close

Вход

Забыли?

вход по аккаунту

?

1 Информация министерства труда, занятости и кадровой

код для вставкиСкачать
Информация
министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области
об итогах работы по исполнению в 2013 году постановления Губернатора
Калужской области от 23 марта 2010 года № 94 «О проведении месячника
безопасности труда в организациях Калужской области»
Месячник безопасности труда в организациях Калужской области проводился
в соответствии с постановлением Губернатора Калужской области от 23 марта 2010
года № 94 «О проведении месячника безопасности труда в организациях Калужской
области».
Информационные материалы по организации и проведению месячника
опубликованы в марте 2013 года на страницах областной газеты «Весть», местных
средств массовой информации, освещены в передачах областного радиовещания
ГТРК «Калуга», размещены на сайте министерства интернет-портала органов власти
Калужской области. Информационный видеоролик и постер демонстрировались на
канале Телерадиокомпании «НИКА» и светодиодном экране на пл. Московской
в г. Калуге. В организации области направлены плакаты, в троллейбусах г. Калуги
размещены листовки-стикеры, на троллейбусных остановках в Сити Форматах –
баннеры, призывающие работодателей и работников организаций активно
включаться в проведение месячника.
Исполнительные органы власти области приняли локальные нормативные акты
о проведении месячника в подведомственных организациях.
Все органы местного самоуправления области, кроме Городской Управы
города Калуги и администрации муниципального района «Ферзиковский район»,
приняли постановления о проведении месячника в организациях, осуществляющих
деятельность на территориях соответствующих муниципальных образований,
опубликовали их в местных средствах массовой информации, довели до организаций.
В соответствии с п. 4.2. постановления Губернатора Калужской области
от 23 марта 2010 года № 94 «О проведении месячника безопасности труда
в организациях Калужской области» органы местного самоуправления
проинформировали министерство об итогах проведения месячника. Анализ
полученной информации показал, что проведенная работа способствовала
активизации организаций области в осуществлении мероприятий месячника.
В организациях изданы приказы об объявлении месячника и порядке его
проведения, сформированы проверочные комиссии, утверждены планы их работы.
В соответствии с рекомендациями министерства комиссиями проведены комплексные
и целевые проверки состояния условий и охраны труда работников, по результатам
которых составлены мероприятия по устранению выявленных нарушений, частично
исправлены недостатки.
Так, в ЗАО «Кировская керамика» Кировского района проверки коснулись
состояния условий и охраны труда, производственной санитарии, противопожарной
безопасности, ведения нормативно-технической документации по охране труда,
технологической и трудовой дисциплины, культуры производства, обеспечения
работников средствами индивидуальной и коллективной защиты. Проведено
обучение работников цехов по безопасным методам работы. По итогам проверок
на территории предприятия организована фотовыставка с положительными
примерами по устранению выявленных нарушений. Во всех подразделениях
2
проведены собрания работников по вопросам предупреждения производственного
травматизма и профессиональных заболеваний. В ОАО «Кировский ДСК» в день
охраны труда генеральным директором проведено совещание с руководителями
подразделений, утверждены мероприятия по улучшению условий и охраны труда
с соответствующим финансированием, сроками и ответственными за исполнение
мероприятий. Подведены итоги конкурса на лучшее подразделение по состоянию
условий и охраны труда. Победителем признан участок строительства физкультурнооздоровительного комплекса.
В ЗАО «Угракерам» Бабынинского района внедрен контрольный комплекс,
состоящий из 12 комиссионных проверок подразделений и рабочих мест. В ходе
работы комиссией контролировалось выполнение мероприятий по ранее выданным
предписаниям и актам проверок третьей ступени контроля, состояния
производственных объектов и бытовых помещений. Проведен ежегодный
периодический медицинский осмотр работников с выездом медицинской комиссии
непосредственно на предприятие. В конкурсе на лучшее рабочее место по условиям
труда победителем признан массозаготовительный цех.
В ходе месячника в ООО «САПК-Молоко», ООО «Середейская швейная
фабрика», ООО «Легион-П», ООО «Статус», ООО «Сухиничская швейная
мануфактура» Сухиничского района проведены конкурсы на лучшее подразделение
по организации безопасных условий труда, лучшее подразделение по соблюдению
требований охраны труда, лучшее рабочее место по условиям труда.
В Людиновском филиале ОАО «Калужский завод «Ремпутьмаш» в ходе
месячника проведена проверка условий труда женщин в вагоносборочном цехе. ОАО
«Людиновский тепловозостроительный завод» заключил договор с филиалом ФБУЗ
«Центр гигиены и эпидемиологии в Калужской области в Людиновском районе»
на ежемесячную проверку факторов производственной среды в подразделениях
предприятия.
Во всех сельскохозяйственных организациях Мещовского района перед
началом весенне-полевых работ проведены повторные инструктажи по безопасности
труда, проведены комплексные проверки состояния условий и охраны труда
механизаторов и работников животноводческих ферм.
