close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

приложений

код для вставкиСкачать
Форма М-КД 2013 (представляется первичной профсоюзной организацией в территориальную профсоюзную организацию) МОНИТОРИНГ по вопросам социального партнерства (в части коллективного договора)
Первичная профсоюзная организация_______________
Ф.И.О и должность исполнителя________________
Дата представления информации______2013 г.
№ пп.Информация, подлежащая мониторингуПоказательПримечание1.Наличие коллективного договора (КД), заключенного по инициативе:X1.1.первичной профсоюзной организации (ППО)1.2.представителя работодателя2.Наличие коллективного договора:X2.1.заключенного в 2013 году2.2.заключенного в 2012 году и ранее2.3.продленного на новый срок3.Форма заключения (утверждения) коллективного договора:X3.1.на общем собрании коллектива3.2.в рамках комиссии для ведения коллективных переговоров, подготовки проекта и заключения КД (далее - комиссия)4.Порядок подготовки проекта коллективного договора:X4.1.до начала проведения коллективных переговоров в рамках комиссии:4.1.1.выборным органом ППО4.1.2.представителем работодателя4.2.в ходе проведения коллективных переговоров в рамках работы комиссии4.3.другое*5.Участие ППО в регистрации коллективного договора
(подготовка пакета документов и др.)*6.Наличие приложений к коллективному договору:X6.1.положение об оплате труда6.2.положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда6.3.правила внутреннего трудового распорядка6.4.соглашение об охране труда6.5.другие приложения*6.6.общее количество приложений к КД7.Формы участия ППО в принятии локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, закрепленные в коллективном договоре:X7.1.учет мнения выборного органа ППО7.2.по согласованию с выборным органом ППО7.3.другая форма*8.Порядок и формы осуществления контроля за выполнением коллективного договора:X8.1.наличие совместных планов реализации КД8.2.рассмотрение промежуточных итогов выполнения КД на заседаниях комиссии8.3.подведение общих итогов выполнения КД*X8.3.1.на заседании комиссии8.3.2.на общем собрании коллектива8.3.3.другое8.4.другие формы*9.Наличие запросов о предоставлении информации в рамках осуществления контроля за выполнением КД от:9.1.первичной профсоюзной организации9.2.представителя работодателя9.3.органа по труду (уполномоченного органа)10.Порядок доведения до работников информации о заключении и выполнении коллективного договора:X10.1.размещение текста и информации на информационных стендах ППО и работодателя10.2.ознакомление под роспись10.3.размещение текста КД и информации о выполнении КД на сайте работодателя10.4.другие формы*11Наличие на сайте работодателя странички или информации о ППО*
Примечание.
1. Выделенные знаком "*" позиции необходимо прокомментировать в примечании, а также подробно в дополнительной поясняющей информации к форме мониторинга.
2.Соответствующие показатели по строкам при их наличии отмечаются знаком "V", при отсутствии - не заполняются, а также при необходимости отмечаются количественными показателями в цифровом обозначении.
Руководителям образовательных учреждений
Председателям первичных профсоюзных организаций
Уважаемые коллеги!
В целях обеспечения дальнейшего развития системы и органов социального партнерства в сфере образования, повышения эффективности территориального отраслевого соглашения и коллективных договоров в образовательных учреждениях и в соответствии с пп. 3.1.5, 3.1.6. Отраслевого соглашения между Департаментом образования города Москвы и МГО Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2012-2013 годы Московской городской организацией Профсоюза проводится мониторинг по вопросам социального партнерства в части коллективного договора.
Прошу Вас, уважаемые председатели ППО, принять участие в мониторинге и в срок до 21 июня 2013 г. организовать и обеспечить:
- сбор и обобщение информации по мониторингу (приложение);
- заполнить в установленном порядке представленную форму;
- представить информацию в Территориальную профсоюзную организацию для обобщения (В. Первомайская ул., д. 16, тел. 499-163-40-30).
Информацию можно направлять в эл. виде (tpovao@mail.ru) или на бумажном носителе.
Благодарим Вас за понимание и ответственное отношение к нашему общему делу.
С уважением, Председатель ТПО ВАОО.И. Тришина
Документ
Категория
Типовые договоры
Просмотров
5
Размер файла
25 Кб
Теги
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа