. 23 Федерального закона от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ «О высшем и
специаль
послевузовском профессиональном образовании» [47]
ного
3) Постановление Правительства РФ от 07.02.1995 № 119 «О порядке допуска к
экзамена
медицинской и фармацевтической деятельности в Российской Федерации лиц,
получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку в иностранных
государствах» [46]
4) Приказ Росздравнадзора от 26.10.2007 № 3442-Пр/07 «Об организации работы
по выдаче сертификатов лицам, получившим медицинскую и фармацевтическую
подготовку в иностранных государствах и получившим право заниматься
медицинской и фармацевтической деятельностью в Российской Федерации» [28]
5) Письмо Роспотребнадзора
от 31 октября 2007 года № 01И-746/07 «Об
изменениях в процедуру допуска к профессиональной деятельности лиц,
получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку за рубежом» [27]
6) Приказ Минздрава РФ от 26.07.2000 № 284 «О специальных экзаменах для лиц,
получивших медицинскую и фармацевтическую подготовку в иностранных
государствах» [36]
7) Приказ Росздравнадзора от 24.05.2006 № 1200-Пр/06 «Об организации
процедуры допуска к медицинской и фармацевтической деятельности в
Российской Федерации лиц, получивших медицинскую и фармацевтическую
подготовку в иностранных государствах» [28]
Документы, обязательные для занятия медицинской деятельностью лишь в
определенных случаях
16
1) ч. 5, 6 ст. 54, подп. 4 ч. 1 ст. 63 Основ
1)
удостовер 2) Постановление Правительства РФ от 26.06.1995 № 610
ение (или Типового
свидетель
ство)
положения
об
образовательном
учреждении
«Об утверждении
дополнительного
профессионального образования (повышения квалификации) специалистов» [34]
о 3) Приказ Минобразования РФ от 18.06.1997 № 1221
«Об утверждении
повышен
Требований к содержанию дополнительных профессиональных образовательных
ии
программ» [3]
квалифик
4) Приказ Минобразования РФ от 06.09.2000 № 2571 «Об утверждении Положения
ации или о порядке и условиях профессиональной переподготовки специалистов» [5]
диплом о 5) Приказ Минобрнауки РФ от 09.03.2007 № 80 «Об утверждении Инструкции о
професси
порядке
выдачи
документов
государственного
образца
о
среднем
ональной
профессиональном образовании, заполнении и хранении соответствующих
подготовк бланков документов» [11]
е
6) Приказ Минобрнауки РФ от 25.08.2009 № 315 «Об утверждении форм
(переподг
документов государственного образца о среднем профессиональном образовании
отовке)
и технических требований к ним» [41]
или
7) Приказ Министерства здравоохранения РФ от 9 августа 2001 года № 314 «О
удостовер порядке получения квалификационных категорий» [6]
ение
о 8) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 5 августа 2002 года № 2510/8077-
прохожде
02-32 «О работе аттестационных комиссий» [20]
нии
9) Инструкция по составлению отчетной формы федерального государственного
ординату
статистического наблюдения № 17 «Сведения о медицинских и фармацевтических
ры
кадрах» (утверждена постановлением Госкомстата России от 04.09.2000 г. №
(присвоен 76) (утв. Минздравом РФ от 22.08.2001 № 02-23/1-14) [19]
ии
10) Приказ Минздравсоцразвития РФ от 09.12.2008 № 705н «Об утверждении
квалифик
Порядка
ации)
фармацевтических работников» [12]
совершенствования
профессиональных
знаний
медицинских
и
11) Письмо Минздравсоцразвития РФ от 19.03.2009 № 16-4/10/2-1797 «О
разъяснении приказа Минздравсоцразвития РФ от 09.12.2008 № 705н «О порядке
совершенствования профессиональных знаний медицинских и фармацевтических
работников» [26]
12) Приказ Минздрава СССР от 12 декабря 1978 года №
1212 «О мерах по
совершенствованию системы повышения квалификации специалистов со средним
медицинским и фармацевтическим образованием» [28]
13) Приказ Минздрава РФ от 05.06.1998 № 186 «О повышении квалификации
17
специалистов со средним медицинским и фармацевтическим образованием» [30]
14) Приказ зам. Министра Минздравсоцразвития РФ Стародубова В. М. от
26.05.2006 № 2813-ВС «Обеспечение лечебно-профилактических учреждений
первичного звена здравоохранения медицинскими кадрами. Методические
рекомендации» [28]
15) Письмо Минздравсоцразвития РФ от 31.10.2006 № 5727-ВС «О порядке
проведения выездных циклов (выездных занятий)» [24]
16) Приказ Министра обороны РФ от 05.09.2002 № 358 «Об утверждении
Положения о подготовке специалистов медицинской службы Вооруженных Сил
Российской
Федерации
профессионального
в
системе
образования
в
послевузовского
Министерстве
и
дополнительного
обороны
Российской
Федерации» [37]
17) Письмо Минздрава РФ от 31.07.2001 № 15-12/387 «О специалистах со
средним профессиональным образованием» [28]
18) Приказ Минздравсоцразвития РФ от 07.07.2009 года № 415н «Об утверждении
Квалификационных требований к специалистам c высшим и послевузовским
медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения» [44]
2)
1) ч. 2 ст. 54 Основ
диплом о 2) Федеральный закон от 22 августа 1996 года № 125-ФЗ «О высшем и
присужде
послевузовском профессиональном образовании» [47]
нии
3) Приказ Министерства общего и профессионального образования РФ от 27
ученой
марта 1998 года № 814 «Об утверждении Положения о подготовке научно-
степени
педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального
кандидата образования в Российской Федерации» [4]
наук или 4) Приказ Министерства обороны РФ от 5 сентября 2002 года № 358 «Об
доктора
утверждении Положения о подготовке специалистов медицинской службы
наук или Вооруженных Сил Российской Федерации в системе послевузовского и
удостовер дополнительного профессионального образования в Министерстве обороны
18
ение
о Российской Федерации» [37]
прохожде
5) Инструкция по составлению отчетной формы федерального государственного
нии
статистического наблюдения № 17 «Сведения о медицинских и фармацевтических
аспирант
кадрах» (утверждена постановлением Госкомстата России от 04.09.2000 г. №
уры
или 76) (утв. Минздравом РФ от 22.08.2001 № 02-23/1-14) [19] и др.
адъюнкту
ры
или
докторант
уры
1) Приказ Минздравмедпрома РФ от 02.07.1995 года № 221 «Об аттестации
3)
удостовер средних медицинских работников»[27]2
ение
о 2) Приказ Минздрава РФ от 09.08.2001 № 314 «О порядке получения
получени
квалификационных категорий»[6] 3
и
3) Письмо Минздрава РФ от 13.11.2001 № 2510/11568-01-32 «О применении
квалифик
Положения о порядке получения квалификационных категорий специалистами,
ационной
работающими в системе здравоохранения Российской Федерации»[32]4
категории
4)
Письмо Минздрава РФ от 05.08.2002 № 2510/8077-02-32 «О работе
аттестационных комиссий» [20] 5 и др.
4)диплом
1) ч. 4 ст. 54 Основ
о
2) Приказ Минобрнауки РФ от 10.03.2005 № 65 «Об утверждении Инструкции о
неполном
порядке
высшем
профессиональном образовании, заполнении и хранении соответствующих
выдачи
документов
государственного
образца
о
высшем
образован бланков документов» [8]
ии
или 3) Постановление Госкомвуза РФ от 30.11.1994 № 9 «Об утверждении образцов
академич
еская
справка
об
государственных документов о высшем профессиональном образовании» [45]
19
окончани
и
5)
1) ч. 1 ст. 65 Трудового кодекса РФ
военный
2) Федеральный закон от 28 марта 1998 № 53-ФЗ "О воинской обязанности и
билет
военной службе [48]
3) Положение о воинском учете, утвержденное постановлением Правительства РФ
от 27 ноября 2006 года № 719 [50]
6)
1) ст. 21 Основ
медицинс
2) ст. 213 Трудового кодекса РФ
кое
3) Постановление Правительства РФ от 27 октября 2003 № 646 «О вредных и (или)
заключен
опасных производственных факторах и работах, при выполнении которых
ие
о проводятся
предварительные
и
периодические
медицинские
осмотры
состояни
(обследования), и порядке проведения этих осмотров (обследований)» [38]
и
4) Приказ Министерства здравоохранения РФ от 14 марта 1996 № 90 «О порядке
здоровья
проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников
и медицинских регламентах допуска их к профессии» [17]
5) Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 16
августа 2004г № 83 «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных
производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся
предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и
порядка проведения этих осмотров (обследований)» [40]
6) Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 16 мая
2005 года № 338 «О внесении изменений в приложение № 2 к приказу
Минздравсоцразвития РФ от 16 августа 2004г № 83 «Об утверждении перечней
вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении
которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры
(обследования), и порядка проведения этих осмотров (обследований)» [9]
7) Приказ Минздрава СССР от 29.09.1989 № 555 «О совершенствовании системы
медицинских осмотров трудящихся и водителей индивидуальных транспортных
средств» [28]
8) Письмо Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и
благополучия человека от 13 января 2005 года № 0100/63-05-32 «О порядке
применения приказа Миниздравсоцразвития РФ от 16 августа 2004г № 83» [16];
9) Письмо Министерства здравоохранения РФ от 18 апреля 1997 года № И/57-111
«По вопросу оплаты медицинских осмотров» [15]
20
10) Совместное распоряжение Комитета по здравоохранению № 241-р и Центра
Госсанэпиднадзора в Санкт-Петербурге № 24 от 28 июня 2002 года «О
совершенствовании
системы
расследования
и
учета
профессиональных
заболеваний, улучшении качества проведения предварительных и периодических