Аналогичные внутренние аудиты по охране труда и мероприятия проведены
во многих организациях области.
Комиссии некоторых организаций не ограничились проверками и организовали
другие мероприятия, направленные на повышение культуры охраны труда.
В целях благоустройства и содержания в чистоте территории предприятия
в ОАО «Калужский двигатель» в период месячника проведен конкурс «Территория
чистоты». Ужесточению контроля за соблюдением требований охраны труда на
рабочих местах предприятия способствовало утвержденное генеральным директором
положение «О порядке расследования инцидентов и микротравм». В подразделениях
предприятия ежегодно в период месячника подводятся итоги смотра-конкурса на
лучшие уголки по охране труда и стенды безопасности труда.
В Медынском районе с 1 по 7 апреля активно прошла неделя женского
здоровья, в ходе которой были организованы встречи работающих женщин с врачами.
В рамках месячника в ряде организаций отдельное внимание уделялось
проведению конкурсов профессионального мастерства. В ЗАО «Кронтиф-центр»
Людиновского района такой конкурс проведен среди электросварщиков. В ГАОУ
3
СПО
«Людиновский
индустриальный
техникум»
состоялись
конкурсы
по специальностям «Станочник», «Сварщик», «Слесарь», «Портной», «Парикмахер».
Положительно отмечается работа по организации проведения месячника
в подведомственных организациях министерства по делам семьи, демографической
и социальной политике, министерства образования и науки, министерства
здравоохранения.
В школах Дзержинского района проведены проверки соблюдения правил
безопасной работы на уроках физики, химии, технологии, физкультуры,
организованы учебно-тренировочные занятия по эвакуации из школьных зданий
детей и работников в случаях чрезвычайных ситуаций.
В МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 2 п. Бабынино» прошли
классные часы, проведены конкурсы на лучший проект, плакат, реферат по охране
труда. Выпущена школьная стенгазета, в которой были отражены вопросы охраны
труда, связанные с электротравмобезопасностью и предупреждением несчастных
случаев с учащимися.
На промышленных предприятиях итоги месячника подведены руководителями
организаций на расширенных совещаниях с начальниками цехов и отделов.
Многие
исполнительно-распорядительные
органы
муниципальных
образований области постоянно контролировали ход проведения месячника
в организациях. Администрации муниципальных районов «Износковский район»,
«Малоярославецкий район», «Медынский район», «Тарусский район» организовали
комиссионное посещение предприятий и учреждений по утвержденному графику
в целях оказания содействия работодателям в проведении месячника и проверки
исполнения обязательств коллективных договоров. Администрации муниципальных
районов «Сухиничский район» и «Думиничский район» провели в течение месячника
совещания по вопросам безопасности труда с руководителями предприятий
и организаций.
Администрация муниципального района «Юхновский район» провела на базе
ООО «ЮхновТепло» «круглый стол» с руководителями организаций района на тему
«Коллективный договор – показатель высокой социальной эффективности
организации по защите интересов работников в области охраны труда» и по вопросу
«Как избежать несчастного случая на рабочем месте».
В большинстве районов итоги месячника подведены на муниципальных Днях
охраны труда - совещаниях у глав администраций муниципальных районов, а также
на праздниках труда. В г. Калуге, Боровском, Жиздринском и Юхновском районах
итоги месячника подведены на расширенных заседаниях муниципальных
трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.
Вместе с тем, как свидетельствуют отчеты администраций городских округов
и муниципальных районов, месячник проведен лишь в 5198 организациях области
или 32% от общего числа действующих. В г. Калуге этот показатель составил 3,2%,
в Людиновском районе – 4,8%, Жуковском – 6%, Боровском – 15%,
Малоярославецком – 17%, Бабынинском – 21%, Жиздринском районе – 27%,
Юхновском – 30%, Кировском 31%. Муниципальные Дни охраны труда
не проводились администрациями муниципальных районов «Козельский район»
и «Ферзиковский район».
По ряду показателей состояния охраны труда за 2012 год (по данным органов
местного самоуправления) и по итогам месячника министерство составило Рейтинг
эффективности работы исполнительно-распорядительных органов муниципальных
4
районов и городских округов Калужской области по реализации основных
направлений государственной политики в области охраны труда на 1 января 2013
года (прилагается).
Лучшими по показателям по охране труда среди городских округов
и муниципальных районов с численностью действующих организаций свыше 400
признаны городской округ «Город Обнинск» и муниципальные районы «Жуковский
район», «Малоярославецкий район», «Боровский район».
Лучшими по показателям по охране труда среди муниципальных районов
с численностью действующих организаций от 100 до 400 признаны муниципальные
районы «Тарусский район», «Ферзиковский район» и «Медынский район».
Лучшими по показателям по охране труда среди муниципальных районов
с численностью действующих организаций до 100 признаны муниципальные районы
«Думиничский район», «Дзержинский район», «Куйбышевский район», «Мещовский
район» и «Спас-Деменский район».
Документ
Категория
Трудовое право
Просмотров
6
Размер файла
50 Кб
Теги
1/--страниц
Пожаловаться на содержимое документа