медицинских осмотров работающего населения Санкт-Петербурга[27]
11) Совместное распоряжение Комитета по здравоохранению № 288-р и ФГУ
«Центр Госсанэпиднадзора в Санкт-Петербурге» № 20 от 15 сентября 2004 года
«О проведении периодических медицинских осмотров лиц, работающих во
вредных
и
опасных
условиях
труда,
на
базе
специализированных
профпатологических учреждений Санкт-Петербурга» [27]
12) Постановление Совета Министров – Правительства РФ от 28 апреля 1993 года
№ 337 «О реализации Закона Российской Федерации «О психиатрической помощи
и гарантиях прав граждан при ее оказании» [27]
13) Постановление Правительства РФ от 23 сентября 2002 года № 695 «О
прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками,
осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность,
связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и
неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях
повышенной опасности[49]
14) Распоряжение Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга от 25 февраля
2003г № 76-р «Об усилении контроля деятельности по психиатрическому
освидетельствованию граждан на территории Санкт-Петербурга» [27]
15) Распоряжение Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга от 15 октября
2002 г № 379-р «Об усилении контроля деятельности по наркологическому
освидетельствованию граждан на территории Санкт-Петербурга» [27]
16) Постановление Правительства РФ от 6 августа 1998 г. N 892 "Об утверждении
Правил допуска лиц к работе с наркотическими средствами и психотропными
веществами» [35]
Список использованных источников к таблице
1. Бухучет в здравоохранении. – 2006. - № 10.
2. Бюллетень нормативных актов министерств и ведомств Российской Федерации. –
1993. - № 6.
3. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
1997. - № 15.
21
4. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
1998. – 24 августа. - № 20.
5. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2000. – 30 октября. - № 44.
6. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2001. – 03 сентября. - № 36.
7. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2002. – 16 декабря. - № 50.
8. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти – 2005.
– 25 апреля. - № 17.
9. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2005. - 13 июня. - № 24.
10. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2006. – 30 января. - № 5.
11. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2007. – 21 мая. 2007. - № 21.
12. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2009. – 30 марта. - № 13.
13. Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. –
2009. – 07 декабря. - № 49.
14. Ведомости СНД и ВС РФ. - 1993. – 19 августа. - № 33. - ст. 1318.
15. Главный врач. - 1998. - № 5.
16. Документы и комментарии для бухгалтера и юриста. – 2005. 14 марта. - № 6.
17. Здравоохранение. – 1996. - № 11.
18. Здравоохранение. – 2000. - № 4.
19. Здравоохранение. – 2001 . - № 12.
20. Здравоохранение. – 2002. - № 11.
21. Здравоохранение. – 2003. - № 2.
22. Здравоохранение. – 2004. - № 5.
23. Здравоохранение. – 2006. - № 8.
24. Здравоохранение. – 2007. - № 3.
25. Здравоохранение. – 2007. - № 5.
26. Здравоохранение. – 2009. - № 8.
27. Информационно-правовая система «Кодекс»
28. Информационно-правовая система «Консультант плюс»
29. Медико-фармацевтический вестник Приморья. – 1998. – апрель. - № 4.
22
30. Медицинская газета. – 1998. – 31 июля. - № 61.
31. Московские аптеки. – 2000. - № 3.
32. Новая Аптека. – 2002. - № 2.
33. Российская газета. – 1992. – 31 июля. - № 172.
34. Российская газета. – 1995. – 13 июля. - № 134.
35. Российская газета. - 1998. – 28 августа - № 165.
36. Российская газета. – 2000. – 31 августа. - № 169.
37. Российская газета. – 2002. – 10 декабря. - № 233.
38. Российская газета. – 2003. – 31 октября - № 221.
39. Российская газета. – 2004. – 07 февраля. - № 23.
40. Российская газета. – 2004. – 16 сентября - № 202.
41. Российская газета. – 2005. – 22 апреля. - № 84.
42. Российская газета. – 2007. – 31 января. - № 19.
43. Российская газета. – 2009. – 10 июня. - № 104.
44. Российская газета. – 2009. – 26 августа. - № 158.
45. Российские вести. – 1996. – 11 июля. - № 127.
46. Собрание законодательства РФ. – 1995. – 13 февраля. - № 7. - ст. 548.
47. Собрание законодательства РФ. – 1996. - № 35. - ст. 4135.
48. Собрание законодательства РФ. – 1998. – 30 марта. - № 13. - ст. 1475.
49. Собрание законодательства РФ. - 2002. – 30 сентября - № 39. - ст. 3796.
50. Собрание законодательства РФ. – 2006. – 04 декабря. - № 49 (2 ч.). - ст. 5220.
Документ
Категория
Типовые договоры
Просмотров
39
Размер файла
291 Кб
Теги
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа